2002년 설립해 올해로 15년차를 맞은 온오프 통합 브랜딩 컴퍼니회사 ‘두들’. 두들은 TV Commercial, 브랜딩, 인터넷광고, 검색광고, 바이럴사업을 하고 있으며, 온/오프라인 전문가들이 한 팀이 되어 기획과 제작 집행, 최적의 미디어 믹스까지 동시에 진행하는 덕에 광고의 시너지 효과는 물론, 시간과 비용 절감, 커뮤니케이션의 효율성과 일관성까지 얻을 수 있다. 두들의 검색광고를 담당하고 있는 김민호 과장을 만나 업무에 대한 자세한 이야기를 들었다. 

<p style="margin: auto; width: 300px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 20px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">DOODLE
<p style="margin: auto; width: 300px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 24px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">검색사업부 김민호 과장
<img title="2017101711756_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/10/2017101711756_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&#160;
안녕하세요! 자기소개 부탁드립니다.
안녕하세요, 두들의 터줏대감 검색사업부 김민호 과장입니다. 
&#160;
두들이라는 사명에 담긴 의미가 궁금해요. 
회사 캐릭터가 도깨비인데 “도깨비방망이를 두드리면(두들이면) 소원이 이루어진다”는 메시지를 담고 있습니다. 클라이언트들의 문제를 해결해준다는 뜻이기도 하고 직원들의 꿈을 이루어주고자 하는 의미도 담고 있죠. 두들은 검색광고대행사로 분류되지만 TV광고의 기획과 영상물제작까지 영위하고 있어 크리에이티브까지 겸비한 온라인광고 대행사입니다.

Interview 01
원하는걸 빠르고 쉽게 찾아주는 검색광고
<img title="2017101711845_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/10/2017101711845_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&#160;
검색광고에 대해 자세한 설명 부탁드려요.
검색광고는 포털사이트를 이용하는 대부분의 사람들이 접하게 되는 아주 친근한 광고입니다 예를들어 제주도의 펜션을 예약할 때 포털 검색창에 ‘제주도펜션’을 검색하면 제주도펜션 관련 광고가 제일 먼저 보이게 됩니다. 즉, 사람들이 원하는걸 빠르고 쉽게 찾아주는 광고가 바로 검색광고죠. 병원에서 진료받고 처방전을 받는 것과 마찬가지로 광고를 진단하고 문제점이나 주어진 미션을 수행하는 것으로 이해하면 쉬울 것 같습니다.
&#160;
온라인 마케팅은 보통 빅데이터를 기반으로 진행되는 것으로 알려져 있어요. 검색 광고에서 빅데이터는 어떠한 역할을 하나요?
과거에는 검색광고가 원하는 것을 빠르게 검색하는 단순 목적성이었다면, 빅데이터가 대두되고 데이터의 고도화가 진행되면서 검색 광고 이용 시 여러 니즈도 같이 해소되고 있습니다. 예를 들어 A라는 검색어의 기간별 등락패턴, 선호하는 성별, 연령대, 방문시간 등 다양한 빅데이터를 분석해 검색 광고를 진행할 수 있는거죠. 
&#160;
두들은 경쟁사에 비해 검색광고 효율성이 높아요. 두들의 검색광고가 가진 강점이 무엇이라 생각하시나요?
두들의 강점은 광고운영에 대한 노하우뿐 아니라 경쟁사와 차별화된 시각화 분석시스템을 꼽을 수 있습니다. 실제 마케터들이 광고를 분석하고 고민하는 시간이 많은데, 두들은 시각화 분석시스템을 통해 운영과 별도로 소요되는 불필요한 시간을 줄이고, 효과적인 분석을 할 수 있기에 광고효율도 높일 수 있다는 것이 가장 큰 장점 중 하나입니다.


Interview 02
검색광고 실무를 위한 팁! 문학서적 필사
<img title="2017101711918_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/10/2017101711918_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&#160;
업무 중 보람을 느꼈던 순간은 언제인가요?
미션달성 후 광고주께 탁월한 결정이었다는 얘기를 들었을 때 보람을 느꼈죠. 최근 사례 중 실적부진으로 인한 광고주의 고민이 있어 해결방안을 제시했을 때 설득이 쉽지 않았습니다. 광고주는 리스크가 있다고 판단했지만 촉박한 시간에서 그 방법이 최선이었기 때문에 강하게 설득해 진행한 결과 미션을 달성할 수 있었습니다.
&#160;
반면 업무적인 고충도 있을 것 같아요. 이를 해소하는 과장님만의 방법이 있나요?
안 좋은 일은 머릿속에서 금방 지워버리는 편이라 스트레스를 크게 받지는 않지만, 굳이 해소방법을 생각해본다면 출퇴근길 유튜브 ‘예능레전드’ 동영상 시청입니다. 제가 좀 단순해서 그런지 웃으면 스트레스가 금방 해소되더라고요. 
&#160;
실무에 도움이 될만한 경험을 추천해주세요. 
1,000페이지가 넘는 문학서적을 필사한 경험이 있습니다. 필사를 통해 스토리전개와 논리적인 문장력을 다듬는 연습을 하면 검색광고 실무로 광고카피를 작성하는 업무에 도움이 됩니다. 
&#160;
언제부터 해당 직무에 관심을 가지게 되셨나요? 
진로를 고민하던 중 온라인광고시장이 성장하고 앞으로 유망한 직종이 될 거라는 리포트와 현업 종사자와의 상담을 통해 확신을 가지게 되었습니다. 

Interview 03
두들, 성장가능성이 높은 회사
<img title="2017101711928_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/10/2017101711928_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&#160;
과장님에게 두들이란 어떤 존재인가요? 
나에게 두들이란 ‘동반자’입니다. 출퇴근시간을 포함하면 거의 하루에 절반을 두들과 함께 생활하기 때문에 가족 같은 존재입니다. 
&#160;
두들을 선택하게 된 이유도 궁금합니다. 
성장가능성이 높은 회사이기 때문입니다. 회사와 함께 성장한다는 건 개인적으로도 굉장히 중요한 요소라고 생각합니다. 직원이 많아 경쟁이 치열하고 그만큼 인정받을 기회가 적은 회사들보다, 다양한 복지와 자유로움이 넘치는 두들은 제게 기회 그 자체였습니다.
&#160;
자랑할만한 복지나 문화가 있나요?
출근시간 탄력운영제를 실시하고 있어 지각이라는 개념이 없습니다. 보통의 회사는 9시 혹은 9시 30분까지 출근해야 하고 늦으면 지각 처리, 누적되면 연차가 삭감돼 불이익을 받을 텐데 두들은 직원 개개인 업무의 자율성을 존중하는 분위기입니다. 

Interview 04
누구와 어떻게 일하느냐가 중요합니다
<img title="2017101711940_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/10/2017101711940_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&#160;
검색광고에 적합한 전공이 있나요? 비전공자라도 검색 광고를 할 수 있을까요?
숫자와 그래프를 많이 다루기 때문에 통계학과나 이공계를 우대하지만, 비전공자라도 가능합니다.
&#160;
두들 사이트 채용란에 ‘데이터로 마음을 읽는 검색 전문가’란 문구가 있어요. 이게 어떤 의미인가요? 
데이터는 단순한 숫자가 아닙니다. 매일 많은 숫자와 그래프를 보게 되는데 단순히 현상만 보고 넘어가면 데이터는 의미가 없어집니다. 왜 그런 현상이 발생했는지, 데이터가 주는 검색유저의 흔적을 잘 읽어내면 포괄적인 마케팅의 방향성까지도 구상할 수 있습니다. 이런 의미를 담아 작성한 문구입니다. 
&#160;
두들에 입사를 꿈꾸는 취준생에게 조언 부탁드립니다. 
오랜 사회생활을 경험해보니 어디에서 일하느냐보다 누구와 어떻게 일하느냐가 중요하다는 걸 많이 느낍니다. 두들에 입사하면 빠르게 성장하는 자신을 볼 수 있을 것입니다.

두들의 검색광고를 담당하고 있는 김민호 과장을 만나 업무에 대한 자세한 이야기를 들었다.

광고를 진단하고 문제점을 해결하는 직무

객실팀 유예슬 주임과 함께 반얀트리 클럽 앤 스파 서울의 호텔리어에 관한 모든 것을 알아보자. 

프라이빗 럭셔리를 완성하는 호텔리어의 하루

1846년 독일 예나에서 설립된 자이스는 177년이라는 긴 시간 동안 망원경, 카메라 렌즈, 천체투영기, 수술용 현미경, 반도체 장비와 같은 분야에서 혁신적인 기술을 선보여 온 글로벌 기업이다. 자이스가 운영하는 세계 50여 개국, 100여 곳의 사업소 중 하나인 자이스 코리아는 설립된 지 37주년을 맞이했으며, 광학기기 및 의료기기, 반도체, 헬스케어 사업을 전개해 대한민국 국민의 건강 및 국내 광학기기 산업의 성장에 크게 기여하고 있다. 고객들이 자이스 코리아의 현미경을 올바르게 사용할 수 있도록 돕는 현미경솔루션사업부 정은진 대리에게 직무에 관한 이야기를 들어보자.


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
	
		ZEISS KOREA
	



	현미경솔루션사업부 PASS팀 
		정은진 대리
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2023/6/2023612151349_SEU.png" title="2023612151349_SEU.png">

&nbsp;

	
		간단히 소개 부탁드립니다.
	


<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	안녕하세요. 2021년 9월부터 자이스 코리아 현미경솔루션사업부 PASS(RMS Product and Applications Sales Specialist )팀에서 근무하는 정은진 대리입니다.

&nbsp;

	
		현미경 솔루션과 서비스가 활용되는 분야가 궁금해요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	자이스 코리아에서는 각 분야에 특화된 현미경 솔루션과 서비스를 제공하고 있습니다. 현미경은 흔히 생각하는 생명과학 분야 이외에도 재료 연구나 나노 기술과 같은 분야에서 광범위하게 사용됩니다. 현재 제가 근무하고 있는 PASS팀은 광학부터 전자, X-선과 같은 다양한 종류의 현미경 솔루션을 제공하는 부서로, 저는 이 가운데 전자현미경을 담당하고 있습니다. 입사 전, 대학교에서 전자현미경 오퍼레이터로 장비를 다룬 경력이 있으며, 관련 업무 경력은 총 5년 정도 되었습니다.




	Interview 01


	
		
			고객에게 현미경의 사용 방법과 문제해결 방법에 대해 교육
		
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2023/6/202361215143_SEU.png" title="202361215143_SEU.png">


&nbsp;

	
		PASS 팀은 어떤 일을 하나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	여러 업무 중 가장 핵심적인 업무는 고객에게 현미경 장비와 소프트웨어의 사용 방법 및 문제해결 방법과 관련한 교육을 제공하고, 성능 최적화를 위한 기술 지원을 하는 것입니다. 최근 개발된 현미경들은 기능이 매우 복잡하고 다양해 내용을 잘 알지 못하면 제품을 제대로 사용하기가 쉽지 않습니다. 그래서 PASS팀은 자이스 코리아의 현미경을 사용하는 분들이 제품을 목적에 맞게 활용할 수 있도록 돕는 것에 목적을 두고 교육자료를 기획하고 있습니다. 더불어 고객의 니즈를 파악하고 이를 충족한 맞춤 솔루션을 개발하는 것과 현미경 시장의 최신 트렌드 및 기술을 파악하고 이를 동료와 공유하는 것도 PASS 팀의 주요 업무입니다.

&nbsp;

	
		이 업무를 위해서는 어떠한 역량이 필요한가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	일단은 현미경 기술에 대한 관심이 필요합니다. 많은 사람이 학창 시절 현미경을 사용한 경험이 있기 때문에 현미경에 익숙하다고 생각하지만, 현미경이 다양한 분야에서 어떻게 사용되는지 깊게 이해하고 있는 사람은 별로 많지 않습니다. 쉽게 접해 볼 수 있는 광학현미경부터 전자현미경, X선 현미경까지 다양한 포트폴리오를 배우고 이해고자 노력해야 합니다. 새로운 기술과 솔루션이 개발되는 분야이므로 새로운 것에 호기심을 갖고 탐색하며, 변화에 두려움을 느끼지 않고 적응하려는 자세를 갖는 것이 업무 역량의 성장에 도움이 될 것입니다.

&nbsp;

	
		업무의 힘든 점은 무엇이고, 어떻게 극복하나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	교육을 위해 출장가는 경우가 있는데, 지방 출장이 몰리는 때는 체력적으로 힘들 때가 있습니다. 규칙적인 생활 리듬이 깨지기도 하고요. 체력 관리의 필요성을 느껴 시간 여유가 있을 때 충분한 휴식을 취하고 규칙적으로 운동을 하면서 좋은 컨디션을 유지하고자 합니다. 그리고 출장 중에는 지역 맛집에 들러 식도락을 즐기면서 잠시나마 여행하는 것 같은 느낌을 기분을 내기도 합니다.

&nbsp;

	
		반대로 업무를 하면서 보람을 느꼈던 때는 언제인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	최근 한 대학교에서 교육을 진행했는데, 교육 후 학생 몇 명이 찾아와 지금까지 들은 장비 교육 중 가장 좋았다고 이야기해 주었습니다. 교육자료를 만들고 교육을 준비할 때마다 누군가에게 도움이 되기를 바라는 마음을 가득 담는데, 이렇게 직접 감사 인사를 들으니 저의 노력을 인정받은 것 같아 매우 기뻤고, 업무에 보람을 느꼈습니다.


	Interview 02


	
		
			다양한 성장의 기회가 열려 있는 자이스
		
	

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2023/6/2023612151422_SEU.png" title="2023612151422_SEU.png">

&nbsp;

	
		대리님의 커리어 패스를 들려주세요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	학부에서 화학을 전공한 뒤 재료공학으로 석사학위를 취득했습니다. 석사과정에서 나노 물질을 합성하는 과제를 수행하면서 전자현미경을 자주 사용하게 되었습니다. 이후 대학교에서 전자현미경 담당자로 근무하며 여러 기업의 전자현미경을 다루었고, 이 경험을 살려 자이스 코리아에 입사했습니다.

&nbsp;

	
		채용 전형에 합격할 수 있었던 비결은 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	석사과정과 대학교 근무에서 여러 기업의 전자현미경을 다룬 경험이 저의 강점이었다고 생각합니다. 전자현미경을 이용해 다양한 샘플을 분석하면서 사용자 관점에서 좋았던 점과 아쉬웠던 점을 생각해 볼 수 있었고, 현재의 업무에서도 이 경험을 토대로 고객들에게 더 효과적인 분석 조건을 제시하고 있습니다.

&nbsp;

	
		업무 역량의 성장을 위해 꾸준히 노력하는 부분이 있나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	최신 현미경 트렌드 기술 및 애플리케이션에 대한 최신 정보를 파악하기 위해 온오프라인의 다양한 채널을 활용하고 있으며, 자이스 코리아가 글로벌 기업인 만큼 영어로 소통할 일이 잦은 편이라 꾸준히 영어 공부를 하고자 노력합니다.

&nbsp;

	
		자이스 코리아 근무의 장점은 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	가장 큰 장점은 성장의 기회가 많다는 것입니다. 자이스는 현미경 사업에서 독보적인 위치에 있는 기업인만큼 뛰어난 기술력과 교육 노하우를 갖고 있습니다. 자이스의 구성원들은 독일 본사를 비롯해 세계 각지에서 진행되는 교육을 통해 직무 전문성을 키울 수 있고, 글로벌 직원들과 협업하는 과정에서 다면적으로 성장할 수 있습니다. 저 역시 이러한 장점을 누리며 근무하고 있습니다.


	Interview 03


	
		
			열린 마음으로 소통하고자 하는 후배
		
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2023/6/2023612151430_SEU.png" title="2023612151430_SEU.png">



&nbsp;

	
		자이스 코리아의 복지제도 중 Best3를 꼽으신다면?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	내근직은 주 2회 재택근무를 할 수 있고, 외근직은 차량 지원과 최신 기종의 아이폰을 지원받는 것이 각자의 근무 여건에서 누리는 좋은 혜택이라고 생각합니다. 또한, 복지 포인트를 제공하는데, 개인 취향과 필요에 맞게 혜택을 사용할 수 있어 좋습니다. 마지막으로 자이스 코리아는 자유로운 소통 문화와 효율적인 근무 프로세스 확립에 노력합니다. 눈에 보이는 복지혜택은 아니지만 재직자 입장에서 가장 만족스러운 부분입니다.



&nbsp;

	
		함께 일하고 싶은 후배는 어떤 사람이고, 후배들에게 어떤 선배로 기억되고 싶은가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	PASS팀은 전공과 경험이 다른 여러 사람이 함께하고 있습니다. 각자 잘하는 부분에 몰두하고 부족한 부분에서는 도움을 받으며 시너지를 내고 있죠. 함께 일할 후배도 이러한 분위기에 잘 적응하고 열린 마음으로 소통할 수 있는 분이라면 좋겠습니다. 모르는 부분은 선배들에게 적극적으로 다가가 배우고, 잘 아는 분야는 당당하게 어필할 수 있을 만큼 준비되어 있으면 어디서든 존재감 있는 사람이 될 것입니다.
	 
	저는 후배들에게 무엇이든 잘하는 선배로 기억되고 싶습니다. 업무에 막힘이 있을 때 떠오르는 선배가 있는데, 저도 누군가에게 그런 순간에 떠오르는 선배가 되면 좋겠다는 생각으로 업무 역량을 열심히 다지고 있습니다.

&nbsp;

	
		같은 분야 및 자이스 코리아 입사를 희망하는 후배들에게 취업 팁을 주신다면?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	취업 성공을 위한 첫 단계는 자신의 역량을 객관적으로 파악하는 것입니다. 자신이 경쟁력 있는 부분이 무엇인지 파악하고 그것을 업무 역량과 어떻게 연결 지을 수 있을지 고민해 보아야 합니다. 많은 기업과 분야에서 전공이나 경력이 크게 관련 없어도 업무에 필요한 역량을 갖추고 발전할 가능성이 있다면 과감하게 채용하는 추세이므로, 관심 있는 직무에는 자신감을 갖고 도전해 보시면 좋겠습니다. 여러분의 건승을 빕니다!

&nbsp;
&nbsp;
&nbsp;
&gt;&gt;
	<a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="https://www.jobkorea.co.kr/Company/1673870/?C_IDX=2080" target="_blank">자이스 코리아 기업정보 보러가기</a>

&gt;&gt;&nbsp;<a href="https://www.jobkorea.co.kr/recruit/joblist?menucode=duty&amp;dutyCtgr=10042" target="_blank" style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;">지금 채용 중인 기술교육 직무 보러가기</a>
&nbsp;

고객들이 자이스 코리아(칼자이스)의 현미경을 올바르게 사용할 수 있도록 돕는 현미경솔루션사업부 정은진 대리에게 직무에 관한 이야기를 들어보자.

자이스 현미경의 놀라운 기능을 빠짐없이 활용하도록 도와드려요

‘인간을 위한 기술혁신’이라는 비전을 가지고 2001년에 설립된 아이넷캅은 보안솔루션 전문 개발 기업으로, 특히 스마트플랫폼에서의 보안에 특화된 기술을 보유하고 있다. 아이넷캅이 개발한 클라우드 기반 모바일 바이러스 탐지 솔루션인 OnAV(온백신)는 1년이 넘는 기간 동안 AV-TEST, PCSL, AV-Comparatives, MRG Effitas, GS인증 등 국내외로 권위를 가진 모바일 보안제품 성능평가 기관의 테스트에 참여하여 인증을 획득하며 글로벌 경쟁력을 입증해 왔다. 이러한 기술력에 힘입어 삼성전자, SKT, 경찰청과 같은 다수의 국내 주요 국가 기관과 유수 기업들과 함께 일했다. 스마트플랫폼 보안연구소 소속 신동하 연구원과 모바일 보안 솔루션 연구 직무에 관해 알아보자.


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
 
		INETCOP
 


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 17px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">
 
 스마트플랫폼 보안연구소
 
 
 신동하 연구원
 
 


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/11/2020113017412_SEU.jpg" title="2020113017412_SEU.jpg">&#160;

&#160;


 
 안녕하세요. 간단한 본인 소개 부탁드립니다.
 


<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 안녕하세요. 아이넷캅 스마트플랫폼 보안연구소에서 근무하고 있는 신동하 연구원입니다.


&#160;

 
 아이넷캅은 어떤 기업인가요? 
 
 
<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 아이넷캅은 스마트플랫폼 보안에 특화된 R&D기술기업으로, 한국인터넷진흥원, SKT와 같은 국가 기관 및 유명 기업의 연구 과제와 보안 프로젝트를 수행해 왔습니다. 관계사인 시큐리온과 함께 개발한 머신러닝 기반의 모바일 IoT 안티바이러스 OnAV는 AV-TEST, AV-Comparatives, MRG Effitas 등 글로벌 성능평가 기관으로부터 우수한 성적으로 인증을 획득한 바 있으며, 머신러닝과 패턴 검사, 평판 검사를 결합한 ‘크로스 밸리데이션 시스템’으로 99% 이상의 높은 탐지율을 안정적으로 유지하고 있습니다. 탐지 프로세스를 효율화하여 배터리와 같은 디바이스 자원의 소모량을 최소화한 것도 장점입니다.



 Interview 01


 
 
 스마트 환경에서의 보안 솔루션을 연구합니다
 
 

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/11/20201130174112_SEU.jpg" title="20201130174112_SEU.jpg">&#160;
&#160;

 
 스마트플랫폼 보안연구소와 담당 업무를 소개해 주세요. 
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 아이넷캅의 스마트플랫폼 보안연구소는 모바일이나 IoT와 같은 스마트 환경에서의 보안 솔루션을 연구하는 곳입니다. 특히 머신러닝을 이용하여 안티바이러스 엔진 개발과 네트워크 보안 연구 업무를 진행하고 있으며, 저는 그중에서도 네트워크 로그 데이터를 활용한 보안 알고리즘을 연구하고 있습니다.



&#160;

 
 출근부터 퇴근까지의 업무 일과를 알려 주세요.
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 일반적인 회사원과는 달리, 연간 연구 계획에 따라 유동적으로 움직이는 편이기 때문에 출근부터 퇴근까지의 정해진 업무 루틴은 없습니다. 데이터 전처리에만 두 달이 넘게 걸릴 수도 있고, 그때의 상황에 따라 컴퓨터 앞에서 알고리즘을 구현하고, 문제가 생기면 또 고치고 하는 작업의 반복입니다. 겉보기에는 좀 단조롭게 보일 수도 있겠네요.




&#160;

 
 연구원으로서 가져야 할 필수 역량은 무엇이라고 생각하나요? 
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	집요함이 있어야 합니다. 생각한 대로 되지 않는다고 금방 포기하는 것이 아니라 될 때까지 시도해보는 근성 말입니다. 그런데 또 한편으로는, 진짜 안 된다는 판단이 서면 신속히 연구 방법을 수정하고 새로운 시도를 해 볼 수 있는 결단력도 중요합니다. 이 두 가지를 동시에 갖추고 있어야 본인의 연구를 끝까지 수행하면서 하나의 프로젝트를 효율적으로 관리할 수 있습니다. 이러한 역량을 키울 방법은 경험을 쌓는 것 말고는 없다고 생각합니다. 많은 프로젝트를 수행하면서 경험을 쌓다 보면 연구에 활용할 수 있는 다양한 방법론이 축적되고, 다양한 아이디어와 노하우를 얻을 수 있으니까요. 프로젝트에 그냥 참여하는 것이 중요한 게 아니고 경험을 통해 작은 것이라도 배우고자 노력하고 연구에 대한 본인만의 감각을 쌓는 것이 매우 중요합니다.
 

&#160;

 
 업무를 수행하면서 가장 힘들 때는 언제인가요? 반대로 가장 보람을 느끼는 순간은요? 
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 가장 힘들 때는 ‘내가 생각한 대로 되지 않을 때’입니다. 예를 들어 데이터를 처리해야 하는데, 계획한 대로 분석 작업을 진행해서 예외가 생기면 그것에 맞게 수정을 하고, 또 예외가 생기면 수정을 해서 다시 작업을 진행하는 과정이 반복되는데요. 다양한 예외가 계속 발생하는 상황 속에서 이것들을 어떻게 처리해야 할지 고민에 빠질 때가 있습니다. 연구자들끼리 해결 방법에 대한 의견이 다를 때도 있고요. 가장 보람을 느끼는 순간은 고민을 거듭한 끝에 이런 문제를 해결했을 때입니다. 또 처음에 생각한 대로 진행했는데 원하는 결과가 바로 나왔을 때도 연구자로서 뿌듯함을 느낍니다.


 Interview 02


 
 
 ‘워라밸’을 최대한 보장하는 근무 분위기
 
 
<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/11/20201130174123_SEU.jpg" title="20201130174123_SEU.jpg">&#160;
&#160;

 
 아이넷캅에 전문연구원으로 입사하기까지의 과정이 궁금합니다.
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 원래 전공은 전자전기 관련이었는데, 석사과정 1학년 1학기에 알파고와 이세돌의 대국이 화제가 되면서 기계학습의 매력에 빠지게 되었습니다. 모터를 비롯한 각종 제어 장치의 회로를 설계하는 공부를 주로 했는데, 그 일을 계기로 IoT나 시스템 제어에 기계학습을 연결하면 더 좋은 성능을 낼 수 있지 않을까 생각해 보게 되었습니다. 이후 좋은 교수님을 만나 수치 예측이나 자연어 처리와 관련된 논문을 많이 쓰면서 딥러닝과 데이터 분야에서 전문성을 쌓을 수 있었습니다. 전문연구원으로 일할 수 있는 곳을 찾던 중, 아이넷캅에서 인공지능을 활용한 연구를 하고 있었기 때문에 입사를 결심하게 되었습니다.	



&#160;

 
 보안연구소의 업무 강도는 어떤가요?
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 이곳이 첫 직장이라 다른 곳과 비교할 수는 없는데, 주관적으로는 ‘적당하다’고 느낍니다. 원래 연구라는 것이 본인이 주도적으로 해야 하니까요. 다만 대학원에 다닐 때보다는 힘듭니다. (웃음) 아무래도 회사에서는 공부할 때와 달리 회사의 스케줄에 맞춰 연구를 진행해야 하고, 연구 틈틈이 다른 부서들과의 협업도 진행해야 하다 보니 그런 면에서 조금 더 압박감을 느끼는 것 같습니다.



&#160;

 
 아이넷캅에 근무해서 좋은 점 세 가지를 말해주세요.
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 가장 먼저 생각나는 것은 ‘워라밸’입니다. 탄력근무제를 시행하고 있기 때문에 오전 8시부터 10시 사이에 출근해 5시부터 7시 사이에 퇴근할 수 있고, 모든 부서가 본인의 업무만 잘하면 칼퇴근을 해도 눈치 주지 않는 문화입니다. 연구소의 경우 정기적으로 연구소장님께 피드백을 받는데, 보안 업계에서 인정받는 커리어를 가진 분으로부터 미처 생각하지 못했던 부분들을 듣고 배울 수 있는 기회입니다. 마지막으로 동료들이 모두 착해서, 누군가 힘든 일이 있을 때에는 서로 의지할 수 있도록 노력하는 분위기입니다.

 

 Interview 03


 
 
			연구 분야가 무엇이든 코딩 실력은 중요합니다
 
 

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/11/20201130174138_SEU.jpg" title="20201130174138_SEU.jpg">&#160;
&#160;

	연구원이 되기 위해 도움이 될 만한 경험은 어떤 것이 있을까요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 취업이나 학교와 관계없는 개인 프로젝트를 해 볼 것을 권합니다. 사실 어딘가에 속해서 하는 연구는 본인이 원하는 주제에 딱 맞춰 진행하기가 힘들잖아요. 연구원이 되고자 한다면 본인이 목표하는 분야가 있어 스스로 동기부여를 해야 하는데, 개인 연구를 통해 그런 목표 의식을 최대한으로 발휘하면 그만큼 실력이 일취월장할 기회가 되리라 생각합니다. 그리고 이런 개인 프로젝트를 모아 본인만의 포트폴리오를 구성한다면 취업은 물론, 장기적으로 연구원 커리어에도 큰 도움이 될 것입니다.


&#160;

 
		IT 연구 직무를 희망하는 취업준비생들에게 응원의 한마디 부탁드립니다.
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	기존의 것보다 언제나 더 나은 것을 추구하는 것이 연구원의 매력이라고 생각합니다. 아니, 어떻게 보면 연구 본연의 매력이라고 할 수 있겠네요. IT 연구소에 취업을 희망한다면, 세부적인 연구 분야가 무엇이든 코딩 실력을 갖출 필요가 있습니다. 실제로 입사 시 코딩 테스트를 보는 경우도 많으며, 원하는 대로 스크립트를 짤 수 있어야 연구 업무를 할 수 있으니 알고리즘 공부를 열심히 하기 바랍니다. 성실히 준비하는 후배님들을 응원하겠습니다.


&#160;
>>
 <a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="http://www.jobkorea.co.kr/Recruit/Co_Read/C/inetcop" target="_blank"> 아이넷캅 기업정보 보러가기</a>

>>
 <a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="http://www.jobkorea.co.kr/recruit/joblist?menucode=duty&&duty=1000097" target="_blank"> 지금 채용중인 IT 연구 직무 보러가기</a>

아이넷캅 스마트플랫폼 보안연구소 신동하 연구원

클라우드 기반의 IT보안 솔루션을 연구합니다

해성디에스는 리드프레임과 PKG Substrate 등 반도체 핵심 부품을 제조하는 기업으로, 생산 제품의 수출 비중이 90%에 육박할 만큼 높은 해외시장 점유율을 보유하고 있다. 이러한 수치는 뛰어난 품질이 뒷받침되지 않는다면 불가능한 일. 다양한 요인으로 발생할 수 있는 불량품 발생과 유출을 최소화하며 균일한 품질 경쟁력을 유지할 수 있는 이유는 자동검사 공정 덕분이다. 글로벌 기업으로 발전하는데 핵심적인 역할을 담당하고 있는 BGA 제조기술팀 자동검사 엔지니어 김지성 대리와 이야기를 나눴다.
 
 
 
 <p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
 HAESUNG DS
 
 <p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 17px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">
 
 BGA 제조기술팀 
 김지성 대리
 
 
 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/1/2020129135357_SEU.jpg" title="2020129135357_SEU.jpg">&#160;
 
 &#160;
 
 간단한 본인 소개 부탁드립니다.
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 안녕하세요. 해성디에스 BGA 제조기술팀 김지성 대리입니다. 후공정 기술 파트에서 자동검사 엔지니어로 근무하고 있습니다.
 
 
 &#160;
 
 김지성 대리님께서 수행하고 계신 업무는 무엇인가요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 저는 BGA 제조기술팀 업무 중 자동검사 공정을 담당하고 있습니다. 자동검사는 PCB(Printed Circuit Board, 인쇄 회로 기판)에서 구리로 형성된 회로를 빛으로 비추어 반사되는 이미지를 인식해 양품과 불량품을 검사하는 공정인데요. 자동검사 엔지니어는 검사가 원활하게 이루어지도록 관리하고, 불량품 미검출 방지 및 과검출을 개선하는 역할을 하고 있어요.
 
 
 
 
 Interview 01
 
 
 
 
 공정을 이해하고 불량의 원인을 파악하는 직무
 
 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/1/202012913549_SEU.jpg" title="202012913549_SEU.jpg"> 
 
 &#160;
 
 자동검사 엔지니어의 핵심역량은 무엇인가요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 검사 엔지니어는 불량의 원인을 빠르고 정확하게 찾아야 합니다. 어떤 공정에서 어떤 이유로 발생하는지 알아내고 해당 공정 엔지니어에게 현상을 명확히 전달해야 하죠. 그러기 위해선 공정 및 메커니즘에 대한 지식과 이해가 뒷받침되어야 해요. PCB 공정 전반에 대해 이해하는 것이 중요하죠. 또 광학 검사기의 알고리즘에 대한 지식을 갖춘다면 미검출 및 과검출 현상 개선을 통해 수율 상승에도 기여할 수 있습니다.
 
 &#160;
 
 직무를 수행하며 가장 중요하게 생각하는 점이 있다면요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 무엇보다 품질에 유의하며 업무를 수행합니다. 검사 엔지니어는 고객에게 최고의 품질을 약속하고 이를 위해 불량품 유출을 방지할 수 있어야 하기 때문이죠. 두 번째로 소통을 중시하는데요. 불량이 검출되면 동일한 불량이 발생하지 않도록 선 공정 엔지니어와 불량 정보를 즉시 공유할 수 있는 소통 능력이 중요합니다. 끝으로 다양한 관점에서 불량의 원인을 해석해 불량률을 최소화할 수 있도록 공정에 대한 이해를 갖춰야 하죠.
 
 
 
 
 Interview 02
 
 
 
 
 반도체&#8226;PCB 공정 전반을 관리하는 전문가를 꿈꾸다
 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/1/2020129135424_SEU.jpg" title="2020129135424_SEU.jpg"> 
 
 &#160;
 
 신입사원이 직무 수행과정에서 겪을 수 있는 고충은 무엇인가요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 고객에게 불량품이 유출되는 경우가 종종 발생합니다. 불량의 유형이 워낙 다양해서 검사 과정 중 검출이 안 되는 경우가 있기 때문이죠. 검사 엔지니어로서 많든 적든 불량에 대해서는 민감해질 수밖에 없습니다. 따라서 새로운 아이디어와 기술들을 적용하기 위한 노력을 끊임없이 해야 하죠. 하지만 이런 어려움을 겪으며 새로운 불량 검출 기술이 잘 작동하고 품질 향상에 기여했다는 평가를 받을 때 큰 보람을 느낄 수 있습니다.
 
 
 
 
 &#160;
 
 
 김지성 대리님의 목표가 궁금해요.
 
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 반도체&#8226;PCB 생산공정에는 검사 엔지니어 직무 외에도 다양한 엔지니어 업무가 있는데요. 공정 전반에서 경험을 쌓아 특정 공정 전문가가 아닌 반도체&#8226;PCB 제조공정 전반을 관리할 수 있는 전문가가 되는 것이 목표입니다.
 
 
 
 
 
 Interview 03
 
 
 
 유연한 분위기가 마련된 해성디에스
 
 
 
 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/1/2020129135435_SEU.jpg" title="2020129135435_SEU.jpg"> 
 &#160;해성디에스의 근무 분위기는 어떤가요?<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 해성디에스는 부서별로 사무실을 쓰는 경우가 많습니다. 덕분에 부서마다 팀원 간의 유대감이 크고 자율적인 분위기입니다. 특히 BGA 제조기술팀은 타 부서원들과 업무적으로 소통이 잦기 때문에 다양한 부서 실무자들과 가깝게 지내죠. 그만큼 팀원들끼리도 끈끈한 유대감과 수평적인 소통 문화를 가지고 있어요.
 
 
 &#160;
 
 가장 마음에 드는 복리후생은 무엇인가요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 우선 동종업계 평균 이상의 연봉, 상여금, 보험 등 재무 관련 복리후생 제도가 탄탄하게 갖추어진 점이 가장 좋습니다. 실질적인 도움은 물론 안심하고 업무에 집중할 수 있기 때문이죠. 또 근무환경이나 편의 시설도 매우 우수한 편입니다.
 
 
 &#160;
 
 김지성 대리님께서 진로를 선택한 과정을 소개해주세요.
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 대학에서 금속 공학을 전공했는데요. 대부분의 공학 분야에서 금속이 필수적인 만큼 다양한 진로에 대한 가능성에 매력을 느껴 전공을 선택하였습니다. 덕분에 현재 구리로 이루어진 PCB 회로의 결함을 분석하는 업무를 하게 되었죠. 전공지식을 활용할 수 있어 만족하고 있습니다.
 
 
 
 
 
 Interview 04
 
 
 
 회사의 가치체계에 대한 관심을 보여주세요
 
 
 
 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/1/2020129135447_SEU.jpg" title="2020129135447_SEU.jpg"> 
 
 &#160;
 
 해성디에스에 입사하게 된 계기는 무엇인가요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 해성디에스의 가치체계 중 ‘지속 성장하는 선도 기업’이라는 비전에 매력을 느꼈습니다. 단순한 표어를 넘어 지금도 반도체 리드프레임, PCB substrate, 그래핀 등 미래 산업에서 필수적인 분야를 선도하며 성장하고 있어요. 멈추지 않고 앞으로 나아가는 회사라는 확신을 갖게 되어 지원했습니다.
 
 
 &#160;
 
 해성디에스 입사를 위해 어떤 준비를 하면 좋을까요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 반도체&#8226;PCB에 대한 기본적인 생산 공정과 각 공정의 목적에 대한 지식이 필요한데요. 인터넷에서 관련 정보를 쉽게 접할 수 있어요. 특히 전문가들이 시장의 흐름이나 내용에 대해 상세히 설명해주는 동영상이나 애플리케이션을 통해 시장 동향을 파악해 본다면 도움이 될 거예요. 회사의 핵심 가치 체계에 대한 관심과 자신의 생각을 어필할 수 있다면 더 좋고요.
 
 
 &#160;
 
 끝으로 직무를 희망하는 취업준비생들에게 응원의 한마디 부탁드립니다.
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 취업 준비는 많은 것을 배워야 하는 힘든 과정입니다. 하지만 입사 후엔 더 많은 것을 배워야 해요. 지금의 노력이 분명 도움이 될 것입니다. 미래를 위한 준비라 생각하시고 차근차근 준비하길 바랍니다. 반도체&#8226;PCB 분야는 미래 모든 산업의 기초가 되는 중요한 분야입니다. 그만큼 관련 분야를 선도하는 해성디에스의 성장 전망도 밝습니다. 도전하시어 함께 뛰어난 인재로 거듭나실 수 있길 기원합니다.

글로벌 기업으로 발전하는데 핵심적인 역할을 담당하고 있는 BGA 제조기술팀 자동검사 엔지니어 김지성 대리와 이야기를 나눴다.

불량률 제로에 도전하는 자동검사 엔지니어

펜타린크는 고객사 IT 시스템의 안정성과 호환성을 충족하고, 효율성이 높은 차별화된 서비스를 제공하는 IT 전문회사를 지향한다. 보안, 오픈 플랫폼을 주력 산업분야로 하며 금융, 공공, 제조, 통신 분야의 다양한 고객사를 보유하고 있다. 특히, 보안사업분야는 숙련된 IT 전문 인력과 다수의 프로젝트를 수행한 노하우로 독보적인 구축/수행 능력을 자랑한다. 펜타린크 Security solutions팀에서 보안 솔루션을 담당하는 이축복 책임에게 펜타린크와 IT 보안 분야에 관한 이야기를 들어보자.


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
	
		PentaLink
	



	Security solutions팀 
		이축복 책임
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/11/2022118113659_SEU.png" title="2022118113659_SEU.png">

&nbsp;

	
		안녕하세요, 소개 부탁드립니다.
	


<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	안녕하세요. 펜타린크 Security Solutions 팀 10년 차 데이터 암호화 솔루션 엔지니어 이축복입니다. 데이터 암호화 파트 파트 리더로 근무하고 있습니다.

&nbsp;

	
		펜타린크의 주요 고객사가 궁금해요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	은행, 보험사, 증권사, 공공기관 등 개인정보를 저장하는 데이터베이스를 운용하는 곳 대부분이 펜타린크의 고객입니다. 펜타린크는 클라우드 플랫폼 솔루션과 클라우드 보안솔루션을 동시에 구축할 수 있는 전문 인력과 기술력을 보유하고 있어 고객사에 차별화된 서비스를 제공합니다.



	Interview 01


	
		
			고객사 환경에 적합한 제품을 제안하고 구축
		
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/11/202211811375_SEU.png" title="202211811375_SEU.png">


&nbsp;

	
		Security solutions팀에서 책임님의 담당 업무는 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	Security solutions팀의 4가지 보안 솔루션 중 데이터 암호화 솔루션인 D’Amo 제품의 컨설팅, 구축, 유지보수 등의 업무를 맡고 있습니다. 개인정보나 민감정보 등 외부에 노출되면 안되는 데이터를 D’Amo로 암호화해 안전하게 저장할 수 있도록 고객사 환경에 맞는 제품을 제안하는 것이지요. 제안한 제품을 고객사에 설치하고, 데이터를 암호화하는 방법을 가이드하고, 암호화 함수와 제품 사용 방법에 대한 교육을 진행하는 것도 저의 담당 업무입니다.

&nbsp;

	
		신입사원이 입사하면 어떤 교육을 받나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	신입사원의 역량을 확인하기 위해 OS, DB 등에 대한 기본적인 테스트를 진행하고, 이에 맞추어 교육을 시작합니다. OS 영역을 잘 모는 경우에는 OS 영역부터, DB에 관한 이해가 부족한 경우에는 DB부터 기초 교육과 제품 교육을 진행합니다. 교육 시 가장 중요하게 생각하는 것은 실제 환경에서 테스트를 해보는 실습 위주의 교육 방식입니다. 고객사 현장에서 경험한 환경과 이슈를 가상환경으로 구성해 교육생들이 제품 설치와 암호화 적용 및 이슈 해결을 봄으로써 실제로 겪을 수 있는 상황을 미리 경험해 보도록 합니다.

&nbsp;

	
		현재 데이터 보안 분야의 화두는 무엇이고, 이에 대응하기 위해 펜타린크는 어떻게 노력하고 있나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	모든 보안 분야에서의 가장 큰 화두는 클라우드입니다. 코로나로 재택근무가 활성화되며 기업들의 업무 환경이 클라우드로 빠르게 전환되고 있고, 기존 인프라 구성의 단점을 보완하기 위해 클라우드로 전환되는 기업들도 많습니다. 기업뿐만 아니라 공공기관에서도 클라우드로 환경을 전환하기 때문에 클라우드 환경에 특화된 보안에 대한 관심과 필요성이 강조되고 있습니다. 펜타린크는 클라우드 환경 보안 구축을 위해 내부적으로 자체 클라우드 교육 및 외부 세미나 참석 등으로 이에 대한 역량을 강화해가고 있습니다.

&nbsp;

	
		Security solutions팀의 업무 목표는 무엇이고, 목표달성을 위해 팀원 개개인은 어떤 노력을 해야 하나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	Security solutions 팀의 업무 목표는 고객의 Needs를 충족하는 보안 솔루션 제안 및 구축입니다. 이를 위해 고객의 만족과 보안 향상을 최우선적인 목표로 삼고, 고객과 원활하게 소통하기 위해 사전지식을 습득하고 사례를 수집하며, 다양한 프로젝트 경험으로 쌓은 노하우를 바탕으로 고객관점에서 프로젝트를 진행하고자 노력합니다.



	Interview 02


	
		
			빠르게 변화하는 IT 분야의 흐름을 놓치지 않기 위해 노력
		
	

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/11/2022118113720_SEU.png" title="2022118113720_SEU.png">

&nbsp;

	
		펜타린크에서 근무하기까지 책임님의 커리어 패스를 들려주세요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	대학에서 시스템보안을 전공하고 보안 분야로 진로를 정했습니다. D’Amo 데이터 암호화 솔루션을 설치, 유지보수 하는 기업에서 사회생활을 시작해 커리어를 쌓다가 좋은 기회가 생겨 펜타린크로 이직하게 되었습니다. 데이터 암호화 시장에서 펜타린크가 최고의 기업이라서 망설일 이유가 없었죠.

&nbsp;

	
		책임님의 어떤 성향이 이 업무와 잘 맞는다고 생각하세요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	지루한 것을 좋아하지 않는 성격인데, 엔지니어 업무는 사무실에서만 일하는 것이 아니라 고객사에 방문에 업무를 진행하는 경우가 많아 단조로운 느낌이 없습니다. 다양한 고객사의 새로운 환경에서 솔루션을 고민하는 것이 늘 새로운 일을 하는 기분이라서 재미있게 일할 수 있는 것 같습니다.

&nbsp;

	
		업무 역량의 성장을 위해 꾸준히 노력하는 부분은 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	제가 처음 입사했을 때부터 지금까지, 돌이켜보면 IT 환경이 몇 차례나 크게 변화했습니다. 처음 엔지니어로 시작했을 때는 DBMS에 대한 기술만 가지고 많은 기업에 지원할 수 있었지만, 현재는 DBMS, OS, 개발, 클라우드, 컨테이너 등 복합적인 환경에서 기술지원을 하는 경우가 늘고 있습니다. 새로운 DBMS나 개발언어, 클라우드 환경을 배우고 고객사와 원활하게 소통하기 위해 저는 온라인 강의를 활용하고 있습니다. 또한, 클라우드 환경에서의 지원이 많아지고 있으므로 클라우드 공급 업체에서 진행하는 온라인 세미나에 참석하여 클라우드 시장의 트렌드를 확인합니다.


	Interview 03


	
		
			IT 분야를 넓게 바라보는 시야를 가지면 더 많은 기회가 열려 있어
		
	

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/11/2022118113726_SEU.png" title="2022118113726_SEU.png">

&nbsp;

	
		Security solutions팀의 근무 분위기와 업무 강도는 어떤가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	굉장히 자율적인 분위기에서 근무하고 있습니다. 담당하는 고객사와 협의하여 업무 일정을 정하고 특별한 문제가 발생하지 않는 한 이에 따라 업무를 진행합니다. 특정 기간에 일이 몰리는 IT 업계 특성상 바쁜 시즌이 있기는 하지만, 그 기간을 제외하면 자기계발 시간을 충분히 확보할 수 있을 만큼 워라밸이 좋은 편입니다.


&nbsp;

	
		복지제도 중 책임님이 가장 좋아하는 것은 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	다양한 지원 중 가장 좋다고 생각하는 것은 대체휴무 제도입니다. 앞서 언급했듯 바쁜 시즌에는 주말이나 휴일에 근무하는 경우가 종종 있는데, 이 때 근무한 부분을 나중에 평일 휴가로 대체하여 쉴 수 있습니다. 또한, 연말에 시상식과 함께 경품 뽑기 행사가 있는데, 늘 탐나는 상품이 준비되어 있어 저를 비롯한 많은 직원들이 기대하는 행사입니다.

&nbsp;

	
		이 직무를 위해 갖추어야 하는 역량에 관해 알려주세요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	IT 전반을 이해할 수 있는 기본지식이 있어야 합니다. SQLD 와 같은 데이터베이스 관련 자격증이나 OS에 대한 자격증이 있으면 가산점을 받을 수 있는 기업이 많고요. 또한, 전공 분야가 조금 다르더라도 대학에서 소규모 프로젝트를 진행해 보았거나, 개인 프로젝트로 간단한 사이트 만들기 및 블로그 만들기 등 스스로 무엇인가 만들어본 경험이 있다면 실무에서 프로젝트를 진행하는 데 큰 도움이 된다고 생각합니다.

&nbsp;

	
		끝으로 같은 직무를 희망하는 취업준비생들에게 조언 부탁드립니다.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	IT보안 시장은 점점 커져가고 그 분야도 다양해지고 있습니다. 기술이 발달함에 따라 새로운 환경은 지속적으로 생겨날 것이며 그 환경에 대한 보안, 보안솔루션의 요구사항은 지속적으로 증가할 것입니다. 맡은 일을 성실하게 해내는 책임감과 IT 분야를 넓게 바라보는 시야를 갖춘다면 도전할 수 있는 기회는 얼마든지 열려 있다고 생각합니다. 열심히 노력하고 계신 여러분께 저의 인터뷰가 조금이나마 도움이 되길 바랍니다.

&nbsp;
&gt;&gt;
	<a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="https://www.jobkorea.co.kr/Recruit/GI_Read/39625884?Oem_Code=C1&amp;logpath=1&amp;stext=%ED%8E%9C%ED%83%80%EB%A6%B0%ED%81%AC&amp;listno=1" target="_blank">펜타린크 기업정보 보러가기</a>

&gt;&gt;&nbsp;<a href="https://www.jobkorea.co.kr/recruit/joblist?menucode=duty&amp;duty=1000097" target="_blank" style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;">지금 채용 중인 네트워크·서버·보안 직무 보러가기</a>
&nbsp;

펜타린크 Security solutions팀에서 보안 솔루션을 담당하는 이축복 책임에게 펜타린크와 IT 보안 분야에 관한 이야기를 들어보자. 

클라우드 환경에서도 안심할 수 있는 보안 솔루션을 구축합니다

디티에스아이는 통합 온라인 마케팅 서비스를 제공하는 국내 대표 에이전시다. 100만 개 이상의 키워드를 가지고, 안정적인 운영과 놀라운 효율을 이끄는 검색광고 분야는 디티에스아이 성장의 저력으로 꼽힌다. 동력의 핵심! 키워드 광고를 운영을 맡고 있는 마케팅 7팀 김세영 대리를 만났다.

<p style="margin: auto; width: 300px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 20px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">DTSI 
<p style="margin: auto; width: 300px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 24px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">마케팅 7팀 김세영 대리
<img title="20171024124747_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/10/20171024124747_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&nbsp;
간단한 본인 소개 부탁드립니다.
안녕하세요 디티에스아이 마케팅 7팀에서 근무하고 있는 김세영 입니다. 
&nbsp;
어떤 업무를 담당하고 있나요?
저희 팀의 주 업무는 온라인 키워드 광고 운영이고, 이와 함께 리타겟팅, 브랜딩 등 다양한 광고도 집행하고 있습니다. 그중에서 저는 광고주 KPI를 맞추기 위한 성과분석 및 효율관리, 집행 광고의 전반적인 모니터링을 담당하고 있어요.
&nbsp;
하루 일과가 궁금해요.
집행 중인 광고가 정상적으로 노출이 되고 있는지부터 모니터링합니다. 그 후, 간단한 오전 회의를 통해 이슈사항을 공유하고 하루 계획을 세워요. 대개 오전에는 광고주 요청 건이나 급한 업무를 진행하고, 오후에는 리포트 작성과 키워드 관련 작업 등 데일리로 진행되는 광고관리 관련 업무를 진행해요.


Interview 01
광고, 참신함만큼 세심함도 요구되는 업무
<img title="20171024124756_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/10/20171024124756_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&nbsp;
업무의 가장 큰 매력은 무엇이라고 생각하나요? 
이 업계에 종사하는 사람이라면 비슷한 생각일 것 같아요. 제가 분석하고 집행한 광고의 성과가 바로 확인된다는 점이죠. 그 성과가 좋을 때 굉장한 보람을 느끼고요. 그리고 열심히 일한 성과만큼 보상이 따르는 것도 또 다른 매력이에요. (웃음) 
&nbsp;
직무를 수행하는데 있어 필요한 역량은 무엇인가요?
무엇보다 책임감과 주인의식이 중요해요. 광고주 입장에서는 저희를 믿고 광고를 맡기는 것이니까요. 광고 결과에 대한 데이터 분석이 필수이기 때문에 꼼꼼함과 문서작업 능력도 중요한 요소예요. 그리고 포기하지 않는 끈기도 빼놓을 수 없어요.
&nbsp;
입사 전 생각한 업무와 실제 경험해 본 직무의 차이가 있나요?
입사 전, 알고 있던 광고는 TV 광고가 전부였어요. 광고 회사는 크리에이티브할 거라고 생각했죠. 하지만 실제 일을 해보니 정말 다양한 광고들이 존재하더라고요. 광고는 참신함만큼이나 세심함을 요구하는 업무라는 것도 실제 직무를 하면서 깨닫게 됐습니다. 
&nbsp;
취업에 어떤 경험이 도움이 되셨다고 생각하나요?
취업 전, 광고대행사에서 인턴으로 근무한 적이 있어요. 광고대행사에서 주로 어떤 일을 하게 되는 것인지를 알게 된 소중한 기간이었죠. 관심 있는 분야에서 인턴이나 아르바이트라도 경험해보라고 이야기하고 싶어요. 분명히 도움이 될 거라고 생각해요. 



Interview 02
성과를 보장할 수 있는 광고전문가
<img title="2017102412484_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/10/2017102412484_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&nbsp;
팀 후배를 직접 채용한다면 어떤 후배와 일하고 싶나요?
광고 업계에 대한 관심이 최우선이어야겠죠? 그리고 해당 직무에 필요한 역량인 끈기와 꼼꼼함, 책임의식이 있는 후배라면 대환영입니다. 
&nbsp;
앞으로의 목표가 있나요?
어떤 클라이언트를 만나도 막힘없이 광고를 제안할 수 있는 광고 전문가가 되고 싶습니다. 그리고 그 광고가 늘 긍정적인 성과까지 보장할 수 있었으면 좋겠어요. 저에게라면 늘 믿고 맡길 수 있도록 성장하는 것이 목표입니다. 
&nbsp;
나에게 디티에스아이란 어떤 회사인가요?
디티에스아이는 메이저 클라이언트들을 다수 보유하고 있어요. 덕분에 대형 광고주와의 커뮤니케이션 스킬이나 광고 프로세스에 대한 노하우를 많이 배우게 됐죠. ‘능력을 발전시켜주는 회사’예요.

동력의 핵심! 키워드 광고를 운영을 맡고 있는 마케팅 7팀 김세영 대리를 만났다.

어떤 클라이언트를 만나도 막힘 없는 광고전문가를 꿈꾸다

국내 태양광 산업의 선두 기업인 ㈜신성이엔지는 산업용 공기청정기 클린룸 FFU(Fan Filter Unit)로 세계 시장 점유율 1위를 기록할 만큼 최고의 공기청정기 기술력을 보유한 기업이다. 뿐만 아니라 가정용 공기청정기 ‘퓨어루미(Pure Lumi)’는 출시 3개월 만에 누적 판매 5,000대를 기록하며 시장의 폭발적인 반응을 얻고 있다. 성능은 기본, 빼어난 디자인까지 접목한 제품의 성능을 테스트하며 회사의 발전에 일조하고 있는 기술연구소 선행개발실 홍다운 사원을 만나 공기청정기 개발 직무에 대한 이야기를 나눴다.



<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
 SHINSUNG E&G 

<p style="margin: auto; width: 300px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 17px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">
 
		선행개발실 
 홍다운 사원 
 

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/12/20191230165220_SEU.jpg" title="20191230165220_SEU.jpg">&#160;

&#160;

 안녕하세요, 본인 소개 부탁드립니다.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
네 안녕하세요. 신성이엔지 기술연구소 선행개발실에서 근무 중인 홍다운 사원입니다.

&#160;

 ㈜신성이엔지는 어떤 기업인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
1977년 설립한 신성이엔지는 40년 이상 고효율 청정 시스템, 최적의 에너지 공조 시스템, 플랜트 엔지니어링 및 정밀 시공 시스템 분야의 기술력을 축적해온 기업인데요. 냉동공조, 반도체, FPD 산업의 초정밀 고부가가치 사업에서 쌓아온 노하우를 바탕으로 글로벌 태양광 에너지 기업으로 나아가는 중이죠. 무엇보다 현실에 안주하지 않고 끊임없이 도전하고 혁신한 결과, 재생에너지와 공기청정기 등 사업 및 활동 영역을 확장하며 꾸준히 발전하고 있습니다.




 Interview 01


 
 
 신개념 공기청정기 ‘퓨어루미’ 설계 담당자 

 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/12/20191230165229_SEU.jpg" title="20191230165229_SEU.jpg"> 

&#160;

 팀 내에서 맡고 계신 업무에 대해 소개해주세요.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
제가 속한 선행개발실은 공기청정기, 클린룸, 환경에너지 업무를 수행하는 부서인데요. 그중 해석&#8226;설계 파트의 기구설계가 저의 주 업무입니다. 지금은 공기청정기 성능 테스트를 맡고 있죠.

&#160;

 신성이엔지의 대표 공기청정기는 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
공기청정기와 LED 조명 기능을 하나로 합친 ‘퓨어루미’인데요. 미세먼지로부터 공기청정기의 필요성이 높아지는 지금, 조명 기능을 추가해 천장에 설치할 수 있어 공간의 효율성까지 확보한 제품입니다.

&#160;

 기구설계 업무를 수행하며 FAB(제조) 구조물 해석을 해야 한다고 들었습니다. 업무 프로세스는 어떻게 진행되나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
우선 제품의 도면 파악을 실시합니다. 이를 통해 모델링을 하고, 하중의 위치와 크기를 설정해 구조해석을 진행하죠. 해석 결과값을 바탕으로 보강이 필요한 부분은 후속 조치를 취하고요.





 Interview 02


 
 
 설계 프로그램 숙지는 물론 실제 제작 경험이 필요해요 

 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/12/20191230165238_SEU.jpg" title="20191230165238_SEU.jpg"> 

&#160;

 직무에 필요한 핵심역량은 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
설계 프로그램을 잘 다루고 제품을 직접 설계해본 경험이 있다면 실무를 수행하는데 있어 큰 무리가 없을 거예요. 그러기 위해선 설계 관련 공부를 통해 프로그램을 숙지하고, 여러 제품을 직접 설계하거나 인턴, 교내외 프로젝트에 적극적으로 참여하는 것이 도움이 되죠. 또한 제품의 디테일을 검토하고 수정함으로써 성능이 달라질 수 있는데요. 최상의 설계를 위해서는 무엇보다 꼼꼼함이 필요합니다.


&#160;

 
홍다운 님의 향후 목표는 무엇인가요?
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
해외에서도 큰 반응을 일으킬 수 있는 제품을 개발하고 싶습니다. 이를 위해 설계부터 제품 기획, 양산까지 제품 생산의 모든 프로세스를 경험하겠다는 마음으로 업무에 임하고 있죠.





 Interview 03


 
 직원을 배려하는 복지가 가득한 ㈜신성이엔지 
 


 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/12/20191230165246_SEU.jpg" title="20191230165246_SEU.jpg"> 
&#160; 기술연구소 선행개발실의 근무 분위기는 어떤가요?<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
서로의 업무를 존중하고 도움이 필요할 때 서로를 돕는 분위기입니다. 함께 성장해나가는 신성이엔지의 기업문화를 온전히 실현하죠. 또 자유롭고 수평적인 근무환경을 조성해 각자의 업무에 집중할 수 있습니다.


&#160;

 ㈜신성이엔지의 복리후생 중 가장 마음에 드는 복리후생이 있다면요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
신성이엔지는 자체 셔틀버스를 운영하고 사내 휴식 공간이 잘 마련되어 있는데요. 자취를 하거나 대중교통을 이용하는 직원들의 편의를 봐주는 셔틀버스 운영과 업무 중 휴식을 보장하는 회사의 복지를 통해 직접적인 배려를 느낄 수 있어 좋습니다. 주 40시간 근무를 하는 것도 강조하고 싶네요.


&#160;

 직무에 도움이 될 만한 경험에는 어떤 것들이 있을까요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
저의 경우 학부 시절에 참여할 수 있는 프로젝트에 모두 참여하려고 노력했습니다. 그때의 경험을 통해 설계 업무의 프로세스를 조금이나마 파악할 수 있었죠. 또 설계의 전문성을 갖추기 위해 일반기계기사 자격증을 취득했는데요. 여러분들도 설계 직무에 도전하고 싶다면 꼭 취득하는 것을 추천합니다.





&#160;

 마지막으로 ㈜신성이엔지 입사를 희망하는 취업준비생들에게 조언 한 마디 부탁드립니다.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
신성이엔지는 다양한 직무를 경험할 수 있는 기회의 장이라고 생각합니다. 이러한 기회를 잘 활용한다면 개인의 업무 전문성을 대폭 증가시킬 수 있죠. 제가 맡은 직무적 관점에서 말씀드리자면, 사람들이 직접 사용하는 제품을 만드는 업무이기 때문에 성능과 내구성만큼이나 시각적인 부분도 중요합니다. 제품 디자인, 콘셉트, 설계 프로세스를 경험한다면 업무에 큰 도움이 될 것입니다.

기술연구소 선행개발실 홍다운 사원을 만나 공기청정기 개발 직무에 대한 이야기를 나눴다.

직무 전문성을 갖추기 위해 끊임없이 학습하다

아이투맥스 서비스본부 DMS팀 박유나 컨설턴트

고객의 마케팅 효과를 향상하는 세일즈포스 마케팅 전문가

책상에서만 일한다고 조용하고 내성적인 사람 뽑을 거란 편견은 버리세요

회사명과 인터뷰이는 공개하기 어렵지만 ‘직무’에 대해서는 투명하게 공개합니다. 게임 회사에 갓 입사한 신입사원이 소개하는 직무 이야기를 잡코리아에서 소개합니다. 이번 직무는 그래픽 UI 디자인 부문입니다.


<img title="202022617658_SEU.png" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/2/202022617658_SEU.png">
&#160;

 Q. 게임회사에 취업하게 된 계기를 말씀해주세요.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 A
평소에도 게임회사에 관심이 많아 고용노동부 직업훈련포털인 HRD-Net을 통해 관련 학원에 다니게 됐어요. 학원에서 상담 중에 3D 디자인을 배워보는 건 어떻겠냐고 권유를 받았는데, 마침 3D 그래픽 툴인 지브러쉬(ZBrush)도 다뤄보고 싶던 참이라 기회다 싶었어요. 
 
 B
게임을 워낙 좋아해 게임회사에서 일해보고 싶었어요. 
 
 C
막연하게 게임 플레이를 좋아하기만 했는데, 내가 직접 개발해보면 어떨지 생각하다가 여기까지 왔네요.

&#160;

 Q. 이 일을 선택한 계기가 궁금해요.


<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 
 A
원래는 원화에 관심이 있었는데, 학원에서 3D 디자인을 공부하면서 흥미가 생겼어요. 처음에는 어려웠지만, 각종 서드파티 프로그램을 이용해 매핑(Mapping)하고 렌더링(Rendering)도 돌려보면서 점차 그럴듯한 모델링을 할 수 있게 됐죠. 
 
 
C
저는 원래부터 원화보다는 3D 디자인에 흥미가 있었어요. 최근 VR 시장이 급속도로 성장하면서 활용 분야가 계속 넓어지고 있는 상황도 영향을 주었죠. 교육기관에서도 인재 양성에 힘쓰는 만큼 전망도 밝다고 생각했고요.

&#160;

 Q. 구체적인 업무는 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 A
게임에 등장하는 몬스터를 보정하고 있어요. 초급 몬스터를 보스 몬스터로 업그레이드하거나, 몬스터에게 각종 무기와 갑옷을 만들어주고 있죠. 
 
 B
캐릭터 모델러로 일하고 있어요. 원화를 바탕으로 게임에 직접 들어갈 3D 캐릭터를 모델링하는 일이에요. 
 
C
VR 게임의 그래픽 제작을 맡고 있어요. 게임의 스토리라인에 따라 캐릭터 세계를 디자인하고 현실과 비슷하게 창조하는 역할을 담당하고 있습니다.

&#160;
<img title="20202261777_SEU.png" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/2/20202261777_SEU.png">
&#160;

 Q. 해당 직무에 필요한 역량이나 자질이 있다면 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 A
열심히 하는 게 중요해요. 엉덩이도 무거워야 하고요. 나보다 잘하는 사람이 있으면 다가가서 물어보고 배울 수 있을 정도의 친화력도 필요하죠. 
 
 B 
계속해서 도전하는 정신이 필요하다고 생각해요. 
 

&#160;

 Q. 실제로 일해보니, 근무 분위기는 어때요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 A
아직 입사 초기라 좀 더 일해봐야 알겠지만 분위기는 좋아요. 다들 잘 이끌어주시고 잘 알려주시고 잘 대해주세요. 
 
B
솔직히 업무 자체는 힘들어요. 그래도 전반적인 분위기가 자유롭고 서로 대화를 많이 하는 편이라 스트레스를 줄일 수 있는 것 같아요.
	 
 C
팀워크가 좋아요. 작업도 같이하고 밥도 같이 먹으니 즐겁더라고요. 회사 동료들과 협동이 잘되면 그만큼 업무 효율성도 높아지고요.


&#160;

 Q. 어떤 회사에서 일하고 있나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 A
성남시 분당구에 위치한 신규 회사인데요. 주로 중국 게임회사와 계약해 외주작업을 하고 있어요. 
 
 B
롤 플레잉 게임인 MMORPG를 개발하는 회사예요. MMORPG는 대규모 다중 사용자들이 게임 속 등장인물을 통해 역할을 수행하는 방법의 일종으로 여러 플레이어가 같은 공간에서 동시에 즐길 수 있는 게임이에요.
 
C
귀여운 캐릭터들이 등장하는 게임을 제작하는 회사로, 현재는 VR 분야를 개발하고 있어요. 내년부터 신규 게임을 제작한다는 소식이 있어요. 개인적으로는 회사가 구로디지털단지에 위치해 출퇴근이 편해서 좋아요.



&#160;
<img title="202022617715_SEU.png" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/2/202022617715_SEU.png">
&#160;

 
 Q. 게임 회사에 입사하기 위해 어떤 노력을 했나요?
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 A
학원을 성실히 다녔어요. 강사님 말씀이 정답이라 생각하며 하나하나 귀담아듣고 열심히 공부했죠. 이력서도 정말 여러 군데 넣었고요. 
 
 B
3D 디자인은 한 번에 이해할 수 있는 분야가 아니기 때문에 관련 프로그램을 사용할 때 헷갈릴 때가 많았어요. 그럴 때마다 학원에서 녹화해주신 강의 영상을 몇 번이고 돌려보면서 이해하려고 노력했죠. 본인에게 부족한 부분은 스스로 채워야 하는 거니까요.	 
 
 C
가능한 이력서를 여러 군데 넣고 면접을 많이 보러 다녔어요. 이력서 10개당 1개꼴로 면접 보라는 연락이 오더군요. 저는 애니메이션 툴을 다룰 줄 안다는 게 장점으로 작용해 취업에 도움이 된 것 같아요.
&#160;

 
 Q. 게임 회사에 입사하고 싶은 취준생들에게 마지막으로 하고 싶은 말이 있다면요?
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 A
열심히 하세요! 만약 학원에 다닌다면 강사님을 열심히 괴롭히고, 실무적으로 활용될 만한 작업물을 최대한 많이 만드세요. 이력서도 여러 곳으로 넣으시고요. 지원하려는 회사가 썩 마음에 들지 않더라도 면접 연습한다 생각하고 일단 넣는 걸 추천해요. 그렇다고 무리하면서까지 몸을 망가뜨리진 마세요. 나중에 처지면 다시 일어서기 힘들더라고요. 모두 화이팅! 
 
 B
기회는 갑자기 찾아오는 것 같아요. 하지만 준비가 되어있지 않으면 아무 소용이 없더라고요. 꾸준히 성실하게 준비하세요. 어느 날 갑작스럽게 취업 제의가 왔는데 마땅한 포트폴리오가 없어서 기회를 놓쳐버린다면 그것만큼 아까운 것은 없으니까요.


&#160;
>>
 <a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="http://www.jobkorea.co.kr/goodjob/tip/View?News_No=18680" target="_blank"> [직업 사전] 디자이너 - 업무, 연봉, 전망</a>
&#160;
&#160;

 <img title="201911592848_SEU.jpg" style="width: 105px;" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/11/201911592848_SEU.jpg">
 
 
 &#160;


 출처 ㅣ
 &#160;
 <a style="color: rgb(51, 153, 255); font-size: 17px; font-weight: bold; text-decoration: underline;" href="http://m.jobkorea.co.kr/Link/?No=91719" target="_blank">
 누리마루학원
 </a>
 
 누리마루학원은 그래픽전문가를 양성하는 곳입니다. 아이디어와 노력만 있으면 가능한 꿈을
 실현시키는 곳! 원화그래픽부터 3D그래픽, 웹툰까지 다양한 플랫폼의 멀티미디어 콘텐츠
 전문가를 양성합니다.

나는 이렇게 취업했다!  -  3D 캐릭터 디자이너

나는 이렇게 취업했다!  -  3D 캐릭터 디자이너 편

클라우드 기반 SESaaS 전문기업 모니터랩은 2005년 설립 이래 지금까지 고성능 Proxy 기술을 기반으로 웹 방화벽과 보안 웹 게이트웨이 분야에서 국내 시장을 선도하고 있다. 최근에는 한국거래소가 지정한 2곳의 전문기술 평가기관으로부터 우수한 평가를 받으며 다방면에서 A등급을 획득했고, 코스닥 기술특례 상장을 위한 기술평가도 통과했다. 보안 기술을 선도하기 위해 열심히 노력하고 있는 박범진 책임연구원에게 직무에 관한 자세한 이야기를 들어보자.


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
	
		MONITORAPP
	



	연구소 Cloud 3팀 
		박범진 책임연구원
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/11/2022113162445_SEU.png" title="2022113162445_SEU.png">

&nbsp;

	
		반갑습니다. 소개 부탁드립니다.
	


<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	안녕하세요. 모니터랩 책임연구원 박범진입니다. 모니터랩에는 2021년 입사하여 지금은 Cloud SWG/CASB를 연구·개발을 진행하는 연구소 Cloud 3팀의 팀장으로 근무하고 있습니다.

&nbsp;

	
		모니터랩을 소개해주세요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	모니터랩은 2005년 설립됐습니다. 특히 애플리케이션 보안에 집중하겠다는 의지를 담아 MONITOR + APPLICATION을 뜻하는 MONITORAPP으로 기업명을 정했습니다. Transparent Proxy 특허 기술을 바탕으로 애플리케이션 보안에 최적화된 전용 OS를 가다듬어 AIOS를 완성하였고, 이를 표준 플랫폼으로 하는 다양한 애플리케이션 보안 제품을 출시했습니다. 웹 방화벽(AIWAF), 시큐어 웹 게이트웨이(AISWG), SSL 가시성 장비(AISVA) 등을 연달아 출시하며 애플리케이션 보안 분야를 이끌고 있습니다.



	Interview 01


	
		
			특허 기술을 바탕으로 다양한 애플리케이션 보안 제품 출시
		
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/11/2022113162450_SEU.png" title="2022113162450_SEU.png">


&nbsp;

	
		다른 기업과 차별화된 모니터랩의 기술 역량에 관해 말씀해 주세요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	언택트 시대의 대안으로 클라우드를 통한 보안이 떠오르고 있는데, 모니터랩은 보안 어플라이언스 개발/공급을 뛰어넘어 다양한 보안 솔루션들을 클라우드를 통해 딜리버리하고 있습니다. 자체 개발한 SECaaS인 AIONCLOUD 서비스를 SASE 플랫폼을 통해 글로벌 딜리버리가 가능하도록 AISASE 플랫폼을 구축하여 서비스하고 있습니다.

&nbsp;

	
		모니터랩 연구소를 소개해 주세요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	모니터랩 연구소는 크게 3파트로 구성되어 있습니다. Physical Appliance 제품군을 개발하는 Appliance 파트와 Cloud 제품군을 개발하는 Cloud 파트, 그리고 TI/TA파트로 나뉘어 있습니다. 먼저 Appliance 파트는 Secure Web GateWay(SWG), Web 방화벽(WAF), SSL/TLS 가시성 솔루션 (SVA)을 개발하고 있으며, Cloud 파트는 Cloud 구독형 서비스로 SWG/WAF의 개발을 진행합니다. 마지막으로, TI/TA파트는 다양한 피드를 통해서 위협 정보를 수집하여 다차원 분석을 통해 정제한 뒤, 양질의 데이터를 생산하는 시스템을 개발 및 운영하고, 위협 정보를 연구해서 패턴 시그니처를 만드는 게 주 업무입니다. TA/TI에서 개발된 내용들은 Appliance/Cloud에서 개발하는 보안 제품군에서 필요로 하는 보안 대조군으로 사용됩니다.

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		Cloud3팀은 어떤 일을 하나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	Cloud3팀은 Aioncloud SWG/Aioncloud CASB 제품의 연구·개발을 맡고 있습니다. Aioncloud SWG는 기존의 Physical Appliance형 보안 웹 게이트웨이(Secure Web Gateway)를 구독형 클라우드 서비스로 개발한 제품입니다. 기존의 Physical Appliance 제품이 고객 네트워크에 장비 형태로 설치해야 했다면, 그것을 ‘클라우드 서비스’로 대체하여 사용자가 방문하고자 하는 웹사이트의 유해 여부를 탐지하고, 차단할 수 있습니다. 추가로 ZTNA 기술을 도입하여 기존의 웹서비스뿐 아니라 Client(PC, mobile device)에 설치되어 있는 Application에 대한 제어와 Application에서 발생하는 모든 트래픽에 대한 제어도 가능합니다. Aioncloud CASB는 고객이 구독하고 있는 SaaS에 대한 보안 중개 서비스를 제공하는 제품으로 현재 열심히 연구·개발 중입니다.



	Interview 02


	
		
			Cloud service를 위한 기술에 관해 공부한 것이 큰 도움 돼
		
	

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/11/2022114103658_SEU.png" title="2022114103658_SEU.png"> 

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		이 업무에 필요한 역량에 관해 말씀해 주세요. 어떻게 향상할 수 있나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	기본적으로 Software 개발을 위한 설계/구현 능력이 필요합니다. 우리는 Cloud 환경에 대한 고가용성, 배포 편의성 등을 고려하여 Golang으로 개발을 진행하고 Docker를 통해서 배포를 진행하고 있습니다. 이런 내용에 대한 지식을 알고 있다면 좋은 역량을 발휘할 수 있습니다. 그렇다고 개발 언어나 기술에 대한 제약을 두고 있지 않기 때문에 개발자 스스로가 항상 새로운 기술을 습득하고 적용하고자 하는 의지를 더 높게 평가하고 있습니다.

&nbsp;

	
		현재의 업무에 가장 도움이 된 경험은 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	앞으로의 소프트웨어 산업은 기존의 설치형 방식에서 Cloud를 통한 구독형 서비스 방식으로 발전하리라 생각해 Cloud service를 위한 기술들에 대한 준비를 해둔 것이 많은 도움이 되었습니다.

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		모니터랩 연구소는 어떤 성향을 가진 인재를 선호하나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	모니터랩에서 선호하는 인재는 열정을 가지고 열려있는 사람입니다. 본인이 하는 일에만 집중하는 것이 아니라 항상 새로운 기술에 대한 정보를 받아들이고 본인의 것으로 만들려고 하는 열정이 있는 사람이라면 누구나 환영합니다.



	Interview 03


	
		
			글로벌 시장에서의 성공을 위한 도전과 혁신
		
	

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/11/202211410378_SEU.png" title="202211410378_SEU.png"> &nbsp;

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		모니터랩의 비전을 소개해주세요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	최근 KDB산업은행, 안랩, KDB 캐피탈 등으로부터 110억원 규모의 프리IPO 투자를 유치했습니다. 여기에 더해 올 3월, 코스닥 기술특례 상장을 위한 기술평가를 통과했으며, 이를 기반으로 기술특례를 통한 IPO를 추진할 계획입니다. 사이버 보안업계가 플랫폼 비즈니스로 이행하는 것이 세계적 추세입니다. 모니터랩도 국내 사이버 보안 업계의 글로벌 시장 성공에 결정적 역할을 하는 교두보가 되기 위한 도전과 혁신을 이어가고 있습니다.

&nbsp;

	
		모니터랩 취업을 희망하는 취업준비생들에게 응원의 한마디 부탁드립니다.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	모니터랩은 업계를 선도하는 보안 기술에 더 쉽고 빠르게 액세스하여 안전한 세상이 되도록 기술을 선도하고 있습니다. 고객 만족을 위한 탁월한 제품과 서비스 제공은 물론, 우수한 인력을 모아 훌륭한 인재로 키워내는 사회적 역할도 담당하고 있습니다. 모니터랩에서 꿈을 키워나갈 인재를 기다리고 있겠습니다!

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&gt;&gt;
	<a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="https://www.jobkorea.co.kr/Recruit/Co_Read/C/monitorapp" target="_blank">모니터랩 기업정보 보러가기</a>

&gt;&gt;&nbsp;<a href="https://www.jobkorea.co.kr/recruit/joblist?menucode=duty&amp;dutyCtgr=10016" target="_blank" style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;">지금 채용 중인 IT·인터넷 직무 보러가기</a>
&nbsp;

보안 기술을 선도하기 위해 열심히 노력하고 있는 모니터랩 연구소 박범진 책임연구원에게 직무에 관한 자세한 이야기를 들어보자.

클라우드 기반 SESaaS 전문기업에서 보안 기술 개발

교원구몬은 명실상부 국내 학습지 시장의 리더로서 아이들의 교육에 힘쓰는 기업이다. 구몬 학습의 교육 관리를 담당하는 김정윤 지구장을 만나 교원구몬이 가진 남다른 교육 철학과 지도에 대해 이야기를 나눴다. 
&#160;
<img title="2015819203229_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2015/8/2015819203229_SEU.jpg">&#160;
 &#8203;
적성에도 잘 맞아야 하지만 교육에 대한 철학도 필요한 일
&#160;
&#160;
자기소개 부탁드릴게요. 저는 교원구몬에 2012년도 하반기 공채로 입사했습니다. 교육관리직으로 입사해서 2년 동안 구몬 선생님으로 일을 하다가 작년 8월 1일자로 지구장 발령을 받았어요. 
 지구장으로서 어떤 일을 하시나요? 일단 구몬 선생님에 대해서 설명드려야 할 것 같아요. 구몬 선생님이 되기 위해서는 여러가지 통로가 있는데,&#160; 저처럼 교원그룹 공채로 입사를 하거나 구몬 선생님 채용으로 들어오는 경우가 있어요. 쉽게 말씀드리면 저는 교원구몬의 직원이고, 구몬 선생님들은 개인 사업자로 분류된답니다. 지구장은 지구의 선생님들을 관리하고 영업실적을 관리하는 일을 하고 있습니다. 그렇기 때문에 입사 후 구몬 선생님으로서의 경험이 꼭 필요한 것 같아요. 지구장님들은 모두 구몬 선생님부터 일을 시작한 분들입니다. 제가 담당하는 선생님은 열 분인데요. 수업은 잘 진행하고 계시는지부터 과목의 증가, 감소 수치 등을 관리하고 있어요.
 입사 후 하게 된 실무에 대해 만족하셨나요? 제 전공은 교육학이고 국어국문을 복수로 전공했어요. 졸업 즈음엔 아르바이트로 학원 강사도 하고 멘토링 프로그램도 참여 해봐서 그런지 아이들을 가르치는 일이 어렵게 느껴지지만은 않았어요. 구몬 선생님으로 2년 동안 일하면서 즐겁고 보람된 기억이 많아요. 처음에 구몬 선생님으로 각 가정에 방문했을 때 대학교 갓 졸업한 앳된 얼굴의 저를 보시고 반신반의하신 분들도 계셨어요. 하지만 나중에는 대학생 과외처럼 여기시고 더 신뢰감을 보이기도 하셨죠. 지금은 지구장으로서 하는 일이 좀 달라졌지만 선생님들과의 호흡도 잘 맞고, 관리자들 팀워크도 좋아 즐겁게 일하고 있습니다.&#160; 
 학습지로 구몬과 빨간펜이 있던데요. 어떻게 다른가요? 교원그룹의 교육문화 사업을 담당하는 계열사로 ‘교원구몬, 교원빨간펜, 교원하이퍼센트’가 있죠. 구몬은 연령과 상관없이 본인의 능력에 따라 단계별로 학습이 가능한 학습지라면, 빨간펜은 학교공부를 잘 할 수 있도록 교과과정에 충실하게 구성돼 있는 학습지입니다. 하이퍼센트는 공부를 잘 하는 중학생들을 위한 온라인 학습시스템이고요. 
 교육관리직으로서 회원들을 관리하면서 겪었던 에피소드를 이야기해주세요. 요즘은 돌이 지난 아기부터 구몬 학습지를 시작하시는 분들이 많아요. 아기를 가르친다기 보다 부모님들에게 아기 교육에 대해 조언해 드리고 아기에게 책 읽어주고 같이 활동하는 발달 교육을 하게 됩니다. 15개월 된 쌍둥이 아기들 선생님이 된 적이 있는데, 너무 즐거웠어요. 제가 안 오면 선생님 언제 오냐고 물어볼 정도였대요. 그리고 기억에 남는 한 분은 일본어를 전공하셨고 좋은 직업도 가지고 계신 분이었는데, 구몬 일본어를 학습하셨어요. 학원에 갈 시간은 없고 일본어를 공부할 교재와 주기적으로 학습을 관리해주는 시간이 필요하셨던 거죠. 가끔은 저에게 문법을 설명하면서 스스로 공부를 하시더라고요. 참 재미있었어요. 나중에는 개인적으로 친해지기도 했답니다.&#160;&#160; 
&#160;
<img title="201581920330_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2015/8/201581920330_SEU.jpg">&#160;
 구몬 학습지는 과목도 많은 것 같은데, 선생님들은 어떻게 트레이닝하시나요? 구몬은 14개 과목이 있어요. 구몬 선생님은 초등학교 선생님처럼 전 과목을 담당하고 과목별로 트레이닝을 모두 받아요. 채용이 된 후 바로 지도를 시작할 수는 없고 일정기간 교육 과정이 있습니다. 그리고 수업을 받은 후에도 1년 정도는 별도의 교육 프로그램에 참여하며 교육을 받게 됩니다. 그 외에 모든 선생님들은 주 2회 정기 교육 시간과 특별 교육 시간을 통해 실력을 향상시키고 있습니다.&#160; 
 구몬 선생님이 되기 위한 특별한 자격 요건이 있나요? 자격요건이라면 정규 대학을 졸업하셔야 합니다. 그 뒤 면접과정을 통해 채용을 하지만, 진입장벽이 높지 않아 지금 구몬 선생님으로 활동하시는 분들을 보면 정말 경력이 다양합니다. 유치원 교사부터 학원 강사, 전업주부였던 분들도 트레이닝을 통해 구몬 선생님이 될 수 있어요. 구몬 학습지를 구독하는 학생의 학부모였다가 선생님으로 입사하는 분들도 있어요. 학부모 채용으로 따로 관리할 정도에요. 본인의 경험이 가장 큰 자산 같아요. 구몬을 하면서 성적이 느는 아이들을 보면서 구몬에 대한 신뢰가 쌓이게 된 거죠. 구몬 선생님은 주로 사업장 단위로 공고를 내서 채용을 하는 경우가 많아요. 그리고 요즘에는 대학 졸업 후 비전을 가지고 구몬 선생님을 하는 분들도 많아졌어요.
 국내 학습지 시장의 대표 주자인 구몬 만의 특화된 점은 무엇인가요? 무엇보다 오래된 전통을 가지고 있습니다. 1990년에 창립된 구몬은 명실상부 국내 1위의 학습지로 자리 잡았습니다. 특히 본인 학년보다 높은 학년의 과목을 학습하는 회원들도 굉장히 많고&#160; 특히 2학년 이상 앞서서 공부하는 회원은 `우수회원`이라고 부르며 연 1회 검증 시험 과정도 있고&#160; 시험 결과에 따라 장학금과 일본 연수의 혜택도 주어집니다. 이렇듯 학년에 상관없이 학력에 따라 진도가 설정되기 때문에 자신에게 맞는 맞춤식 진도로 수업을 받을 수 있는 부분이 가장 큰 장점이라 생각합니다. 5살부터 초등학교 저학년 학생이 회원의 과반수를 차지하고 있는데요. 요즘은 성인들도 학습지 구독을 많이 하세요. 특히 한글을 배우시려는 할머니, 할아버지들이 많으시고요. 성인들의 제 2외국어 학습도 인기가 좋습니다.
&#160;
 배우고자 하는 열의, 가르치는 정성에 감동
&#160;
&#160;
교육관리직으로 일하면서 보람을 느낄 때가 언제인가요? 제가 관리하는 선생님들이 잘하실 때요. 하하. 작년 연구대회 시상식에서 저희 팀 선생님 두 분이 팀을 이루어 논문을 발표하셨고 연구상을 타셨어요. 그 때도 기뻤고, 함께 의논하고 고민했던 일이 우리가 원하는 결과로 이루어졌을 때 마치 제가 한 일처럼 너무 기뻐요. 그리고 제가 직접 채용한 선생님이 잘 정착하고 일 잘하는 모습을 볼 때 보람을 많이 느껴요.
 선생님들이 아이들 지도에 대한 논문을 발표하신다고요. 선생님들 열의가 대단하시죠. 개인 시간 쪼개가며 아이들을 어떻게 하면 잘 지도할 수 있는지에 대한 논문을 쓰세요. 정기적으로 이 논문을 발표하고 수상하는 대회가 있거든요. 하지만 이건 정말 열의와 사명감이 없으면 하기 어려운 일이에요. 아이들을 가르치는 일이잖아요. 연구대회에서 수상을 하면 우수교사 해외 연수 기회도 주어져요.
 그럼 반대로 교육관리직으로 일하면서 힘들 때는 언제인가요? 항상 월말이면 조금 예민해져요. 학습지라는 것이 인터넷이나 휴대폰처럼 연 단위로 기간을 계약하는 것이 아니라 한 달 단위로 영업이 이루어지는 것이기 때문에 정산할 때면 신경이 쓰이죠. 하지만 성과가 좋으면 보상은 확실하게 이뤄지기 때문에 정말 열심히 하는 만큼 주어진다고 생각해요.&#160; 
 교원구몬을 눈여겨보는 취업 준비생들에게 한 말씀 해주세요. 아이들 교육에 대한 사명감을 가지신 분이라면 환영입니다. 회사 안에 교육 프로그램과 지원 프로그램이 잘 되어 있기 때문에 열정을 갖고 잘 따라와 주신다면 정말 인정받는 인재가 되시지 않을까 싶습니다. 여기에 확실한 목표의식까지 있다면 정규직 전환도 어려운 일은 아니라고 생각합니다. 세상에 쉬운 일은 없고 모두 각자의 어려움과 스트레스가 있지만, 아이들의 발전 모습과 사랑스러운 모습, 그리고 동료애를 통해 감정적인 보상과 더불어 경제적인 보상까지 확실히 받을 수 있는 일이라고 생각합니다.&#160;

구몬 학습의 교육 관리를 담당하는 김정윤 지구장을 만나 교원구몬이 가진 남다른 교육 철학과 지도에 대해 이야기를 나눴다.

아이들 교육에 대한 사명감 필요

K뷰티의 고공행진에 힘입어 해외 시장의 문을 두드리는 한국 뷰티 브랜드의 수가 늘고 있다. 이런 한국 뷰티 브랜드를 글로벌 시장에서 성장할 수 있도록 서포트 하고 있는 기업이 바로 비투링크다. 중국, 미국,동남아의 40여 개 유통 채널을 통해 국내 뷰티 브랜드를 알리고 있는 비투링크의 김윤지 브랜드 매니저를 만났다.

<p style="margin: auto; width: 300px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 20px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">B2LINK
<p style="margin: auto; width: 300px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 24px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">브랜드 매니지먼트팀 김윤지 매니저
<img title="2017821135757_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/8/2017821135757_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&#160;
간단한 본인 소개 부탁드립니다.
안녕하세요 비투링크 브랜드 매니지먼트팀의 뷰티브랜드 매니저 김윤지 입니다.
&#160;
비투링크는 어떤 회사인지 간략한 소개 부탁드립니다. 
해외 시장에 진출하고 싶은 한국 뷰티 브랜드의 파트너라고 할 수 있을 것 같아요. 해외 시장 개척판로,마케팅 방법 등 판매전략을 세우는 일부터 이미 진출한 회사들의 브랜드 가치 상승 및 문제 대응까지 해외 시장에서 K뷰티 회사들이 성장할 수 있도록 돕는 회사입니다.
&#160;
브랜드 매니저라는 업무에 대한 상세한 설명 부탁드립니다. 
브랜드 매니저는 연예인 매니저처럼 담당 브랜드를 하나하나 운영하고 관리하는 역할을 해요. 뷰티 브랜드와의 제휴부터 거래처 입점관리, 마케팅 기획, 상품관리 등 브랜드의 글로벌 시장 진출을 위해 1부터 10까지 움직이고 있어요. 그 중에서도 저는 주로 브랜드 운영에 필요한 전반적인 전략을 짜고, 집행하는 업무를 하고 있습니다. 각각 다른 성격과 니즈를 가지고 있는 브랜드들에 맞는 맞춤 솔루션을 제공하고 있죠.
&#160;
하루일과가 궁금해요. 
출근하자마자 각 브랜드의 운영 현황을 확인해요. 어떤 상품이 어느 국가의 어떤 채널을 통해 팔렸는지,소비자들의 이벤트 반응은 어떤지 살펴봅니다. 그 후, 담당자들과 함께 진행 상황을 점검하고 앞으로의 계획을 세워요. 매출이 떨어진 경우, 상품 판매 촉진을 위한 이벤트를 계획하는 등의 전략을 짜는 것과 같은 일들도 물론 포함되고요.


Interview 01
최전방에서 기업을 대표해 커뮤니케이션을 나누는 브랜드 매니저
<img title="201782115912_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/8/201782115912_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&#160;
업무를 할 때 특별히 신경 쓰는 부분이 있다면 무엇인가요? 
커뮤니케이션을 가장 중요하게 여기고 있어요. 브랜드 매니저는 최전방에서 회사를 대표해 많은 기업과 유관 부서와의 커뮤니케이션을 나눠야 하거든요. 커뮤니케이션이 어긋나면, 양측 모두에 영향을 미치니까요.항상 듣는 이의 입장에서 생각하며 단어 선택 하나도 조심스럽게 하려고 노력합니다.
&#160;
해외 진출 기업에게 어떤 이슈가 발생하나요?
해외에서 한국 화장품의 인기가 높아짐과 동시에 브랜드와 상품의 가치가 훼손되면서 판매 되는 경우가 많아요. 예를 들면,짝퉁 상품 문제로 브랜드 가치가 하락하거나 무분별한 판매로 상품의 적정 가격선이 무너지는 문제들 같은 경우죠.이런 문제들을 사전에 방지하거나 해결하면서 브랜드가 글로벌 시장에서 성장할 수 있도록 서포트하고 있습니다
&#160;
업무적으로 큰 보람을 느낀 적이 있나요?
상품에 대한 실질적인 피드백을 살피기 위해 소비자들의 댓글 반응을 살피던 도중, 상품에 대한 향이 이상하다는 댓글이 여러 차례 달리는 걸 발견했어요. 기업 측에 상황을 알려 상품의 향을 변경했고, 리뉴얼된 상품의 반응이 좋았던 일이 있었어요. 기업 측에 도움이 된 것 같은 마음에 뿌듯했어요.
&#160;
업무의 가장 큰 매력은 무엇인가요?
마치 ‘도박’ 같은 매력이 있어요.(웃음) 일어나지 않은 일을 미리 예상해서 가설을 세우고, 전략을 짜는 것이니까요 .많은 양의 기존 데이터를 수집하고, 유관 부서와 이야기를 하며 만들어진 하나의 가설이 맞아 떨어질 때 엄청 짜릿해요. 반면에 가설이 맞지 않을 확률도 있기 때문에 결과를 예측하기 어려운 도박 같아요.
&#160;
담당했던 브랜드 중 특별히 기억에 남는 브랜드가 있나요?
‘차앤박’이라는 브랜드요. 밤새 제안서를 만들고, 제휴부터 이벤트 기획, 판매 분석, 운영 전략 수립까지 처음 시작부터 함께 한 첫사랑 같은 브랜드입니다. 지금도 함께하고 있어요. (웃음)


Interview 02
시작은 K뷰티의 정확한 정보를 알리고자
<img title="2017821135836_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/8/2017821135836_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&#160;
브랜드매니저의 꿈을 키우게 된 계기가 궁금해요.
대학 시절, 명동에서 관광 통역 안내 자원 봉사를 했어요. 정말 많은 중국인 관광객을 만났는데 관광객 사이에서 단연 인기는 한국 화장품이었습니다. 그런데 인기와 달리 정확하지 않은 정보들이 많았어요. 생각보다 많은 수가 한국 브랜드가 아닌 제품이나 짝퉁 화장품을 가져와 판매처, 상품 정보를 문의했어요. 그걸 보면서 한국 화장품의 제대로 된 정보를 알리고 싶다는 마음을 갖게 됐어요.
&#160;
비투링크 브랜드매니저가 되기 위해 특별히 노력한 부분이 있나요? 
입사 당시, 비투링크가 중국에 많이 집중하고 있는 상태여서 중국과 관련된 공부가 도움이 많이 되었어요. 전공이 중국학이기도 했고, 또 중국 어학연수를 통해 중국에 대한 이해도를 높였어요. 해당 분야를 살린 경험을 쌓고자 관광 통역 안내도 했었고요. 무엇보다 도움이 됐던 건 중국 관련 실무를 하시는 분들과 함께 스터디를 했던 거에요. 이론이 아닌 실제 중국 시장에 관한 정보를 많이 얻을 수 있었거든요. 
&#160;
업무에 요구되는 필수 역량은 무엇인가요?
브랜드 매니저에게 가장 필수인 역량은 앞서 말했던 커뮤니케이션능력이에요. 더불어 꼼꼼함도 필요해요.많은 수의 브랜드를 관리해야 함과 동시에 브랜드마다 원하는 니즈가 다르기 때문이죠.브랜드 이미지 제고를 원하는 브랜드,특정 상품 주력을 원하는 브랜드 등 각 브랜드가 원하는 것을 가장 잘 파악해야 해요.또 책임감도 중요해요.온전히 저희를 믿고,내부의 정보와 상품을 맡겨 주는 것이니까요.


Interview 03
목표는 전세계 시장에 한국 브랜드를 알리는 전략가
<img title="2017821155028_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/8/2017821155028_SEU.jpg">
(사진=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
&#160;
많은 회사 중 비투링크를 선택한 이유가 있나요?
지원 전, 회사 홈페이지를 살폈는데 자유롭고 재밌는 활동을 많이 했더라고요. 스타트업 특유의 자유로움이 느껴졌어요. 가장 와 닿은 건 회사의 확실한 비전이었어요. 맡고 있는 제휴 브랜드의 ‘가치’를 위해 일한다는 점이 가장 마음에 들었어요.
&#160;
근무 분위기는 어떤가요?
저희 회사는 자리마다 칸막이가 없어요. 덕분에 언제든 자유롭게 팀원들과 의견을 나누고 고민할 수 있어요. 제 옆자리인 팀장님께도 일을 하다 궁금한 점이 생기거나 문제가 발생했을 때 바로 이야기를 나눌 수 있어요. 이사님, 대표님 자리도 따로 없이, 저희와 같은 테이블에서 함께 일해요. 상하구조 없이, 다같은 회사의 구성원으로 함께 소통하고 공유하는 분위기 입니다.
&#160;
비투링크는 2017 일하기 좋은 스타트업에 선정되었어요. 혹시 자랑하고 싶은 기업 문화가 있나요?
사내 직원들끼리 함께 할 수 있는 활동이 많아요. 베이킹, 이색체험, 볼링 등 다양한 사내 동호회 활동, 랜덤으로 조를 편성해 함께 점심을 먹는 비투런치도 있어요. 직원들간 높은 친밀도에 도움이 되는 것 같아요. 특히 한 달에 한 번 전사 직원들이 모두 모여 회사의 비전과 이슈들을 공유, 논의하는 타운홀 미팅은 직원들 모두 주인의식을 갖게 해요.
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앞으로 어떤 브랜드매니저가 되고 싶은가요?
현재 주요 시장인 중국을 넘어 비투링크에서 확장하고 있는 미국과 동남아 시장, 더 나아가 전세계 시장에 한국 브랜드를 알리는 전략가가 되고 싶어요. 국가별로 원하는 상품, 소비자 선호도가 천차만별이라 국가별로 다른 전략과 다양한 시도가 필요해요. 다양한 해외 시장에 저마다 다른 전략으로 한국 브랜드를 안착시키고 성장하는 일을 하는 것이 제 목표입니다.
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브랜드매니저를 꿈꾸는 취업준비생들을 위한 조언 한 마디 부탁드려요
저 역시 사회생활 경력이 겨우 2년 남짓 되는 초년생이지만, 자신이 원하는 직무를 정하고 준비하되 그것에만 한정 짓지 말라고 애기하고 싶어요. 그리고 스스로의 자존감을 잃지 않았으면 좋겠어요. 지원했다 떨어지면 ‘내가 뭐가 부족해서 안되는 걸까’ 자책하게 되잖아요. 그런데 돌이켜보면 나와 맞는 회사가 나타나지 않은 것뿐이지, 떨어졌다고 해서 내가 부족하고 못난 게 아니더라고요.
&#160;
나에게 ‘비투링크’란?
‘스폰서’라고 말하고 싶어요. 회사 입구에 ‘도전은 우리의 몫,책임은 대표의 몫’이라는 슬로건이 붙어 있어요. 자유롭고 적극적으로 아이디어를 낼 수 있는 기회를 많이 주는 비투링크를 한 마디로 표현하는 글귀라고 생각해요.


<img title="2017821142713_SEU.png" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2017/8/2017821142713_SEU.png">&#160;>> <a href="http://www.jobkorea.co.kr/Recruit/GI_Read/22246752?Oem_Code=C1" target="_self">글로벌 K-뷰티 유통기업 `비투링크` 채용공고 보러 가기</a>&#160;

중국, 미국,동남아의 40여 개 유통 채널을 통해 국내 뷰티 브랜드를 알리고 있는 비투링크의 김윤지 브랜드 매니저를 만났다.

짜릿함을 맛볼 수 있는 도박 같은 매력

&#160;일하기 좋은 글로벌 기업이자, 매년 수 많은 취업준비생들의 입사 희망기업으로도 꼽히는 등 우수한 근무환경을 자랑한다. 실제 지마켓글로벌 직원들은 어떻게 일하고 있을까? 지마켓글로벌 G마켓 마케팅팀 강도경 사원을 직접 만나 이야기를 나눴다. &#160;<img title="20166221398_SEU.PNG" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/6/20166221398_SEU.PNG">&#160;&#160;<img title="201662213916_SEU.PNG" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/6/201662213916_SEU.PNG">&#160;&#160;<img title="201662213923_SEU.PNG" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/6/201662213923_SEU.PNG">&#160;&#160;<img title="201662213932_SEU.PNG" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/6/201662213932_SEU.PNG">&#160;&#160;<img title="201662213939_SEU.PNG" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/6/201662213939_SEU.PNG">&#160;&#160;ㅣ 지마켓글로벌 온사이트 마케팅팀 강도경 사원 인터뷰&#160;본인 소개 부탁 드릴게요. 안녕하세요! 저는 현재 G마켓 마케팅팀에서 근무 중인 강도경입니다.&#160; 입사하기 전에는 이곳 지마켓글로벌에서 하계 인턴활동을 경험했는데요, 그때는 지마켓의 패션부서 CM(영업관리)으로 일했습니다. 신입 채용과정에서 제게 더 적합한 직무를 찾은 케이스라고 보시면 됩니다. 2015년 11월 말에 신입으로 입사해 근무한 지는 6개월 정도 되었어요. 주로 광고메일 발송 업무를 맡고 있고요, 보다 많은 고객들에게 사이트 내 상품을 효과적으로 노출시킬 수 있도록 고민하고 있습니다.&#160;온사이트 마케팅은 ‘선톡’이다.&#160;어떤 업무를 맡은 팀인가요? 네, 제가 속한 팀은 옥션 온사이트 마케팅팀인데요, 줄여서 OM팀이라고도 해요. 온사이트 마케팅이란, 옥션 사이트의 프로모션이나 기획전, 행사관련 페이지를 모두 의미해요. 저희 팀에서 그것들을 모두 기획, 운영하고 있어요. &#160;팀에서 맡은 업무를 구체적으로 소개해 주세요. 저는 DM이라는 광고메일 발송 업무를 맡아서 타겟에게 사이트 내 상품이나 프로모션을 어떻게 잘 소구할 수 있게 할지 고민하는 업무를 주로 맡아요. 보다 많은 고객들에게 저희 사이트 상품을 효과적으로 노출시키고, 광고하는데 가장 큰 의의를 두고 일하고 있죠. 동종업계의 타 경쟁사에 비교했을 때, 같은 상품이라도 더 쉽고, 편리하게 몰을 이용할 수 있도록 돕는 역할이라 보시면 돼요.&#160;하루 일과는 보통 어떻게 되나요? 지마켓글로벌는 부서별로 각기 다른 출근 시간을 적용하고 있어요. 저희 팀은 9시 30분까지 출근을 완료합니다. 출근한 뒤, 보통 오전 10시까지는 전날 설정해 노출 중인 내용을 확인하고, 수정할 부분이 있는지 검토합니다. 이후 12시까지는 월, 주, 일 단위의 스케줄에 맞춰 업무 요청이나 내용 설정 등을 진행하게 돼요. 12시부터 1시까지는 점심시간으로 하루 중 가장 중요한 일정을 소화합니다. (웃음). 점심 식사 이후, 3시까지는 DM, SMS, PUSH 라 하여 외부로 발송되는 메신저들을 확인하고, 스케줄에 따라 검수 및 발송합니다. 이 업무를 마치면, 보통 퇴근 전까지는 사이트 내부 프로모션을 기획 운영하기 위한 제반 업무를 진행하는 것으로 하루가 마무리됩니다. 정규 퇴근시간은 오후 6시 반이지만, 주요 프로모션 일정에 따라 필요하면 야근을 하기도 합니다.&#160;보통 업무는 팀 단위로 진행되시나요? 지마켓글로벌는 G마켓, 옥션, G9라는 큰 쇼핑몰 브랜드를 갖고 있어 브랜드 색깔 별로 각기 다른 업무가 진행되기도 하고, 스마일페이 스마트배송 등 전사적인 서비스도 운영하고 있어요. 팀별 고유 업무는 물론 시너지를 내기 위한 팀실간 협업 비중이 매우 크고 점점 그 비중이 증가하고 있어요.&#160;인턴으로 계실 때, CM직무를 맡으셨다고 들었는데, 직무 자체가 조금은 생소한 것 같은데, 어떤 일을 다루는 직무인가요? 인턴으로 두 달 정도 CM직무로 근무하면서 그리고 주변의 CM직무에 계신 분들을 통해 얻은 바로는 CM은 일반적으로 영업관리 직무라고 생각하시면 될 것 같아요. 오프라인 유통의 경우는 실제 대면도 많이 해야 하고, 매장도 직접 다녀야 하죠. 하지만 온라인으로 이뤄지는 저희 사업의 경우는 셀러라는 우리의 고객임과 동시에 판매를 담당하시는 분들과의 접촉이 많은 편이에요. 이 분들과의 전반적인 관계 구축이나 성향을 잘 파악해야 해요. 담당하고 있는 분야별 CM팀과 그 셀러들과의 팀워크가 가장 중요하죠. 때론 셀러들과의 의견조율도 필요하기 때문에 CM직무는 설득력이 가장 요구되는 직무라 할 수 있죠. &#160;<img title="2016622113639_SEU.JPG" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/6/2016622113639_SEU.JPG">&#160;(지마켓글로벌만의 자유로움을 느낄 수 있는 카페테리아)&#160;마케팅 직무를 한 단어로 표현해주신다면요? 포괄적인 개념인 마케팅을 한 단어로 표현하기란 사실 굉장히 어려운 것 같아요. 하지만 지금 제 업무와 관련해 조금 더 이해하기 쉽게 표현한다면, 저는 ‘선톡’에 비유하고 싶어요. 사이트를 이용하는 고객들에게 저희의 관심을 표현하는 동시에 그 응답을 기다린다는 점에서 마치 남녀 사이에 주고받는 관심의 표현, ‘선톡’과 유사하다 생각했어요. 너무 잦은 연락은 도리어 부정적인 결과를 초래하기도 하지만, 고심해서 쓴 문구 하나가 마음을 끌어내는 수단이 되기도 하니까요!&#160;커머스에 대한 다양한 경험 그리고 자신만의 통찰력&#160;지마켓글로벌를 선택하신 이유는 무엇인가요? 저는 상품을 기획하고 노출하기까지 장시간이 소요되는 자동차 같은 제조업보다 피드백이 빨리 이뤄지는 산업을 더 선호했어요. 제가 참여한 과정들이 실제 결과가치로 바로 나타나고, 가까이 있는 제 주변 지인들이 쉽게 접할 수 있는 소비재라면 더욱 매력적이었죠. 그런 점에서 온라인 상거래 분야만큼 딱 맞는 곳은 없다고 생각해서 결정했어요. 무엇보다 앞으로의 제 커리어를 키워나가기에 시장 내에서 입지도가 탄탄한 글로벌 기업이라는 점이 지마켓글로벌를 선택하게 된 가장 큰 이유입니다.&#160;지마켓글로벌의 근무 환경은 어떤 장점이 있나요? 전반적으로 사원들의 연령층도 낮고, 외국계 기업답게 굉장히 자유로운 분위기예요. 이 외에 지마켓글로벌만의 장점은 바로 신입사원에게 주어지는 다양한 업무의 기회가 아닐까 생각해요. 아이디어를 내고 실제로 아이디어가 반영되는 것을 보면 그만큼 뿌듯함도 커요. 신입사원의 의견을 더욱 적극적으로 격려하는 분위기여서 업무에 더 자신감 있게 임할 수 있게 돼요. 또 입사 후에도 직무순환의 기회가 열려있어 직원의 커리어를 배려해준다는 느낌을 많이 받아요. 바로 이런 점이 조직의 성장을 더욱 북돋워 주는 게 아닐까요? (웃음)&#160;지마켓글로벌에 입사하기 위해 특별히 준비하셨던 부분이 있나요? 사실 저는 업계 관련 경험이 있었어요. 제 자본을 직접 투자하진 않았지만, 스타트업 기업의 초기 멤버로서 쇼핑몰을 운영해본 적도 있고요. 애완용품을 판매하는 사이트였는데, 당시에만 해도 그 업계 시장 규모가 굉장히 작았어요. 그래서 쇼핑몰을 키워가는 과정에서 새로운 재미를 찾을 수 있었어요. 어떤 상품을 노출할지 고민하고, 직접 오프라인 매장을 다니면서 영업도 했었죠. 그런 경험들이 모여 이 곳 지마켓글로벌 인턴을 지원했을 당시, 제가 가진 경력들로 내세울 수 있었어요.&#160;&#160;지금의 직무를 선택한 계기는 무엇인가요? 사실 대학 시절 제 전공은 광고홍보였어요. 하지만 광고보다는 앞서서 이뤄지는 사업계획 과정에서 유독 재미를 느꼈어요. 그래서 광고회사도 다녀보고, 공기업 인턴도 해보면서 여러 분야의 다양한 업무 경험을 한 결과, 이커머스라는 온라인 전자상거래 분야가 저와 잘 맞는다고 생각했죠. 다시 말해, 그러한 경험들이 모여 제 꿈을 선택하는데 큰 동기부여가 된 것 같아요. 그리고 평소 소비자가 불편함을 느끼지 않게 하는 부분은 무엇인지에 대한 고민을 자주했어요. 실제로 제가 어떤 상품이나 서비스를 이용할 때, 불편한 점이 있으면 바로 이야기하는 성격이거든요. 그런 부분이 마케팅 직무랑 잘 맞았던 것 같아요. &#160;이커머스 기업에서 마케팅 직무로 일하기 위해서 가장 필요한 역량은 무엇이라고 생각하세요? 아무래도 트렌디한 부분을 많이 알아야 하고, 주변에 어떤 것들이 이슈화되는지 관심이 많으면 좋을 것 같아요. 두 번째로는 앞서 설명해 드린 부분의 연장선이지 않나 생각하는데요, 대외적인 호기심이 있어야 하는 것 같아요. 본인만의 색깔을 만들어가는 과정에서 ‘나라면 이렇게 해보면 어떨까’? 하고, 다양한 의견을 제시해보는 것이 중요해요. 그런 과정이 곧 시행착오가 되어 새로운 대안을 빨리 찾게 한다고 생각해요. 예를 들어 앱에 관심이 많다면 외국에서 만든 좋은 앱을 발견하기도 하잖아요. 그런 과정에서 트렌드를 읽고, 업무에 반영할 수 있는 방안들을 모색하게 되는 거죠. &#160;<img title="2016622113544_SEU.JPG" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/6/2016622113544_SEU.JPG">(커피나 음료를&#160;즐기며 편안히 쉴 수 있는&#160;휴게공간)&#160;업무적인 면에서 트렌드를 파악하는 것도 굉장히 중요할 것 같은데요, 트렌드를 파악하기 위해 어떤 노력을 하나요? 제가 맡은 업무는 특성상 빠른 트렌드 변화를 파악하고, 이를 실제로 적용해야 하는 일들이 많아요. 때문에 끊임없이 생각하고, 소통하는 자세가 필요하죠. 이를 위해, 노하우라기보다는 제가 일상적인 부분에서 다루고 있는 몇 가지 활동들을 소개해드리고 싶어요. 첫 번째는 주요 예능이나 영화들을 꾸준히 챙겨 보는 것이에요. 그 외에도 인터넷 기사, ‘뽐뿌’와 같은 인터넷 커뮤니티를 통해 소비자들에게 주목받는 최근 트렌드를 파악해요. 또한 학교 선후배나 관련 업계 지인들 등 다양한 분야의 사람들을 만나 대화를 나누는 일상도 제가 자연스럽게 트렌드를 익혀나가는 방법 중에 하나라고 생각해요. 사람들을 만나 이야기를 나누다 보면 제가 알지 못했던 트렌드도 알게 되는 것 같아요. 이 외에도 개인적으로 다양한 앱 서비스에 관심이 많아서 양질의 서비스를 발견하면 바로 설치하고 직접 이용해보곤 해요. 지금 제 휴대폰에 설치된 쇼핑몰 앱만 스무 개가 넘는 것 같아요. (웃음)&#160;지마켓글로벌에서 업무란 스스로 찾아야 하는 것&#160;업무를 진행하시면서 가장 뿌듯한 순간은 언제인가요? 제가 연차가 오래되지 않아, 사실 수치적인 성과로 보여드린 경험은 아직 부족해요. 하지만 신입사원으로서 작은 무언가를 이루어냈을 때, 주변 직원분들의 격려가 아닐까요? 한 번은 제가 자발적으로, 재미있게 참여한 프로젝트가 있었는데, 프로젝트를 마친 후, 열심히 해줘서 고맙다는 팀장님의 격려 메일이 제게 엄청난 힘이 되었어요. 그리고 제가 기획한 프로모션들이 실제로 눈에 보이는 결과로 나타나 저와 제 지인들도 모두 참여할 수 있게 되었을 때 그 성취감이 남다릅니다.&#160;반면에 힘든 점도 있으실 것 같은데, 언제 가장 힘든가요? 장점이자 단점일 수 있는 부분이지 않나 생각하는데요, 팀 내에 사수가 있는 조직문화가 아니기 때문에 본인 스스로 업무를 찾아야 해요. 그런 점이 개인 역량 개발에는 좋지만, 업무를 실행하는 부분에서는 남다른 적극성이 요구되잖아요. 때문에 처음 적응 기간에는 업무 부담감에 다소 힘들기도 하지만, 능동적으로 업무를 맡다 보니 이제는 다른 분들에게 의지하지 않고, 업무적으로 자립할 수 있게 된 것 같아요. 지마켓글로벌에 입사를 희망하는 혹은 취업 준비생에게 해주고 싶은 조언이 있다면, 한 말씀 부탁 드릴게요! 주변의 기대에 맞춰 규모가 큰 기업으로 입사하는 것만을 희망하는 친구들이 많은 것 같아요. 하지만 저처럼 작은 규모의 회사에서부터 차근차근 업무를 익히다 보면 배울 수 있는 업무 영역이 훨씬 넓어져요. 그런 과정에서 얻을 수 있는 점들이 기대 이상으로 많거든요. 제 경우만 보더라도, 인턴경력으로만 총 4번, 기간으로 약 2년 정도 된 것 같아요. 그리고 또 실제로 물건을 사고 팔아 본 경험 또한 커머스 경험의 하나라고 생각해요. 이를 통해 얻은 결과에 자기 생각을 입히는 것이 가장 중요해요. 입사를 희망하는 기업에 본인의 경험이나 외부의 인사이트를 대입시켜 보고, 새로운 대안점을 제시하고, 또 적극적인 태도에 자신감을 더해 어필하면 좋은 것 같아요.&#160;저희 인터뷰의 공식질문인데요, ‘좋은 일’은 무엇이라고 생각하시나요? 가장 중요한 것은 일하는 데 재미가 있어야 한다고 생각해요. 물론 그 재미의 기준은 사람마다 다르겠지만, 이 일을 왜 하고 있냐는 물음에 분명히 답할 수 있어야 해요. 또한 1년, 3년, 5년 뒤에도 계속해서 성장하고 있을 나를 그릴 수 있는 일이어야 한다 생각해요. 지금보다 더 나은 나를 기대할 수 없다면 그건 결코 좋은 일이 아니죠.&#160;&#160;신은경 인턴기자 shinek@ 관련글 더보기<a href="http://www.jobkorea.co.kr/goodjob/inside/View?Inside_No=10450&schCtgr=101013&schGrpCtgr=101&Page=2" target="_self">> #그린그린_블루블루_ 사내 곳곳 싱그러움이 느껴지는 공간이 펼쳐져요~</a><a href="http://www.jobkorea.co.kr/Super/ebaykr" target="_self">>&#160;매월 셋 째주&#160;공식적 조기퇴근, 사내 어린이집 운영! 상상 이상의 복지를&#160;만나다!</a><a href="http://www.jobkorea.co.kr/starter/interview/View?Itv_No=20031&schCtgr=0&schTxt=%EC%9D%B4%EB%B2%A0%EC%9D%B4&Page=1" target="_self">> 이커머스 결제시스템 개발 및 공유 담당하는 지마켓글로벌 웹서비스 개발자, 김일두 사원 직무인터뷰</a><a href="http://m.jobkorea.co.kr/super" target="_self">> 알짜기업만 모였다! 슈퍼기업관 기업 리스트 공개</a>

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호스트센터 기술지원팀에서 남상재 사원을 만나 비전공자로 IT 업계에 입사한 비결에 관해 물었다.