2025년 제주도 제2 공항 건설을 앞두고 제주도는 이제 단순한 관광지를 뛰어넘어 우리나라를 대표하는 국제자유도시로 발돋움하고 있다. JDC(제주국제자유도시개발센터)는 이러한 제주도의 발전을 견인하기 위해 2002년에 세워진 국토교통부 산하 국가공기업이다. 푸른 녹차 밭이 함께하는 제주국제자유도시개발센터 항공우주박물관에서 제주의 국제화를 위해 멋진 꿈을 펼치고 있는 김형민 주임을 만나보자.
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제주도의 개발 전담과 지원기구의 역할을 하는 JDC
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반갑습니다. 간단한 자기소개 부탁 드립니다. 안녕하세요. 제주국제자유도시개발센터 영업관리단 항공우주박물처에서 근무하고 있는 김형민 주임입니다. 2014년 12월에 입사하여 현재 근무 1년 차가 되었네요.
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제주국제자유도시개발센터에 대해 소개해주세요 JDC는 제주도를 홍콩, 싱가포르를 능가하는 국제자유도시로 조상하기 위해 2002년에 세워진 국토교통부 산하 국가공기업입니다. 대한민국 정부 차원의 제주도 개발 전담 및 지원 기구 역할을 하고 있죠. 현재 다음카카오가 입주한 제주첨단과학기술단지와 제주 영어교육도시, 제주헬스케어타운, 신화역사공원, 제주항공우주박물관, 제주공항 면세점 등 다양한 프로젝트를 시행하고 있습니다. 
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구체적으로 어떤 일을 하시나요? 중국에서 대학을 졸업한 점을 살려, 입사 후 항공우주박물관처에 발령받아 제주항공우주박물관에서 해외마케팅 및 마케팅 업무를 담당하고 있어요. 제주항공우주박물관은 JDC가 운영하는 아시아 최대 규모의 항공우주 분야 복합문화공간입니다. 따라서 국내 관람객들뿐만 아니라 해외 관람객들을 적극 유치하여 보다 많은 사람들이 교육과 재미를 동시에 얻어 갈 수 있도록 노력하고 있죠. 또한 최근에 중국 관광객들이 늘어나면서 그에 맞는 마케팅 전략을 세우는 데 중점을 두고 있습니다. 작년에 중국판 런닝맨 촬영을 이곳에서 진행한 적이 있는데, 방송을 보시고 박물관을 찾는 중국인 관광객분들이 점점 늘어나고 있고 만족도도 높은 편입니다.
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일을 하며 가장 보람된 순간은 언제인가요? 사람들이 자신의 전공과 관련이 없거나 희망하지 않은 일을 할 때가 많잖아요. 다행히도 저는 학창시절에 배운 것들을 업무에 활용할 기회가 많아 그럴 때 가장 보람을 느껴요. 중국에서 중어중문학과를 전공하였는데, 입사 후 중국에 대한 높은 이해도를 활용해 많은 업무를 할 수 있었죠. 지난 여름 중국 상해의 항공우주과학보급센터와의 업무협약 체결 관련 실무회의가 있었는데, 그때 박물관 처장님과 과장님을 모시고 중국 상해에 출장을 다녀왔습니다. 당시 일이 잘 추진되어 2016년 1월에는 기관 간 업무협약 체결을 앞두고 있습니다.
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제주의 아름다운 환경과 따뜻한 분위기에서 일하는 즐거움
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제주국제자유도시개발센터에 입사하게 된 계기는 무엇인가요? 작년 7월에 중국에서 대학을 졸업하고 돌아와 학원 조교 파트타임과 취업공부를 병행하던 중 구직사이트에서 채용공고를 보고 처음으로 원서를 넣은 회사가 바로 JDC였어요. 제주도에 위치해있고 국가 공기업에 중국어 우대인 걸 보고 바로 지원하게 됐죠. 그렇게 입사와 동시에 제주도에 처음 오게 되었습니다. 
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입사 후 타지에서 제주도로 오셨는데, 환경적인 어려움이나 불편함은 없으신가요? 서울에서 직장생활을 하는 친구들은 출퇴근마다 지옥철을 타는데, 제주에서는 그렇지 않아도 돼서 좋아요. 박물관까지는 회사 통근버스를 타고 출퇴근을 하는데, 버스에서 보는 제주도의 풍경이 무척 아름다워요. 또 박물관이 제주의 푸른 녹차 밭 옆에 자리하고 있어서 주변 환경도 정말 좋습니다. 대학교를 중국 베이징에서 다녔는데, 사람 많고 공해가 심한 곳에서 오래 있다 보니 제주도의 환경이 주는 여유로움이 정말 좋아요. 가끔 도시적인 것들이 그리울 때도 있는데요, 그럴 때면 한 달에 한두 번 정도 서울에 다녀오기도 합니다. 최근에는 저가항공이 많아져 가격이 저렴하고 항공편수도 많아 서울을 다니는 게 불편하진 않아요. 일하는 환경에 대한 성향은 사람마다 다르겠지만, 저는 제주의 아름다운 환경과 가족 같은 분위기 속에서 일하는 지금이 매우 만족스럽습니다.
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회사와 직무에 대해 갖고 있던 생각에서 취업 후 가장 다르다고 느낀 점이 있으신가요? 제가 막 취업할 시기에 드라마 ‘미생’이 사회적으로 큰 이슈였어요. 드라마 속 신입사원에게 회사는 정말 거대한 산 같고, 또 냉철한 곳처럼 보이잖아요. 저 역시 취업 전에는 회사란 단순히 어렵고 힘든 곳이라고 생각했죠. 하지만 막상 들어와 보니 좋은 분들과 함께 따뜻한 환경에서 근무했어요. 회사의 업무도 생각보다 재밌고요. 특히나, 가족 같은 분위기에서 함께 일하다 보니 타지에 대한 외로움도 덜 느끼는 것 같습니다.
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담당하는 직무의 매력은 무엇이라고 생각하나요? 박물관에서 다양한 업무를 경험하는 것과 마케팅을 위해 여러 사람들을 만날 수 있다는 게 매력이라고 생각합니다. 박물관 홍보를 위한 리플릿 제작 등 각종 업체와의 계약 업무를 해 볼 수도 있고 마케팅을 위해 학교 선생님이나 교육기관 담당자 및 여행사 직원 등 각 분야의 일선에서 일하는 다양한 사람들을 만나기도 하죠. 다양한 분야의 사람들을 만나는 것이 제주에 처음 온 저에겐 인적자산이 되기도 하고요. 
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제주국제자유도시개발센터의 일원으로 자부심이 느껴질 때는 언제였나요? 국가 공기업의 일원으로 다양한 사람을 만날 때 자부심을 느끼는 것 같아요. 일례로 지난 5월에 제주 해비치 호텔에서 제주포럼이 열렸는데요, 저희 기관에서 개최한 세션에 초청되신 중국 하이난성의 허시칭 부성장님을 제가 2박 3일 동안 수행했어요. 중국어 특기를 살려 부성장님과 이사장님의 간담회를 직접 통역하기도 하고요. JDC의 일원으로서 이런 분들과 함께 일할 수 있었을 때 큰 자부심이 느껴졌습니다. 
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중국어 구사능력과 투자개발 분야의 지식을 길러야
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현재 직무로 일하는 데 필요한 역량이 있다면 무엇인가요? JDC가 제주를 국제자유도시로 조성하기 위해 추진하는 굵직한 프로젝트들의 투자자들이 상해 녹지그룹, 홍콩 람정그룹, 싱가포르 겐팅그룹 등 중화권 기업이 많습니다. 따라서 중국어를 구사할 수 있다면 큰 자산이 될 것입니다. 또한 JDC가 추진하는 사업들이 투자유치와 연관된 사업들이 많기 때문에 부동산 및 개발, 투자유치와 관련된 지식을 공부하면 좋을 것 같아요.
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JDC에 입사하기 위해 어떤 노력을 기울이셨나요? 학창시절에도 학점은 그리 높은 편은 아니었어요. 공부보다는 동아리활동을 더 열심히 했죠. 하지만 남들과 다른 점이 하나 있다면 책을 좀 많이 읽었다는 점이에요. 어린 시절부터 TV를 잘 안 보는 대신 책과 신문을 많이 읽었어요. JDC의 서류전형에 통과하고 나서도 제주도와 JDC에 관련된 신문기사들을 전부 읽었어요. 신문을 꾸준히 읽다 보니 시사상식 준비는 자연스럽게 되었고 입사의 면접과 논술에서도 많은 도움이 되었어요. 
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기억에 남는 면접 질문이 있으신가요? 중국에서 공부한 경험이 있어서 그런지 몰라도 면접에서 삼국지에 나오는 ‘조조’에 대해 어떻게 생각하냐고 물어보시더라고요. 보통 우리나라는 이문열 작가가 쓴 삼국지가 가장 유명한데, 그 삼국지에는 유비를 미화하고 조조를 악당처럼 비치는 경향이 있어요. 하지만 저는 개인적으로 조조를 좋아한다고 말씀 드렸죠. 조조의 리더십이 인상 깊었거든요. 조조라는 인물은 스스로가 천재적인 사람이어서 사람을 쓰거나 일을 할 때 모든 걸 주관하고 다스릴 줄 아는 리더십과 카리스마가 있었고 삼국통일의 기틀을 다졌던 사람이라 그 점을 배우고 싶다고 대답했습니다. 고전에 관련된 질문은 전혀 예상하지 못해서 기억나네요.
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후배를 뽑을 수 있는 기회가 주어진다면 어떤 스타일의 후배를 뽑고 싶으신가요? 입사한 후 1년 동안 느낀 점은 업무능력도 기본이고 중요하지만 직원 간의 소통이 가장 중요하다는 점이에요. 아무리 힘든 일을 한다 해도 함께 일하는 사람들과 좋은 분위기를 유지하며 일을 하면 회사에 다닐 맛이 나는 것 같아요. 그래서 들어오는 후배도 정말 가족처럼 지낼 수 있는 사람이었으면 좋겠어요. 뛰어난 업무능력과 함께 유머감각이 있는 후배라면 더욱 좋겠죠?
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김형민 주임님이 생각하는 ‘좋은 일’이란 무엇인가요? 어떤 일을 ‘좋은 일’이라고 특정하기는 힘든 것 같아요. 좋은 일을 구분하는 관점은 사람마다 천양지차니까요. 그러나 어떤 일을 하든지 그 일을 통해 자기 스스로 발전을 모색하고 다른 사람들에게 행복을 줄 수 있다면 그것이 곧 좋은 일이 되는 것 같아요. 저는 자신이 하고 싶은 일을 한다고 해서 모두 좋은 일이라고 생각하지 않아요. 자신이 하고 싶은 일을 하되, 다른 사람들에게 좋은 일이 생기는 일을 하는 것, 그것이 바로 좋은 일이라 생각합니다.&nbsp;

국제자유도시로 거듭나는 제주, 제주도의 발전을 이끄는 제주국제자유도시개발센터의 김형민 주임을 만났다.

제주의 아름다운 환경과 따뜻한 분위기에서 일하는 즐거움

제품의 브랜딩에 있어 중요한 것은 아이덴티티와 공감이다. 매번 급변하는 트렌드를 캐치해 디자인을
 하기도 하고, 회사의 이미지를 정립해 제품에 녹여내기도 한다. 제품 디자인 시 소비자에게 새로운
 경험을 제공하기 위해 노력한다는 바이오센서연구소 디자인팀 최다솜 디자이너를 만나 시각 디자인이
 이뤄지는 과정에 대해 이야기를 나눴다.


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
 BIOSENSOR LABORATORIES

<p style="margin: auto; width: 300px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 17px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">
 
 디자인팀
 
 최다솜 디자이너
 


 <img title="2019916161034_SEU.png" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/9/2019916161034_SEU.png"> 
 (사진=잡코리아)

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 안녕하세요. 자기소개 부탁드려요.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 안녕하세요. 바이오센서연구소 디자인팀에서 2년째 근무 중인 최다솜 사원입니다.


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 바이오센서연구소 디자인팀은 어떤 업무를 수행하나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 회사의 시각적인 모든 면을 담당하는 부서인데요. 주로 패키지 디자인, 웹 또는 SNS에 업로드되는
 그래픽 디자인 등의 업무를 수행하고 있어요.

&#160;

 디자인팀에서 어떤 업무를 담당하시나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 저는 시각 디자이너로서 제품과 웹에 입혀지는 시각 디자인을 맡고 있어요. 패키지의 경우 제품의
 기획과 컨셉, 브랜드 이미지를 반영해 디자인을 만들고요. 제품이 출시됐을 때, 각종 프로모션 진행
 시에 사용되는 홍보 이미지들을 디자인하고 있죠.


 Interview 01


 
 까다로운 과정을거치는 시각 디자인
 


 <img title="2019916161047_SEU.png" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/9/2019916161047_SEU.png"> 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 
 디자인의 과정이 궁금해요.
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 보통 마케팅팀, 전략팀에서 이뤄지는 회의부터 함께 참여해 결정된 컨셉과 전략으로 디자인을
 시작해요. 이어 컨셉에 맞는 용기 선정부터 시안 작업을 통한 디자인 도출 그리고 인쇄 감리 등 다양한
 과정을 거쳐요. 웹, SNS에 보이는 그래픽도 기획을 바탕으로 메인 비주얼을 디자인하는데요. 이에 맞는
 웹 상의 메인 배너부터 홍보물까지 여러 가지 그래픽 디자인을 도출해내는 방식의 프로세스를 가지고
 있죠.


&#160;

 가장 기억에 남는 프로젝트가 있다면요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 자사 제품 중 ‘로즈 쿼츠 크림’을 디자인한 적이 있어요. 개인적으로 선호하는 컨셉을 토대로 디자인을
 진행해 생산됐지만, 많은 이유로 박스 패키지가 새로운 디자인으로 재생산되는 과정을 거쳤죠. 기간도
 길었고 고생도 했으나 최종적으로는 더 나은 방향과 디자인으로 제품이 출시돼 큰 보람을 느꼈던
 프로젝트였답니다.


&#160;

 디자인 시 제일 많이 중점을 두는 부분은 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 제품이나 온라인 배너 등을 만들 때 ‘고객이 경험할 브랜드는 어떤 이미지를 제공할까’라는 점에
 집중하며 디자인해요. 프란츠는 대중에게 새롭게 선보이며 이제 막 성장해나가는 브랜드인 만큼 ‘어떤
 이미지로 고객에게 인식될까’라는 점이 가장 큰 고민이거든요. 때문에 디자인 시 바이오센서연구소만의
 이미지를 정립하고 녹여내려 노력하고 있어요.



 Interview 02


 
 
 디자인을 통해 고객에게신선한 경험을 선사하다
 
 


 <img title="2019916161056_SEU.png" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/9/2019916161056_SEU.png"> 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 이 직무의 매력 포인트는 뭐라고 생각하세요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 제가 디자인한 결과물이 시장에 출시되어 사람들에게 보이는 보람이 있다는 게 가장 큰 매력이라고
 생각해요.


&#160;

 
 시각 디자이너로 일하면서 가장 좋은 점은 무엇인가요?
 

 
<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 생각보다 더 다양한 패키지와 새로운 방식의 배너 작업을 해볼 수 있다는 장점이 있죠. 그만큼
 커리어도 많이 쌓을 수 있고, 실제로 실력도 많이 느는 것 같아요.


&#160;

 
 신입사원이 바이오센서연구소 디자인팀으로 입사하게 된다면 어떤 업무부터 맡게 될까요?
 

 
<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 업무에 대한 전반적인 내용을 익힌 후 본인의 역량을 마음껏 펼칠 수 있도록 실무에 바로 투입되어
 패키지, 웹 디자인을 맡게 된답니다.


&#160;

 
 어떤 역량을 가진 사람과 일하고 싶은가요?
 

 
<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 본인이 가진 강점과 디자인 실력을 녹여내어 좋은 결과물을 만들어 내는 사람과 함께 일하고 싶어요.
 또 원활한 업무 수행을 위해 커뮤니케이션 능력까지 갖춘 사람이라면 더 좋죠.



 Interview 03


 
 브랜드 관점에서디자인할 수 있는 ‘시각’이 필요
 


 <img title="201991616117_SEU.png" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/9/201991616117_SEU.png"> 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 시각 디자인 업무를 하는 데 필요한 핵심역량은 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 단순 디자인이 아닌 브랜드를 디자인하는 만큼 브랜드 관점에서 업무를 진행할 수 있는 ‘시각’이
 중요해요. 다른 부서와 원활하게 협업할 수 있는 커뮤니케이션 능력도 필요하고요. 다양한 업무를
 수행하는 직무 특성상 디자인 외에도 다양한 프로그램을 다룰 수 있는 지식과 스킬이 있다면 좋을 것
 같아요.


&#160;

 실무적인 능력은 어떤 것들이 요구되나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 디자인이란 분야가 워낙 전문적이잖아요. 그래서 회사에서 진행하는 프로젝트를 기반으로 본인을
 성장시킬 수 있게 경험으로 흡수하며, 전문 지식을 쌓아 그것을 활용해야 해요. 결국은 창의성과
 프로그램을 다루는 스킬로 전문적인 경험을 쌓을 줄 알아야 하죠.


&#160;

 앞으로 바이오센서연구소에서 이루고 싶은 목표가 있다면 말씀해주세요.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 보다 많은 사람이 인정하고 좋아하는 화장품 브랜드를 만들어가고자 하는 목표가 있는데요. 디자인만
 봐도, 사람들이 좋은 감정과 경험을 연상할 수 있는 작업을 진행하기 위해 노력할 거예요!



 Interview 04


 
 좋은 사람들과 좋은 디자인을 할 수 있는 곳, 바이오센서연구소
&#160;&#160;&#160; 


 <img title="2019916161115_SEU.png" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/9/2019916161115_SEU.png"> 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 바이오센서연구소에 다녀서 좋은 점을 자랑해주세요!

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 자유로운 복장으로 편안하고 즐거운 분위기 속에서 일한다는 게 정말 좋아요. 좋은 사람들과 같이
 언제든지 아이디어를 공유하면 업무의 능률도 올라가죠.


&#160;

 마지막으로 이 인터뷰를 보고 있을 취준생 및 구지작분들을 위해 조언 한마디 부탁드려요.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 직접 프로젝트를 담당하고 싶다면 바이오센서연구소에서 많은 경험을 하실 수 있을 거예요. 브랜드를
 주도적으로 이끌어가고자 하는 분들께 우리 회사를 추천하고 싶어요. 끝으로 모든 취준생분들을
 진심으로 응원합니다. 좋은 마인드와 역량을 가지고 있는 사람에게 언제나 기회가 주어질 거예요!

바이오센서연구소에서 패키지 디자인을 담당하는 마케팅팀 최다솜 디자이너를 만났다.

시각 디자이너, 이미지를 정립해 제품에 녹여내다

스페코는 1979년 설립이래, 아스팔트 믹싱, 콘크리트 배쳐 플랜트 등 주요 건설 및 산업용 장비 분야에서 전 세계 고객들에게 최고 수준의 제품을 공급하며 관련 분야 선도기업으로 자리 잡았다. 세계를 무대로 사업을 진행 중인 스페코의 해외영업부는 모든 구성원이 세계 각지의 고객에게 최고의 제품과 서비스를 제공하기 위해 숨 가쁘게 달리고 있다. 스페코 해외영업부 손경욱 사원에게 건설 및 산업용 장비 관련 해외영업 직무에 관한 이야기를 청해 보았다.
 
 
 
 
 <p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
 SPECO 
 
 <p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 17px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">
 
 해외영업부 
 손경욱 사원
 
 
 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/1/20201310017_SEU.png" title="20201310017_SEU.png">
 
 &#160;
 
 반갑습니다. 간단한 본인 소개 부탁드립니다.
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 안녕하세요 스페코 해외영업부에서 근무 중인 있는 손경욱 사원입니다. 스페코에 입사한 지 이제 1년 이 되었네요.
 
 &#160;
 
 해외영업부는 어떤 일을 하는 부서인가요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 스페코는 전 세계 수많은 국가에 건설장비와 산업용 기계를 수출하고 있는데요. 해외영업부는 현지에서 활동하는 해외 에이전트 관리부터 본체 및 부품의 해외 영업, 제품의 설치공사, 사후관리까지 스페코 해외사업의 모든 것을 전담한다고 말할 수 있죠.
 
 
 
 
 
 &#160;
 사원님의 직무에 대해 구체적으로 설명해 주세요.
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 주로 해외 에이전트들이 원활하게 활동할 수 있도록 관리하고 지원하는 업무를 수행합니다. 세계 각지의 고객에게 제품의 본체와 부품을 납품하기 위한 영업과 관리 업무를 병행하죠. 해외 고객사의 A/S 요청도 부분적으로 지원합니다.
 
 
 
 
 Interview 01
 
 
 
 
 최고의 서비스는 고객의 입장에서 생각할 때 나온다
 
 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/1/20201310024_SEU.png" title="20201310024_SEU.png">
 
 &#160;
 
 사원님의 직무 철학을 한 문장으로 표현한다면요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 “내가 누군가의 고객일 때를 생각하자”라는 생각으로 고객을 대하려고 노력합니다. 제가 고객의 입장일 때 언제나 최고의 서비스를 원하듯, 내 고객 또한 최고의 서비스를 원할 것이니까요. 고객이 원하는 것은 무엇일지, 그리고 어떻게 고객이 만족할 만한 서비스를 제공할지 늘 고민하며 직무에 임하고 있습니다.
 
 
 
 &#160;
 
 까다로운 고객들을 만족시키는 비결이 있다면 말씀해 주세요.
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 고객의 요구와 현실적인 문제 사이에 대한 고민이 큽니다. 고객과 회사, 실무자 등 관련된 인원들의 중간자 위치에서 각자의 의견과 요구사항, 제한사항에 대해 경청합니다. 그리고 각 의견과 사항들을 조율하여 모두가 만족할 수 있는 합리적인 결론을 내릴 수 있도록 많은 노력을 하고 있습니다.
 
 &#160;
 
 업무를 수행하며 유의하는 점은 무엇인가요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 영업은 다양한 형태의 소통으로 이루어지는 직무입니다. 프로젝트와 관련된 모든 사람과 소통할 수 있는 다양한 수단을 가지고 있어야 해요. 그리고 모든 소통은 개방적인 사고를 통해 이루어져야 합니다. 마지막으로 상대방과의 진솔한 대화를 통해 합리적인 결론을 낼 수 있어야겠지요.
 
 
 
 
 Interview 02
 
 
 
 
 해외 고객과 회사를 잇기 위한 다리
 
 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/1/20201310034_SEU.png" title="20201310034_SEU.png">
 
 &#160;
 
 해외 영업이라면 외국어 능력이 필수일 것 같아요
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 그렇습니다. 해외 에이전트는 물론 공사, 제품 관리가 주 업무라 영어 능력은 필수죠. 비즈니스 영어 회화 공부를 꾸준히 하신다면 도움이 될 거예요. 영어 외의 다른 외국어 구사 능력도 갖추고 있다면 더 좋습니다.
 
 
 &#160;
 
 
 업무에서 겪는 고충은 무엇인가요?
 
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 고객의 원하는 제품 사양과 가격이 회사의 기준과 다를 때 많은 어려움을 겪습니다. 특히 언어와 문화, 제도가 다른 외국의 고객과 회사의 다리 역할을 하는 과정이 쉽지만은 않죠. 하지만 여러 조건을 조율하며 모두가 만족스러운 조건으로 계약과 납품이 진행되게 되면 뿌듯한 감정과 함께 그간의 어려움을 잊을 만큼 보람을 느낍니다.
 
 &#160;
 
 
 손경욱 사원님의 목표가 궁금해요
 
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 현재 스페코는 전 세계 2,500여 개 업체와 함께 하며 글로벌 플랜트 기업으로 거듭나기 위해 노력하고 있습니다. 스페코에서 취급하는 각종 설비마다 전문 고급 인력을 보유하며 경쟁력도 지속적으로 강화하는 중이죠. 저 역시 더 많은 해외 영업 경험을 쌓아 끊임없이 발전을 거듭하는 회사에 꼭 필요한 전문가가 되는 것이 가장 큰 목표입니다.
 
 
 
 
 
 Interview 03
 
 
 
 책임감을 가진 전문가로 성장할 수 있는 스페코
 
 
 
 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/1/20201310054_SEU.png" title="20201310054_SEU.png">
 &#160;스페코의 근무 분위기는 어떤가요?<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 전반적으로 편안하고 자유롭게 소통하며 자율적으로 일하는 분위기입니다. 아무래도 영업을 위해서는 다양한 부서와 소통을 해야 하거든요. 하지만 자율성은 보장하되, 각자 맡은 업무에 대한 책임감을 강조합니다. 고객에게 잘못된 정보가 전달되거나 오가는 내용에 오류가 있어도 곤란하니까요.
 
 
 &#160;
 
 가장 마음에 드는 복리후생 제도가 있다면요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 스페코엔 여러 복리후생 제도가 있지만 그중 자기 계발 지원과 휴가비 제공이 가장 좋아요. 직무 능력향상에 필요한 교육을 통해 전문성 향상에 도움이 됩니다. 그리고 더 여유로운 마음으로 휴가를 보내며 재충전할 수 있고요.
 
 
 
 
 
 
 Interview 04
 
 
 
 영어 능력과 해외 관련 지식과 경험을 어필해 주세요
 
 
 
 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/1/2020131012_SEU.png" title="2020131012_SEU.png">
 
 &#160;
 
 해외영업 직무를 선택한 계기는 무엇인가요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 대학에서 영어영문학을 전공했는데요. 성격이 워낙 활동적이다 보니 여러 곳을 돌아다니며 사람을 만나는 일을 좋아했어요. 해외영업직은 제 전공과 성격에 맞는 매력적인 분야라고 느껴졌고 자연스럽게 선택하게 되었습니다. 특히 스페코는 사업 분야와 규모 면에서 제가 꿈꾸던 해외영업 전문가로 성장할 좋은 기회였던 것 같아요.
 
 
 
 
 &#160;
 
 신입사원 채용 기회가 생긴다면 면접에서 하고 싶은 질문이 있다면요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 ‘고객의 마음은 얼마인가’라고 질문을 하고 싶어요. 고객을 대하는 철학과 효율적인 소통이 무엇인지에 대한 철학을 듣고 싶습니다. 영업직은 회사를 대표해서 고객을 만나고 서비스를 제공하는 직무이기 때문에 직무에 대한 명확한 철학이 없다면 힘들 수도 있는 일이거든요.
 
 
 
 &#160;
 
 스페코 입사에 도움이 될만한 팁이 있다면요?
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 기본적으로 해외 관련 지식과 경험이 있는 인재를 선호합니다. 외국어 능력과 무역 관련 자격증이 있다면 도움이 될 거예요. 유학이나 어학연수 등 해외 생활 경험이나 회사 사업 분야와 관련한 지식을 어필할 수 있다면 그 부분도 좋은 인상을 주는 데 보탬이 될 겁니다.
 
 
 &#160;
 
 끝으로 직무를 희망하는 취업준비생들에게 응원의 한마디 부탁드립니다.
 
 <p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 글로벌 플랜트 시장에서 가파르게 성장 중인 스페코는 세계를 누비며 플랜트와 산업 장비 전문가로 성장할 인재를 기다리고 있습니다. 열정이 있다면 준비가 부족하다고 생각하지 말고 과감하게 도전하시길 바랍니다.

스페코 해외영업부 손경욱 사원에게 건설 및 산업용 장비 관련 해외영업 직무에 관한 이야기를 청해 보았다.

고객의 입장이 되어 최고의 서비스를 고민하다

회사명과 얼굴은 공개하기는 어렵지만 `직무`에 대한 모든 이야기는 투명하게 공개합니다.
현직자들의 솔직한 직무 이야기를 듣고 여러분들이 원하는 직무를 찾는 그 날까지 잡코리아가 
함께 하겠습니다. 이번 직무는 IT회사 디자인 분야입니다.


 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/9/201996155726_SEU.png" title="201996155726_SEU.png">
 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 Q. 직무 소개와 하루 업무 일과 설명 부탁 드립니다.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 저는 IT 회사 디자인팀에 근무 중이고 사이트의 UI/UX 개선하는 업무 및 신규 서비스/이벤트 등 회사 내에서 필요한 디자인 업무를 맡고 있습니다. 주로 기획/마케팅 부서에서 업무요청을 하면 각 담당자들과 커뮤니케이션을 통해 결과물을 제작하고 개발 작업 후 결과물이 잘 나왔는지 까지 확인하는 업무가 주요업무이고, 요청이 오는 업무 이외에도 서비스에 대해 불편한 사항이나 좋은 의견이 있으면 수시로 제안하는 것 또한 중요한 업무 중 하나 입니다. 매일 비슷한 패턴으로 일하기보다는, 진행 중인 업무에 따라 매일 다른 일과를 보내고 있습니다. 진행하는 업무가 규모가 조금 있는 경우에는 몇 날 며칠을 해당 프로젝트에 대한 UI/UX에 대한 고민을 하기도 하고, 회의만 많이 하는 날도 있고, 단순한 업무만 진행하는 날도 있습니다. 하루의 일과는 진행하고 있는 프로젝트와 업무에 따라 매일매일 달라지는 것 같습니다.


&#160;

 Q. 일을 하시면서 좋은 점은 무엇인가요? 그리고 어려운 점은 무엇이고 어떻게 극복하시나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 UI/UX 직무의 장점은 결과물을 시각적으로 보여줄 수 있다는 것입니다. 기획자 개발자와 함께 업무를 진행하지만, 사용자들에게 좀 더 직접적으로 보이는 부분은 디자인이고, 결과물을 시각적으로 볼 수 있다는 점이 다른 직무에 비해 장점입니다. 하지만 시각적으로 보이는 것이 장점이기도 하지만, 단점이기도 합니다. 디자인이란 것이 누구나가 평가할 수 있는 것이기도 하고, 주관적인 평가가 많이 반영될 수 있는 영역이라 내가 볼 땐 너무 마음에 드는데, 누군가는 별로라고 하는 경우가 있습니다. 생각하지 못했던 좋은 의견을 들어 실제 디자인에 반영해 퀄리티가 더 좋아지는 경우도 있고, 디자이너의 의도와 다르게 디자인되어 나의 작업물이지만 마음에 전혀 들지 않는 경우도 있지만, 결국은 좋은 결과물을 만들기 위한 과정이고 서로의 의견이라고 생각하면 마음이 조금 편해질 수 있습니다. 자신이 만든 디자인의 작은 요소 하나에도 나름의 이유가 있다면, 디자인을 어필하는 데 도움이 되는 것 같습니다. 주관적인 의견이 아닌 데이터를 통해 증명할 수 있다면 더욱 좋습니다.



&#160;

 Q. 만약 면접관이라면 어떤 질문을 하실까요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 제가 면접관이라면, 최근에 본 서비스 중 좋은 UI/UX라고 느낀 서비스가 무엇인지 질문할 것입니다. 답변자가 서비스를 바라보는 관점이 어떤지 파악할 수도 있고, 디자인 스타일에 대한 성향도 알 수 있을 것 같습니다. UI/UX에 대한 고민을 하는 사람인지, 시각적인 것을 중요하게 생각하는 사람인지 구별이 될 것 같습니다. 시각적인 면과 사용성을 모두 고민하여 답변해준다면 가장 좋은 답변일 것 같습니다. 



&#160;

 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/9/201996155734_SEU.png" title="201996155734_SEU.png">
 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 Q. 이런 사람을 뽑겠다 VS 이런 사람은 안 맞는다

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 미래지향적이고, 긍정적인 사람이면 좋겠습니다. 여러 사람들과 업무를 하다 보면 모든 상황을 부정적으로 보는 경우가 있습니다. 저희 업무가 트렌드를 반영할 수 있는 것도 중요하다 보니, 과거에 머물러 있는 사람보다는 계속 발전하려고 노력하고 새로운 것을 찾아 적용해보려고 하는 사람과 함께 일하면 좋을 것 같습니다. 주변에서 으쌰으쌰 하는 사람을 보면 저 또한 힘이 나고 동기부여가 되기도 합니다. 반대로 의욕이 없고, 매사 부정적인 태도인 사람과 함께 업무를 하면, 저도 함께 의욕이 없어지고는 합니다.



&#160;

 Q. 해당 직무를 잘 하기 위해 어떤 경험을 하고 역량을 쌓으면 좋을까요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 다른 직무에 비해 어학능력이 중요하거나, 자격증이 많아야 하는 건 아닙니다. 디자인을 전공하였다면, 조금 더 유리한 면이 있을 수는 있지만 비전공자여도 충분히 할 수 있는 업무인 것 같습니다. 기본적인 툴을 사용하는 것은 꼭 필요하지만 드로잉을 잘해야 하거나, 미술에 대한 지식이 꼭 이어야 하는 직무는 아니기 때문에, 관심이 있다면 누구나 도전해 볼 수 있는 직무입니다. 직무에 도움이 될 만한 역량은, 웹서비스에 대한 이해도가 높은 것은 도움이 될 수 있습니다. 서비스가 어떻게 구성되는지 파악할 수 있고 기획/개발에 대해 깊지는 않지만 이해도가 있으면 도움이 될 것 같고, 디자이너지만 가끔 카피를 수정해야 하거나, 수정하고 싶은 상황이 있기 때문에 작문 능력을 키우면 좋습니다.


&#160;

 Q. 현재 계신 업계의 주요 변화 상황과 그에 따른 대응책이 있다면 무엇일까요? 그리고 구직자가 이에 대해 어떻게 준비하면 자소서나 면접에서 어필을 할 수 있을까요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 자소서도 중요하겠지만 UI/UX 디자인 직무는 포트폴리오가 더 중요합니다. 다양한 디자인과 작업물을 포트폴리오에 잘 정리하는 것이 더 중요한데, 포트폴리오에도 비주얼만 강조하기보다는 요즘 디자인은 점점 심플해지고, 사용자 중심으로 바뀌고 있으니 이러한 트렌드가 반영된 작업물을 포트폴리오 안에 넣으면 좋을 것 같습니다. 면접 시 대부분 기업에서 디자인 포트폴리오 PT를 진행할 것 같은데, PT에서 나의 작업 의도를 트렌드에 맞게 잘 설명할 수 있는 연습이 필요합니다.




&#160;

 Q. 이 직무를 하기 위해 신입사원이 갖춰야 할 가장 필수적인 자질 3가지만 말씀 부탁 드립니다.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 제 생각에 UI/UX 디자이너의 첫 번째 필수 자질은 꼼꼼함 입니다. 색상, 간격, 폰트 등 미세한 차이들이 모여서 전체적인 서비스의 디자인의 퀄리티가 많이 달라집니다. 이런 부분은 디자이너가 아니면 꼼꼼하게 보지 않는 경우가 많아, 디자이너가 꼼꼼하게 확인해줘야 합니다.
 
두 번째는 커뮤케이션 능력입니다. 기획서나 서비스 방향, 전달하고자 하는 메시지를 정확히 이해하고 디자인 해야 하는데, 커뮤니케이션이 부족하다면 기획자와는 다른 방향의 디자인을 진행하게 될 수도 있습니다.
 
세 번째는 크리에이티브 능력입니다. 디자이너라면 기본적으로 크리에이티브 능력은 필요합니다. 가끔은 시각적으로 화려한 디자인을 해야 하는 경우도 많이 있습니다. 저희 회사의 서비스는 비주얼 이미지보다는 텍스트가 많은 서비스지만, 텍스트 배치, 복잡한 내용의 정리, 폰트 크기 및 행간 등에도 많은 고민이 필요합니다. 따라서 텍스트 중심의 서비스도 잘 정리하여 보여줄 수 있는 크리에이티브 능력이 필요합니다.








&#160;

 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/9/201996155744_SEU.png" title="201996155744_SEU.png">
 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 
 Q. UI/UX디자인은 어떤 업무를 하게 되는지 궁금합니다.
 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 일반적으로 UI/UX의 디자인 업무는 서비스에 대한 기획서를 기반으로 해당 서비스를 사용자가 가장 편하고 유용하게 사용할 수 있도록 유도하는 작업입니다. 디자이너는 버튼, 텍스트 등의 요소를 어떻게 배치할지, 어떤 방식으로 동작하게 하고 흐름을 구성하게 할지 등 사용성을 고려하여 진행하게 됩니다. 그리고 보통 디자이너 채용공고를 보면 UI/UX 디자이너를 뽑는 경우가 많은데, 회사에 따라 해당 업무만 진행하는 것이 아닌 그 외의 비주얼 디자인 업무나 운영 디자인 등 다른 업무도 추가적으로 발생할 수 있습니다. 그런 경우는 UI/UX 디자인 업무의 비중이 크다 정도로 생각하면 좋을 것 같습니다.



&#160;

 Q. UI는 무엇인가요? UI는 어떤 프로그램으로 만드나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 UI는 웹이나 앱 스크린에 배치되는 각종 요소들을 통칭하는데, 그 요소들을 알기 쉽고 보기 쉽게 만들기 위해서 많은 고민을 해서 구성합니다. UI를 만들기 위해서 포토샵이나 일러스트 같은 프로그램을 전통적으로 사용해 왔고, 요즘은 스케치, XD 등 다양한 툴이 많이 사용되고 있습니다. 디자이너라면 툴 사용은 기본적으로 할 수 있어야 합니다.


&#160;

 Q. UI/UX 디자인 작업 시 마크업을 꼭 할 줄 알아야 하나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 꼭 필요한 회사가 있고, 필요하지 않은 회사가 있는 것 같습니다. 저는 예전 회사에서는 마크업을 병행했었는데, 지금은 거의 하지 않고 있습니다. 규모가 조금 있는 회사에서는 마크업 담당자가 따로 있어, 좀 더 UI/UX에 집중할 수 있는 장점은 있습니다. 하지만 마크업으로 적용되는 서비스에서 UI/UX를 한다면 마크업에 대한 기본 지식은 있어야 할 것 같습니다. 마크업 담당자와의 커뮤니케이션을 위해서라도 기본 지식은 알고 있으면 좋고, 가끔은 실제로 마크업을 해야 하는 경우도 있을 수 있습니다.



&#160;

 Q. 실제로 신입 사원이 입사하면 1년 동안 주로 어떤 일을 하나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 회사 규모에 따라서 다른 것 같습니다. 회사 규모가 조금 큰 회사의 신입사원이라면, 처음에는 간단한 이벤트나 배너 및 유지 보수성 업무를 많이 하게 될 것입니다. 경우에 따라서는 선임과 함께 협업해서 프로젝트를 진행하는 경우도 있고, 빠른 시간 안에 자신의 역량을 보여준다면, 신규 서비스나 좀 더 비중 있는 업무를 하게 될 수도 있습니다. 만약 회사의 규모가 작거나, 바로 투입될 인력이 부족하다면 처음부터 중요한 프로젝트를 맡는 경우도 있습니다.


&#160;

 Q. 디지털디자인 신입의 연봉과 유망 분야를 알고 싶습니다.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 모든 직업이 그렇듯이 연봉은 회사나 상황에 따라 천차만별입니다. 다만 신입 디자이너는 대체로 타 직업군에 비해 연봉이 높게 시작하지는 않는 편입니다. 제가 처음 일을 시작할 땐, 정말 연봉도 적고, 밤샘도 많은 작은 에이전시에서 시작했었는데, 사회적인 분위기가 많이 바뀌어서 요즘엔 작은 에이전시도 연봉이나 분위기 등이 많이 좋아졌으리라 생각합니다.
 
처음 일을 시작하는 신입사원이라면, 아무래도 수요가 점점 줄고 있는 PC쪽 업무 보다는 모바일 쪽이나 새로운 플랫폼 관련 분야에서 업무를 시작하는 것이 좋을 것 같습니다.




&#160;

 Q. 향후 업계 및 직무의 전망

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 직무의 전망은 밝은 것 같습니다. UI/UX 직무는 PC, 모바일에 국한되지 않고 다양한 플랫폼에 적응할 수 있는 직무입니다. 스마트워치, 스마트TV, 요즘은 흔하게 볼 수 있는 키오스크 등 UI/UX가 필요한 플랫폼이 점점 확장되고 있어, UI/UX 디자이너에 대한 수요는 줄어 들 것 같지 않습니다. 하지만 간혹 단순 UI만 작업하게 되는 경우가 있는데, 사용성이 점점 중요해지는 업계 특성상 작업 범위나 입지가 점점 좁아질 수 있습니다. 그러니 UI 작업만 집중하고 계신다면 UX 스터디를 해보는 것도 추천하고 싶습니다.



&#160;
>>
 <a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="http://www.jobkorea.co.kr/goodjob/tip/View?News_No=18680" target="_blank"> [직업 사전] 디자이너 - 업무, 연봉, 전망</a>

디자인 능력은 기본, 사용자에 대한 이해는 필수

일찍이 동남아 뷰티 시장에 진출한 코스알엑스는 현지 소비자들의 피부 고민을 해결해 주는 제품을 선보이며, G-Beauty를 대표하는 브랜드로 자리 잡았다. 
2018 필리핀 프리뷰 뷰티어워즈 아크네 트리트먼트 부문 위너, 싱가포르 왓슨스 세일즈 프로모션 베스트셀러 등에 선정되었으며, 명확한 브랜드 정체성과 현지 상황에 맞는 영업 전략으로 해외 시장에서 꾸준히 성장하고 있다. 
코스알엑스의 외국인 사원, 현지화 사업팀 알아민 대리에게 동남아 뷰티 시장과 화장품 영업 마케팅 직무에 관한 이야기를 들어보자.


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
	
		COSRX
	


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 17px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">
	현지화 사업팀 
		알아민 대리
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/4/2022413104914_SEU.png" title="2022413104914_SEU.png">&nbsp;

&nbsp;


	
	안녕하세요, 본인 소개 부탁드립니다.
	


<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
안녕하세요. 코스알엑스 PM2 사업부, 현지화 사업팀 알아민이라고 합니다. 2019년 입사하여 올해 3년 차로 현지화 사업팀에서 B2B 해외 영업 직무를 수행하고 있습니다. 담당 국가로는 베트남, 인도, 파키스탄, 네팔, 방글라데시, 부탄 등이 있습니다.


&nbsp;

	
		해외시장에서 코스알엑스 제품의 반응은 어떤가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
코스알엑스는 항상 고객의 피부 문제를 해결하기 위해, Simple하고 높은 품질의 제품을 내놓기 위해 노력합니다. 
이러한 노력을 바탕으로 현재 유럽, 미국, 동남아 등 약 40개국에 진출했으며, 해외 매출이 전체 매출의 80%를 차지할 정도로 글로벌 시장에서 두드러지게 활약하고 있습니다. 
동남아 국가에서는 덥고 습한 환경의 영향으로 약산성 굿모닝 젤 클렌저, 아크네 핌플 마스터 패치, 아하/바하 클래리파잉 트리트먼트 토너와 같이 가벼운 사용감으로 유·?수분 밸런스를 조절해 주는 제품이 인기가 많습니다.


	Interview 01


	
		
			제품 등록에서
		 
		
			마케팅 계획까지
		
	



	<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/4/2022413104921_SEU.png" title="2022413104921_SEU.png"> 

&nbsp;

	
	현지화 사업팀은 어떻게 구성되어 있고, 어떤 일을 하나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
현지화 사업팀에서는 총 7명이 근무하는데, 아시아와 유럽 등 담당하는 지역에 따라 업무가 나뉩니다. 
각자 담당 국가에 우리 제품을 상품 등록하는 것부터 해외 바이어들과 소통하고, 신규 판매 채널을 발굴하는 등 B2B Overseas Sales의 전반적인 업무와 프로모션/마케팅 계획과 같은 마케팅 업무도 겸하고 있습니다.


&nbsp;

	
		대리님의 주요 업무와 출근부터 퇴근까지의 업무 일과를 알려주세요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
아침에 출근하면 간단하게 이메일을 확인하여 해외 거래처 담당자들과 커뮤니케이션 및 미팅을 진행합니다.
담당하는 국가 바이어들이 원하는 부분을 파악하고 이에 대응하는 것, 국가별 신규 리테일 채널에 진출하는 것, 각종 프로모션과 이벤트를 계획하고 인플루언서를 섭외하는 것, 담당 국가들의 코스알엑스 SNS 관리 등이 저의 일상적인 업무입니다. 
또한, 새로운 제품을 해외 시장에 선보일 때 제품 등록을 준비하는 것도 현지화 사업팀에서 담당하고 있습니다.


&nbsp;

	
동남아 국가의 뷰티 시장은 어떤 특징이 있나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
동남아 지역은 고성장 인구 대국이 분포해 있고, 화장품 시장이 빠르게 성장하고 있습니다. 한국 드라마와 K-POP의 영향으로 한국 뷰티 브랜드에 대한 관심과 신뢰도가 높은 것도 특징이고요. 
이전까지는 광고와 브랜드만 보고 구매하는 경향이 컸다면, 요즘 들어서는 SNS나 인플루언서의 제품 리뷰를 통해 피부타입에 맞는 제품을 사용하려는 소비자가 늘고 있습니다. 
따라서 동남아 지역에서도 SNS 채널 및 뷰티 콘텐츠를 통해 고객과 직접 소통할 수 있는 마케팅 전략에 집중하고 있습니다. 





	Interview 02


	
		
		외국어 능력과 무역 관련
		 
		
		지식을 갖춘 인재
		
	


	<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/4/2022413104928_SEU.png" title="2022413104928_SEU.png"> 

&nbsp;

	
이 업무의 필수 역량은 무엇이고, 어떻게 키울 수 있나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
기본적으로 업무를 수행하는 데에 무리가 없을 정도의 영어 실력을 갖추어야 하고, 코스알엑스가 비영어권 국가에도 많이 진출해 있어서 제2외국어를 할 수 있다면 더욱 좋겠습니다.
그리고 수출입 프로세스와 무역 지식이 있으면 실무를 빠르게 배울 수 있을 것 같습니다. 영업에 필요한 역량은 타고나는 것보다 경험을 통해 노하우를 얻는 부분이 크다고 생각합니다.
판매나 서비스 직종에서 아르바이트해 보면, 업무를 경험해 보고 선택하는 데에 도움이 될 것입니다. 


&nbsp;

	
코스알엑스에 입사한 계기가 궁금해요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
모국에서 고등학교 졸업 후, 대학교 입시를 준비하던 중 한국 대학교에서 장학금을 받고 공부할 기회를 얻어 한국에서 대학교를 졸업했습니다. 
졸업 후 한국 기업에서 경험을 쌓고 싶어 한국에서 취업 활동을 했는데, 코스알엑스가 국내보다 해외 시장에 집중하고 있는 부분과 브랜드 및 제품의 방향성에 흥미를 느껴 지원 후 입사하였습니다. 


&nbsp;

	
면접에서 받은 질문 중 기억에 남는 것은 무엇인가요? 
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
‘해외 시장에 대해 얼마나 많이 알고 있는가’와 ‘해외 경험이 얼마나 있는지’ 물어보신 게 생각납니다. 
면접을 준비하면서 저의 글로벌 역량과 이를 코스알엑스의 업무에 어떻게 적용할 수 있을지에 많이 고민했는데, 회사에서 저에게 기대하는 부분이 무엇인지 정확히 알고 있었기에 좋은 평가를 받았다고 생각합니다. 


&nbsp;

	
코스알엑스에 근무하면서 이루고 싶은 커리어 목표는 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
아직 부족한 점이 많다고 느끼며, 지금 맡은 업무를 통해 배울 것이 많다고 생각합니다. 코스알엑스 B2B 해외 영업은 Sales 영역과 더불어 인플루언서 마케팅 및 시딩 업무 등 마케팅 영역까지 경험할 수 있는 매력적인 포지션입니다. 
앞으로 마케팅 역량을 강화해 ‘영업+마케팅 전문가’로 성장하고 싶고, 기회가 된다면 쇼피, 아마존 등 B2C 영업도 경험해 보고 싶습니다.



	Interview 03


	
		
			합리적이고 자유로운
		 
		
			문화가 정착된 기업
		
	



	<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/4/2022413104935_SEU.png" title="2022413104935_SEU.png"> 

&nbsp;

	코스알엑스의 장점 세 가지를 말씀해 주세요.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
첫째는 시차출퇴근입니다. 코스알엑스는 30분 단위로 시차출퇴근제를 운영합니다. 현지화 사업팀의 경우, 시차 문제로 “9 to 6” 시간 외에도 콜 미팅 등의 업무가 빈번하게 있는데, 이럴 때 시차 출퇴근을 활용해 불필요한 야근 업무를 줄일 수 있고, 워라벨을 지킬 수 있어서 좋습니다. 
둘째, 반반차 제도입니다. 반차를 나눠 2시간 단위로 휴가를 사용할 수 있어 은행, 병원과 같은 개인 용무를 볼 때, 갑자기 급한 약속이 있을 때 시간을 알차게 활용할 수 있습니다. 마지막으로 위스키&amp;맥주 바 라운지를 자랑하고 싶습니다. 
대표님께서 비싼 양주나 위스키까지 제공해 주셔서 팀미팅이나 간담회가 있을 때 외부로 나갈 필요가 없습니다. 보드게임, 다트까지 마련되어 있어 동료들과 친목을 다지기에도 좋고요. 


&nbsp;

	
한국 기업에 근무하시면서 느끼는 어려움은 없나요? 
반대로 외국인 직원이라서 배려를 받는다고 생각하는 부분은요?

	
	
<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
저와 같은 외국인 직원이라면, 입사 전 한국의 직장 문화나 언어 장벽을 고민할 수 있을 것 같아요. 
그렇지만 코스알엑스는 글로벌 브랜드를 지향하는 만큼 자유롭고 합리적인 문화가 정착되어 있고 대부분의 직원이 영어로 커뮤니케이션을 할 수 있어, 소외감 느끼지 않고 많은 도움을 받으며 일하고 있습니다. 
다만, 보고서를 작성하거나 업무 보고/발표는 한국어를 주로 사용하므로 외국인 지원자라면 한국어 실력을 갖추는 것도 중요하다고 생각합니다.


&nbsp;

	
이 직무의 매력은 무엇인가요.
	
	
<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
Sales 직무는 매출액과 같은 직관적인 지표로 성과를 확인할 수 있기 때문에 업무에 대한 저의 노력과 성장을 정확히 확인할 수 있습니다. 
물론 매출이 기대에 못 미칠 땐 속상하기도 하고, 스트레스를 받기도 합니다만, 그 원인을 분석하고 해결책을 모색하는 과정에서 많은 것을 배웁니다. 
또한, 해외 벤더들과 일을 하면서 국가마다, 지역마다 다른 소통 방식을 경험하고, 더 넓은 시장에 대한 통찰력을 가짐으로써 글로벌 역량을 다질 수 있다는 것도 큰 장점입니다. 


&nbsp;

	
뷰티 산업 및 해외 기업 취업을 희망하는 구직자들에게 한 말씀 부탁드립니다.
	
	
<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
저는 특별히, 저와 같이 국내에 거주 중인 외국인 구직자들에게 조언을 드리고 싶습니다. 코스알엑스는 국내 스킨케어 브랜드 중 가장 글로벌 경쟁력을 갖춘 브랜드로, 외국인 직원분들이 회사에 적응할 수 있도록 Care 해주는 프로그램들이 정말 많습니다. 
‘Expecting Tomorrow’라는 코스알엑스의 슬로건처럼 변화를 두려워하지 않고, 도전적인 마인드로 본인과 회사의 성장을 경험하고 싶으신 분들은 주저하지 말고 지원하시기 바랍니다. 
이 인터뷰를 보시고 입사하신다면 꼭 저에게 말씀해주세요. 커피 한 잔 사드리겠습니다! 감사합니다. 



&nbsp;
&gt;&gt;
	<a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="https://www.jobkorea.co.kr/Recruit/Co_Read/C/cosrxinc?Oem_Code=C1" target="_blank">코스알엑스 기업정보 보러가기</a>


	&gt;&gt;
	<a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="https://www.jobkorea.co.kr/recruit/joblist?menucode=duty&amp;dutyCtgr=10015" target="_blank">지금 채용 중인 해외영업 직무 보러가기</a>

알아민 대리에게 동남아 뷰티 시장과 화장품 영업 마케팅 직무에 관한 이야기를 들어보자.

동남아 뷰티 시장, 이렇게 공략합니다

서울에서 버스로 꼬박 4시간. 동해와 삼척을 지나 푸른 바다가 펼쳐졌다. 한가로운 작은 어촌마을에 자리잡은 경상북도 울진군 한울원자력본부. 그곳에 우리나라의 원자력 발전소를 책임지고 있는 김준식 주임이 있었다. 그는 아직 입사한지 채 일년이 안된 따끈따끈한 새내기다. 그래서일까? 자신의 일을 이야기하는 모습에서 일에 대한 열정과 호기심이 넘쳐 보였다. 우리나라 원자력 본부를 지키는 김준식 주임의 이야기를 지금 만나보자. 
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<IMG title=2016420114933_SEU.jpg src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/4/2016420114933_SEU.jpg"> 발전소를 이끄는 힘, 기계팀!
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반갑습니다. 간단한 자기소개 부탁 드려요. 안녕하세요. 한국수력원자력 한울본부 제2발전소 기계팀에 근무하고 있는 주임 김준식입니다. 학부에서는 기계공학과를 전공했고, 지난 2014년 9월에 입사했습니다. 
 우선 한국수력원자력과 기계팀에 대해 소개해 주세요. 한국수력원자력은 수력 및 원자력 발전소를 통해 대한민국 국민, 나아가 전 세계에 안정적인 전력을 공급하는 발전회사에요. 단순히 전력을 생산하는 것뿐만이 아니라 발전플랜트 기술과 방사선 의료기술을 개발하고 있죠. 최근에는 핀란드와 아랍에미리트 등 여러 나라에도 원전 건설사업을 확장하고 있는 추세입니다. 기계팀은 각 발전소 안에 소속되어 있으면서 발전소 설비 정비 업무, 발전소 계획예방정비 업무, 설비유지보수 업무 등 발전소 전체 설비에 대해 총괄 관리하는 업무를 담당하고 있습니다. 전기를 생산하는 발전소이지만, 대부분의 설비는 기계로 이루어져 있기 때문에 기계팀이 발전소를 이끌어 간다 해도 과언이 아닙니다.
 한울원자력본부는 작은 어촌마을에 자리잡고 있네요. 이곳에서 생활은 어떻게 하고 계신가요? 지금 사택에서 생활하고 있어요. 사택은 회사에서 무료로 제공해 주고, 직원 대부분이 사택에서 지내고 있습니다. 아무래도 원자력본부다 보니까 바닷가 근처에 회사가 위치하고 있어서 집을 떠나서 생활하는 분들이 많아요. 주변에 여가시설도 많지 않아 사내 동아리가 매우 잘 되어 있는 편이에요. 동아리가 200개쯤 되는 걸로 알고 있어요. 저는 동아리 활동을 하진 않지만, 다른 분들이랑 축구나 스포츠를 즐겨 합니다. 바닷가 주변이라 맛있는 음식을 먹으러 많이 돌아 다니고요. 
 한국수력원자력에 입사하게 된 계기는 무엇인가요? 대학교에서 공부를 할 때부터 전력기업이나 발전소 자체에 관심이 많았어요. 그러던 중 담당 교수님의 도움으로 복합발전소를 견학할 기회가 생겼고, 견학 후 발전소에서 근무하고 싶다는 열망이 생겼죠. 이후 한국전력기술에서 주최하는 발전플랜트 연수 등을 통해 원전 기술 수출을 진두지휘하고 있는 우리회사에 대해 알게 됐고, 세계 원전기술을 이끌어가는 한국수력원자력과 함께 커가고 싶은 마음이 들어 입사를 결심했어요.
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 끊임 없는 노력과 발전이 필요
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구체적으로 맡고 있는 업무는 무엇인가요? 원자력 발전소에서는 안전을 위해 기계에 고장이 없어도 18개월마다 발전소를 정지시켜 설비 전체를 분해하고 점검하고 조립하는 과정을 거칩니다. 저는 발전소 중대사고를 대비해 원자로가 안전하게 정지될 수 있도록 하는 계통 내 설비 정비 업무, 계획예방정비 업무 등을 하고 있습니다. 
 하루 일과가 궁금해요. 아침에 출근하여 본인이 맡은 계통에 정비를 필요로 하는 통지가 있는지, 주요 설비 작업은 잘 되고 있는지 확인합니다. 확인 후에는 팀 내 파트 회의에 참석합니다. 이후 현장에 방문해 주요 설비 작업 감독 및 주요 기기 순찰을 수행합니다. 문제점을 발견하면 오더를 발행하여 정비를 수행합니다. 또한 차기 계획예방정비를 위하여 정비를 수행해야 할 설비 선정, 자재 확보, 공정 등을 설계 및 준비합니다.
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<IMG title=2016420114942_SEU.jpg src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/4/2016420114942_SEU.jpg">&nbsp;
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일을 통해 가장 보람을 느낄 때는 언제인가요? 아무래도 기계팀이라 그런지, 기계가 고장 날 때 가장 마음이 아파요. 그래서 문제가 생긴 기계의 원인을 찾고 정비를 수행한 이후, 기계가 아무런 문제없이 제 기능을 다하여 줄 때 가장 보람을 느껴요. 원자력발전소에서 기계의 고장은 심각한 문제를 가져올 수 있기 때문에 항상 집중해서 일하기도 하구요.
 원전이라는 특수한 근무처인 만큼 분위기도 남다를 것 같아요.&nbsp; 안전과 국민 신뢰도 제고에 앞장서고자 설비를 정비할 때만큼은 분위기가 엄격한 편이에요. 원자력 발전소에서 기계는 매우 중요하니까요. 하지만 사내에서 팀 별로 체육대회나 회식을 할 때면 어느 팀보다 활기차고 자유로워요.
 취업하고 보니 그동안 생각했던 것과 다른 점이 있나요? 대학시절 전공 관련 공부를 열심히 했었어요. 그래서 입사 전에는 현업에 투입된다면 많은 일을 해낼 수 있을 거라고 자신했었죠. 하지만 막상 입사를 하고 나니 대학에서 배운 내용은 극히 일부분에 불과하다는 걸 깨달았어요. 앞으로 공부하고 새로 배워야 할 부분이 많다는 걸 느끼는 중이에요. 학교에선 책으로 학문적인 지식을 많이 공부했는데, 막상 기계들 앞에 서있으면 아무런 생각이 안 날 때가 많더라고요. 그래서 회사에서 무료로 제공하는 인터넷 강의를 통해 꾸준히 공부하는 편이에요. 외국어 공부도 꾸준히 하고 있고요. 
 신입(1년차) 연봉 수준은 얼마나 되나요? 명시상으로는 3000만원 초반 대입니다. 현재 한수원은 정규직 전환 인턴 제도를 시행하고 있어 인턴기간 동안은 정규 급여를 다 받지는 못합니다. 제가 입사할 때는 인턴 5개월 동안은 정규 급여 80%가 지급되었고 이후 5개월 동안은 100% 지급되었습니다. 채용마다 인턴 제도가 조금씩 달라 1년 차 급여에도 차이가 있을 것 같네요. 
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 일에 대한 관심과 열정은 취업을 향한 지름길!
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한국수력원자력 취업을 위해 어떤 노력을 기울이셨나요? 대학교 시절부터 전력 회사 관련 견학이나 연수 같은 활동은 챙겨서 가려고 했던 편이에요. 공대다 보니 영어에도 자신이 없었고 단순 스펙을 쌓기 보다는 회사에 대한 관심과 열정을 많이 보여주려 했어요. 그래서 발전플랜트 연수에도 참여했었고 다른 발전소기업에서도 인턴을 했었습니다. 면접에서도 연수나 현장교육 때 느낀 발전소에 대한 이해도를 많이 어필했고요.
 학창 시절 도움이 되었던 활동이나 강의 등을 꼽는다면? 발전소는 열의 이동 및 사이클이 중요한 뼈대를 이루고 있는 설비입니다. 그래서 면접이나 전공시험에서 열역학 강의가 많은 도움이 되었습니다. 더불어 전에 말씀 드렸던 발전플랜트 연수와 발전소 인턴 역시 매우 도움이 되었어요. 인턴을 했던 발전소는 화력발전소였는데, 발전소를 구성하고 있는 기본 시스템은 비슷해서 발전소의 운영과 원리를 이해하는 데도 큰 이점이 있었습니다. 
 한국수력원자력 기계팀에서 일하기 위해 필요한 역량이 있다면 무엇인가요? 가장 필요한 역량은 전문성인 것 같아요. 기계팀 소속 직원으로서 누구보다 전문적인 지식으로 설비를 진단하고 정비를 수행해야 발전소의 안정적인 운영에 기여할 수 있기 때문입니다. 저 또한 아직 신입직원이기 때문에 부족한 점이 많아서 여러 기술적 측면에서 전문성을 기르기 위해 많은 노력을 하고 있어요. 하지만 전문성이 단지 지식이나 학문적인 것만을 말하는 것은 아니에요. 일하는 사람의 마인드도 전문적이어야 하죠. 내가 전문가라는 생각을 가지고 일해야만 기계에 그 생각이 잘 녹아 들어 고장을 일으키지 않고 잘 동작하는 것이라고 생각합니다. 
 한국수력원자력 취업을 꿈꾸는 후배들에게 현실적인 조언을 부탁 드려요. 저도 대학을 다니면서 방황을 했었지만, 자신이 정말 좋아하고 정말 하고 싶은 직업을 찾아서 그 분야에 매진을 하면 좋을 것 같아요. 솔직히 제 주변에도 너무 스펙에만 매달리는 친구들이 있어요. 하지만 스펙이 높은 사람들은 정말 많아요. 자신이 그 분야에 얼마나 관심 있고 열정이 있는가를 보여주고, 관련 경험들을 많이 쌓는 것이 취업에 가장 중요한 포인트라고 생각합니다. 타인보다 우리 회사에 더 많은 관심이 있고, 열정이 있다는 것을 보여준다면 한수원으로 통하는 길 또한 열릴 것이라 생각해요.
 김준식 주임님이 생각하는 ‘좋은 일’이란 무엇인가요? 타인을 웃게 만드는 일이 좋은 일이라 생각합니다. 일을 하거나 일상생활을 하다 보면 남들로 하여금 인상을 찌푸리게 하는 일들이 종종 있어요. 하지만 본인이 양보하고 타인을 한 번 더 웃게 배려한다면 이것만큼 기분 좋은 일도 없을 거라고 생각해요. 내 주변 사람뿐만 아니라 더 나아가 우리 국민들 모두를 웃게 하는 일이라면 더 없이 좋은 일이라고 생각합니다.

우리나라의 원자력 발전소를 책임지고 있는 김준식 주임을 인터뷰했다.

끊임없는 노력과 발전이 필요

그 동안 명함은 얼굴이나 이름처럼, 정체성을 표현하는 범용적인 도구로써의 역할을 해왔다. 하지만 지금, 우리는 모두 ‘종이명함’의 한계를 느끼고 있다. 미팅이나 컨퍼런스에서 받은 명함들이 정작 그 사람의 얼굴과는 매치되지 않아 곤란함을 겪는 상황이 다반사였고 부서나 직급, 혹은 회사가 변경되었을 경우를 매번 체크할 수 없어 많은 이들이 불편함을 느낀 것. 이러한 불편함을 기반으로 네이미는 명함의 본질성을 되찾고 사용성을 극대화시킬 수 있는 스마트한 환경이 필요하다고 생각해, 모바일 명함 서비스를 탄생시켰다. 네이미의 김정민 팀장은 보다 많은 사람들이 더 쉽고, 자연스러우며, 건강한 관계를 유지할 수 있도록 그들의 서비스를 대외적으로 알리고 있다.
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<IMG title=2016419175425_SEU.jpg src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/4/2016419175425_SEU.jpg">&nbsp;
반갑습니다. 자기 소개 부탁 드려요. 안녕하세요. 새로운 도전을 즐기는 자유로운 영혼 김정민입니다. 대학교 졸업 후 홍보, 마케팅 분야에서 다양한 경험을 쌓았고, 현재 네이미에서 마케팅 팀장을 맡고 있습니다. 
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네이미에 대해서 소개 부탁 드려요. 네이미의 서비스는 일반 사용자용과 기업용으로 나뉩니다. 일반 유저를 위한 ‘네이미’는 한 번의 터치만으로, 직장인뿐만 아니라 대학생, 주부, 프리랜서 등 누구나 쉽게 명함을 만들고 교환할 수 있습니다. 또한 실시간 정보 변경과 이미지, 영상 등록이 가능해져 자신을 더 매력적으로 알릴 수 있습니다. 그리고 기업을 위한 ‘네이미’는 기업에게 ‘One-stop 명함 주문 시스템’을 제공하는 솔루션입니다. 기업의 명함 관리자가 해야 할 일들을 시스템화시켜서 업무량을 10분의 1로 줄여주고, 기존의 명함 주문 시스템과 달리 보안을 강화했다는 점에서 기업들에게 환영 받고 있습니다.
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네이미에 입사하기까지 어떤 과정을 겪었나요? 저는 여행기업 홍보팀에서 사회생활을 시작했고, 이후 외국계 회사와 대행사에서 일하며 경력을 쌓아나갔습니다. 처음 회사생활을 시작할 때부터 다양한 곳에서 경력을 쌓고 싶었기에 이직에 대한 기대가 항상 있었어요. 그리고 ‘내 능력과 열정을 더 불태울 수 있는 곳은 없을까’라는 생각을 했죠. 그러면서 자연스럽게 스타트업에 관심을 가지게 되었고, ‘더 편리한 세상을 만들자’라는 비전이 와 닿았던 네이미에 지원했습니다. 면접 때 대표님과 대화를 나누면서 이 회사에 입사하고 싶은 마음이 더욱 커져 네이미에 입사했습니다. 
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입사하기 위해서 어떤 노력을 하셨나요? 홍보 관련 분야의 경험을 다년간 쌓아왔지만 IT와 앱 분야는 처음이었기에 부담감과 생소함이 있었습니다. 하지만 그렇기에 더 다양한 사례를 분석하고 홍보방안을 연구하며 입사를 준비했습니다.
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<IMG title=2016419175435_SEU.jpg src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/4/2016419175435_SEU.jpg">&nbsp;
회사에서 어떤 일을 하시나요? 저의 주 업무는 홍보입니다. 네이미를 어떻게 하면 고객에게 알릴 수 있을까, 네이미 앱의 유용한 기능을 어떻게 소개할 수 있을까를 늘 고민합니다. 저는 고객과 회사 간의 소통창구가 되고자 합니다. 그리고 스타트업은 한 사람이 여러 명의 몫을 해야 하는 상황이 종종 발생합니다. 저 역시도 홍보와는 조금 거리가 있는 네이미앱 기획이나, 오픈마켓 런칭 등 다양한 파트에 걸쳐서 일합니다. 그리고 나름 사내 분위기메이커로도 활동 중이고요. (웃음)
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일하면서 어떤 어려움이 있나요? 스타트업에서의 마케팅 업무는 처음이고, 제가 들어오기 전까지 회사에서는 특별한 마케팅 활동이 없었습니다. 처음부터 기반을 다져 나가야 하는 상황이었죠. 그래서 현재도 진행 중입니다. 이에 관련한 어려운 점이 있습니다. 끊임없이 앱은 업그레이드되는 상황이고, 유저를 확보하기 위해서는 대중의 오랜 관습을 바꿔야 합니다. 그러기엔 아무래도 시간이 오래 걸릴 것이기 때문에 앞으로도 풀어 나가야 할 숙제라고 생각합니다.
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일하면서 뿌듯했던 적은 언제였나요? 네이미에 입사 후, 가장 처음으로 한 업무가 ‘네이미 앱 정식 오픈’ 보도자료를 작성하고 배포하는 일이었습니다. 자료 배포 후, 언론에서 하나, 둘씩 저희 앱에 관심을 가지게 됐고, 앱의 다운로드 수도 쭉쭉 올라가게 됐습니다. 잘 완성된 우리의 서비스를 대중에게 알렸다는 점이 뿌듯했습니다. 
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앞으로 어떤 마케팅팀장이 되고 싶은가요? 전 세계 사람들이 네이미에 주목하게 하고 싶습니다. 그러기 위해서는 수백 년 전부터 내려오던 명함 이용의 관습을 바꿔야 합니다. 시도 때도 없이 새로운 기술이 생겨나고, 사람과의 커뮤니케이션 방식 또한 오프라인에서 온라인 중심으로 변하고 있지만, 명함을 교환하는 행위만 과거의 방식을 따릅니다. 모바일명함 서비스 ‘네이미’를 사람들에게 알림으로써 무한한 가치를 전달하고 싶습니다. 
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마케터를 꿈꾸는 이들에게 따뜻한 조언 부탁드려요.&nbsp; 가끔 어린 친구들을 만날 때, 제가 마케팅을 한다고 하면 막연히 ‘멋있다’, ‘재미있을 것 같다’는 말을 많이 합니다. 하지만 실제로 일하다 보면, 매우 힘든 일이라는 것을 느끼실 겁니다. 마케터는 기본적으로 고객의 마음을 읽을 줄 알아야 한다고 생각합니다. 때로는 수치화된 자료가 필요하고, 때로는 번쩍이는 아이디어가 필요하기도 합니다. 이런 것들은 다양한 경험과, 많은 사람과의 커뮤니케이션을 통해서 얻습니다. 만약 지금 마케터를 꿈꾸고 계신다면, ‘마케팅’이라는 단어에 얽매이지 마시고, 많은 사람을 사귀면서 그들과 효과적으로 대화하는 방법, 그리고 그들의 마음을 이해하고 공감하는 능력을 키우세요. 그리고 무슨 일이든 적극적으로 임하는 자세까지 갖춘다면, 멋진 마케터가 될 수 있습니다! &nbsp; 자료출처: 오피스N
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스타트업 기업인 네이미의 김정민 팀장을 만나 마케팅과 스타트업 기업에 대한 이야기를 들었다.

네이미 서비스로 ‘관계’의 불편함을 해소한다

자동화된 독자적인 리버스 엔지니어링 진단 기술을 보유한 시큐레터는 국내 공공기관 및 금융기관을 고객사로 두고 있으며, 2020년부터는 본격적으로 해외 시장을 공략하고 있다. 남아프리카 공화국, 태국의 IT 기업과 파트너십 계약을 통해 보안 제품과 솔루션을 공급하고 있으며, 2021년에는 사우디아라비아 BEST IT 사와의 파트너십을 통해 중동시장에 진출했다. 글로벌 보안 시장 최고의 자리를 목표로 열심히 근무하고 있는 해외사업팀 장정선 팀장과 함께 해외사업 직무에 관해 알아보자.


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
	
		SECULETTER
	


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 17px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">
		해외사업팀
		 장정선 팀장
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2021/5/2021517152529_SEU.png" title="2021517152529_SEU.png">&nbsp;

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		안녕하세요. 자기소개 부탁드립니다.
	


<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
안녕하세요. 시큐레터에서 해외사업 총괄을 맡은 장정선 팀장입니다. 해외사업 경력은 올해 15년 차입니다.


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		시큐레터의 해외 시장 진출 현황이 궁금합니다. 
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
시큐레터는 기존 시그니처 및 행위 기반의 APT 보안 솔루션들이 탐지하기 어려운 악성코드 공격을 탐지·진단·분석·차단하는 보안 제품을 개발, 공급하는 보안 전문기업입니다. 
현재 남아공, 태국, 사우디, 말레이시아 파트너와 함께 지능형 위협 메일 분석 솔루션을 현지에 제공하고 있습니다.







	Interview 01


	
		
			해외사업 개발, 영업, 마케팅까지 참여하는 멀티 플레이어
		
	

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2021/5/2021517152540_SEU.png" title="2021517152540_SEU.png">&nbsp;
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	해외사업팀은 어떤 업무를 하나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
시큐레터 해외사업팀은 해외사업 개발, 영업 그리고 마케팅 업무를 진행하고 있습니다. 
해외 시장 분석, 신규 고객 발굴, 해외 고객사와의 소통과 같은 전반적인 해외사업 업무는 해외사업팀이 담당하며, 마케팅 업무는 사업본부 마케팅팀과 협업하여 진행하고 있습니다. 



&nbsp;

	
신규 고객 발굴 및 유치는 어떻게 이루어지나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
모든 영업 직무에서 신규 고객 발굴은 필수적이고 중요한 부분입니다.
직접적으로는 다양한 온라인 채널을 활용한 SNS 마케팅을 추진하고, 파트너들과 협업하여 웨비나를 개최하여 잠재 고객사들에 솔루션을 소개합니다.
또한, 세계 주요 보안 전시회에 참가하여 잠재 고객 및 파트너사를 확보하고자 노력하고 있습니다. 




&nbsp;

	
이 업무를 잘 수행하기 위해 영어 외에 필요한 역량은 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
해외시장에 진출하기 위해서는 꼼꼼한 분석과 철저한 준비가 필요합니다.
이렇게 준비해서 성공적으로 진출해도 해외 시장에서 목표하는 성과를 달성하는 데에는 꽤 많은 시간이 걸립니다.
따라서 이 업무는 성실함과 주인의식이 중요한 역량입니다. 주어진 일을 한다고 생각하기보다 나의 일을 한다는 마음으로 열정과 책임감을 갖고 업무에 임하는 태도가 필요합니다. 
 
또한, 문화와 사고방식이 다른 파트너와 함께 하는 업무인 만큼 선입견 없는 열린 사고, 누구와 든 쉽게 융화하는 친화력, 예상치 못한 상황에서 평정심을 유지하는 마인드 컨트롤 능력과 위기 대처 능력을 갖춘다면 더할 나위 없이 좋을 것 같습니다.





	Interview 02


	
		
			해외 근무 경험을 통해 키운 글로벌 역량
		
	


	<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2021/5/2021517152555_SEU.png" title="2021517152555_SEU.png"> 

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업무 역량 성장을 위해 노력하는 부분은 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
외국어 능력이 기본인 업무이므로, 언어 실력을 유지하기 위해 노력합니다.
언어는 집중적인 공부도 중요하지만 짧은 시간이라도 매일 공부해 감을 잃지 않는 것이 중요하다고 생각합니다. 
더불어 보안 기술 분야의 트렌드를 파악하고자 다양한 보고서와 미디어를 활용해 자료를 수집합니다. 
이때는 가능한 영어 미디어를 활용함으로써 언어 공부와 기술 공부를 함께 하고자 노력합니다. 


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시큐레터에 입사하신 계기가 궁금해요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
학부에서는 말레이?인도네시아어를 전공했습니다. 
어린 시절 해외 경험을 많이 해서 그런지 해외에서 근무하고 싶다는 생각이 컸던 것 같아요. 
대학 졸업 후에는 좋은 기회로 싱가포르 현지 IT기업에서 영업/마케팅 직무로 첫 사회생활을 시작했습니다.
3년의 해외 기업 근무 후 한국에 돌아와 정보보안회사의 해외사업부에서 12년 정도 근무했습니다. 
한 기업에 오랜 기간 근무하면서 안정감은 있었지만, 익숙한 업무에서 오는 지루함과 매너리즘도 느끼게 되었습니다. 
그 때 시큐레터를 알게 되었고, 좀 더 역동적이고 도전적으로 일하고 싶은 생각에 지원 후 입사하게 되었습니다. 



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입사 전형 중 기억에 남는 것은 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
임원 면접 때가 생각납니다. 대표님에게 시큐레터의 해외사업과 비전에 대해 질문을 했는데, 그때 대표님의 답변이 매우 인상적이었습니다. 
제가 입사를 결심한 큰 이유이기도 하고요. 대표님께서 ‘시큐레터에게 해외사업은 ‘MUST’이며, 오랜 시간이 걸리더라도 해외 시장을 포기하지 않고 끝까지 도전할 것’이라고 말씀하셨습니다. 
해외사업은 경영진의 의지가 매우 중요한데, 해외 시장 공략에 대한 대표님의 강한 의지와 확신이 느껴져서 저도 불안함 없이 최선을 다해 일할 수 있었고, 앞으로 업무를 하는 데도 큰 의지가 되리라 생각합니다. 


&nbsp;

	
현재의 업무에 도움이 된 경험은 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
첫 직장인 싱가포르 현지 회사에서의 근무가 많은 도움이 되었습니다.
다양한 국적의 동료들과 일하면서 업무를 보다 입체적으로 파악할 수 있게 되었고, 해외 기업과 업무를 진행할 때 고려해야 할 점에 대해 자연스럽게 배울 수 있었습니다. 
해외 시장과 관련된 일을 하고 싶다면 외국에 체류하는 것 이상의 경험을 해보는 것이 큰 경쟁력이 될 수 있습니다. 어학연수 이상의 경험을 위해 노력해 보기 바랍니다. 




	Interview 03


	
		
			될 때까지 포기하지 않는 도전정신으로
		
	



	<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2021/5/202151715265_SEU.png" title="202151715265_SEU.png"> 

&nbsp;

	시큐레터에 근무해서 좋은 점 세 가지는 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
첫째, 워라벨이 좋습니다. 10시까지 출근이라서 아침 시간을 여유롭게 보낼 수 있고, 업무가 마무리되면 18시 이후 자유롭게 퇴근하기 때문에 개인적인 시간을 충분히 가질 수 있습니다. 
둘째, 식사와 간식을 제공합니다. 직장인들이 헤프게 쓰는 비용 중 하나가 커피값과 간식비용이라고 생각하는데 점심, 저녁 식사는 물론 업무 중 챙겨 먹을 수 있는 음료와 간식까지 무한 제공되어 식비 절약에 많은 도움이 됩니다. (웃음) 
마지막으로, 근무 분위기가 정말 좋습니다. 시큐레터는 수평적인 조직문화를 추구합니다. 모든 직원이 서로 존중하고 자유롭게 의견을 나눕니다. 선배들에게는 물론이고 후배들에게도 많이 배우고 좋은 자극을 받으며 일한다는 것이 좋습니다. 



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해외사업팀에 신입사원을 채용하신다면 어떤 질문을 하고 싶으신가요? 
	
	
<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
“해외사업에서 가장 중요한 3가지가 무엇이라고 생각하나요?”라고 묻고 싶습니다. 이 질문을 통해 지원자의 해외사업에 대한 이해도를 확인하고, 어떤 기대와 목표를 가지고 이 직무에 도전하는지 알아보고 싶습니다. 



&nbsp;

	
같은 분야 취업을 희망하는 취업준비생들에게 조언 한마디 부탁드립니다.
	
	
<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
해외사업 직무를 수행하다 보면 여러 국가의 파트너들과 협업을 하므로 다양한 경험을 하게 되고 또한 기대만큼 결과가 나오지 않을 경우도 많습니다.
대외적으로 보이는 것과는 다르게 실패의 경험도 많이 하게 됩니다. 그래서 무엇보다 본인의 성향과 잘 맞아야 하며, 꾸준함과 지속적인 도전에 자신 있는 사람에게 적합한 업무입니다.
이 직무에 관심이 있다면 해외사업 직무에 적합한 스펙을 쌓는 것도 중요하지만, 그전에 자신의 장단점과 성격을 객관적으로 바라볼 필요가 있는 것 같습니다. 
뜻이 있다면 묵묵히, 꾸준히 도전해서 꼭 목표를 이루기 바랍니다!







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	<a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="https://www.jobkorea.co.kr/Recruit/Co_Read/C/seculetter" target="_blank">시큐레터 기업정보 보러가기</a>


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	<a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="https://www.jobkorea.co.kr/recruit/joblist?menucode=search" target="_blank">지금 채용 중인 해외사업 직무 보러가기 </a>

글로벌 보안 시장 최고의 자리를 목표로 열심히 근무하고 있는 해외사업팀 장정선 팀장과 함께 해외사업 직무에 관해 알아보자.

글로벌 보안 시장에 K-보안 기술을 알리고 있습니다

‘사건, 사고’는 늘 예고 없이 찾아온다. 그 때마다 누구보다 먼저 달려와, 위험한 상황 속에서 우리를 구출해주는, 영웅과 같은 ‘소방관’. 소방관이 되기 위해서는, 어떤 상황 속에서도 사람을 구할 수 있는 강한 정신력과 체력이 필요하다. 강인한 체력과 정신력으로, 항상 앞장서서 현장에 출동하는 서초소방서 신재영 소방관을 만나보았다.&#160;&#160;
&#160;
<img title="2016419154936_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/4/2016419154936_SEU.jpg">&#160;
&#160;
자부심과 봉사가 밑바탕 되는 소방관 반갑습니다. 자기소개 부탁 드려요.
안녕하세요. 15년째 사람들의 안전을 책임지고 있는 신재영 소방관입니다. 6년간 부사관 생활을 했고, 야간대학교에서 소방관리학을 전공했습니다. 현재는 서초 소방서 현장 대응반에 소속되어 있습니다. 
&#160;
소방관으로서 어떤 일을 하고 계시나요? 각종 재난발생시, 현장에 출동해 사람을 구조합니다. 그리고 사전에 재난이 발생하지 않도록 방화순찰을 하면서 화재위험요인을 단속하죠. 소방서 내에서는 소방차량과 각종 소방장비 등의 기능 및 상태를 점검하고 있어요. 
&#160;
어떻게 소방관이 되셨나요? 부사관 생활을 하던 중, 무언가 배우고 싶다는 갈망이 생겨서 야간대학교에 입학해 소방관리학을 전공했어요. 공부할수록 소방관이라는 직무에 대해 깊이 생각하게 됐고, 제대 후 구조특채시험에 지원했어요. 부사관 생활의 경험으로 한 번에 합격했고, 그렇게 소방관으로서의 삶이 시작됐죠. 
&#160;
소방관이 되기 위해, 가장 중요한 건 뭔가요? 소방관은 재난 현장에서 사람을 지켜주는 직업이에요. 그래서 ‘체력’이 가장 중요하죠. 요즘은 소방관을 위한 체력단련학원이 있다고 들었어요. 아무리 필기시험을 잘 본다고 한들, 체력이 받쳐주지 못하면 무용지물이니까요. 완력, 근력, 제자리 멀리 뛰기 등으로 진행되는 체력시험에서 평균이상을 넘어야 소방관이라는 명함을 얻을 수 있어요. 제가 한 번에 합격했던 이유도 부사관에서 꾸준히 운동하며 체력을 다져왔기 때문이죠.&#160; 
&#160;
소방관으로 일하면서 어려운 점은 없으셨나요? 15년이라는 시간 동안 많은 사람을 구조했지만, 많은 사상자도 봤어요. 특히나 화재 현장에서는 몇 십 명의 사상자를 보게 되죠. 그때의 허탈감은 정말 말도 못해요. 사고 현장을 갔다 와서 밥도 제대로 못 먹는 소방관도 있을 정도죠. 사고현장에 출동할 때, 가장 먼저 드는 생각이 “제발 큰 사고가 아니길 바란다”는 것과 “현장에 사람이 없으면 한다”에요. 체력만큼이나 강인한 정신력을 키우는 것이 어려워요.&#160; 
&#160;
소방관에 대한 국가의 대우가 좋지 않은 편이에요. 다른 선진국에 비해 많이 부족해요. 대우에 대한 불만으로 그만두거나 이직하는 소방관들도 많이 봐왔어요. 큰 사고가 터질 때마다 심각성에 대해 얘기만 하고, 그것을 개선하고자 하는 행동이 없죠. ‘기본적인 장비가 없다’와 같은 시설에 대한 뉴스를 보면, 같은 소방관으로서 마음이 많이 아파요. 
&#160;
그런데도 계속 소방관이라는 자리를 지키고 계신 이유가 있나요? 소방관에 대한 사명감과 자기 자신을 희생할 수 있는 정신력이 있기 때문이죠. 내부적으로 대우를 못 받는다고 한들, 자부심과 봉사를 밑바탕으로 한 소방관은 매력적인 직업이니까요. 그리고 자식들에게 최고의 아버지로 인정을 받고 있어요. 그 힘이 가장 크죠. &#160;
&#160;
<img title="2016419154956_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/4/2016419154956_SEU.jpg">&#160;
&#160;강인한 체력과 정신력이 필요
&#160;
작년, 달력 화보를 통해 소방관의 멋진 모습을 많은 사람들에게 보여주셨어요. 어린이 화상 환자를 돕기 위해서 진행한 작업이에요. 생각지도 못하게 좋은 반응을 얻었죠. 덕분에 각종 매체에 출연했고, 소방관에 대한 이미지도 많이 바뀌었어요. 주변에서 많은 칭찬을 받았어요. 우리의 재능을 좋은 일로 기부할 수 있어서 개인적으로 정말 뿌듯해요.&#160; 
&#160;
앞으로 어떤 소방관이 되고 싶나요? 이 질문에는 모든 소방관이 같은 대답을 하지 않을까 생각해요. 재난 현장에서 최대한 피해자가 없게 하는, 그리고 그런 사고가 일어나지 않게 관리하는 소방관이 되고 싶어요. 개인적으로는 작년 달력 화보처럼 다양한 재능기부를 해보고 싶어요.&#160; 
&#160;
소방관이 되고 싶은 취업준비생에게 따뜻한 조언 부탁 드려요. 앞서 말씀 드렸듯이, 소방관은 체력이 중요한 직업입니다. 현장에서 최대한 많은 사람을 빨리 구해야 하기 때문이죠. 소방관을 꿈꾸는 사람이라면, 체력을 다지는 데에 많은 시간을 투자했으면 해요. 강인한 체력이 있어야 강인한 정신력이 생깁니다. &#8203;&#160;
자료출처&#160;: <a href="http://officen.kr/officenews/officenews.do?news_type=1" target="_self">오피스N </a>

&#160;
>> <a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline;" href="http://www.jobkorea.co.kr/GoodJob/Tip/View?News_No=18408" target="_blank">
소방관이 궁금하다면? 소방관 직업사전 보러가기 </a>
&#160;

사고현장에서 인명피해를 최소화하기 위해 노력하는 서초소방서의 신재영 소방관을 만나 얘기를 나눠 보았다.

서초소방서, 단 한 명의 피해자도 발생하지 않도록 노력합니다.

안전한 먹거리에 대한 소비자들의 관심이 늘어나면서 친환경 인증 농&#8231;축산물, GAP인증 과일이 더욱 주목 받고 있다. 소비자가 안전성이 확보된 식품을 먹을 수 있도록 제조사와 원활한 관계를 맺으며 품질 및 위생검사 수행을 돕는 업무에 대한 관심도 덩달아 커지고 있다. 국가 공인 시험&#8231;검사 기관 오에이티씨에서 마케팅팀을 이끌고 있는 김한희 팀장을 만나 영업 직무의 특성에 대해 이야기를 나눴다.


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 20px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;"> OATC
<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 24px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">마케팅1팀 김한희 영업팀장
&#160;<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2018/12/20181219131626_SEU.png" title="20181219131626_SEU.png">&#160;(사진=잡코리아)
&#160;안녕하세요. 간단한 자기소개 부탁드려요.

안녕하세요. 마케팅1팀의 김한희 영업팀장입니다. 식품과 축산물, 사료 분석에 관련된 영업 업무를 하고 있어요. 올해로 16년 차가 됐네요.


&#160; 오에이티씨 마케팅팀은 어떤 업무를 수행하는 부서인가요?

식품, 축산물, 사료검사 등을 생산하는 업체로부터 유해물질 검사의뢰를 받기 위한 영업활동과 관리를 합니다. 제조업체는 의무적으로 분석업무를 거쳐야 하는데요. 검사를 통해 불량제품은 아닌지, 유통이 되도 괜찮은 제품인지 판단하는 것이죠. 업체에서 분석의뢰를 하면 검체를 수거해 접수하는 업무까지가 저희 팀의 일이에요. 

&#160; 하루 중 이뤄지는 업무 프로세스가 궁금해요.

저희 팀원은 총 10명인데요. 아침에 출근하면 9시에 티타임을 갖고 회의를 하죠. 그날 팀원 업무스케줄을 확인하고, 고객사를 방문하거나 검사 접수된 내용을 살펴보고 회계처리 업무도 하고요. 사실 마케팅팀은 현장 출근이 잦아요. 업체로 바로 출근하는 경우가 많죠. 통상 하루에 10~20군데의 업체를 돌아야 하거든요. 업체에서 수거한 검체를 가지고 오후에 회사로 복귀해 접수팀에 넘기면 하루 일과가 마무리돼요. 


Interview 01
 제품의 부적합을 찾아내&#160;리스크를 최소화한다 <img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2018/12/20181219131654_SEU.png" title="20181219131654_SEU.png"> (사진=잡코리아)
&#160; 업무 시 가장 보람차거나 뿌듯한 순간은 언제인가요?

고객이 원하는 결과를 얻어 제품을 문제없이 판매할 수 있을 때죠. 검사 중 문제가 발견되면 지금까지 제조한 제품은 전량 폐기해야 하거든요. 그래서 제조된 제품들이 유통되기 전에 부적합을 찾아내서 리스크를 최소화할 때 보람을 느껴요. 

&#160; 반대로 업무적 고충은 무엇인가요?

고객에게 의뢰를 받아 제대로 분석을 했는데, 부적합판정이 났을 때 제조업체는 힘들어해요. 그간 관계를 맺고 관리해온 업체인데 거래처가 힘들어하면 저희도 같이 힘들죠. 더 두려운 것은 클라이언트의 유실이죠. 그래서 위기상황을 잘 극복하기 위해 평소에도 고객과 친밀감을 갖는 것이 중요해요. 제조업체들이 분석 회사들에게 의뢰 시, 기업보단 사람을 보고 의뢰를 하거든요. 평소에 원활한 교류를 통해 관계를 잘 형성해 놓아야 이탈을 막을 수 있죠. 

&#160; 많은 기업 중, 오에이티씨를 선택한 이유는 무엇인가요?

오에이티씨는 시험 분석 서비스업 중 민간기관으로는 분석장비 및 분석 경력자를 가장 많이 보유하고 있어요. 또 신규 분석아이템을 끊임없이 추구해 나아가는 기업으로 미래 성장성이 있다고 봤어요. 2022년 코스닥 상장을 목표로 하고 있어 성장가능성이 높은 기업이라고 생각해요. 


Interview 02 
 영업직은 회사의 ‘꽃’
<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2018/12/20181219131712_SEU.png" title="20181219131712_SEU.png"> (사진=잡코리아)
&#160; 팀원 채용 시 어떤 사람과 함께 일하고 싶나요?

분석업무에 관련된 기본지식을 갖고 있거나 전공자를 우대하는데요. 영업활동에 성격이 적합한지 살펴보죠. 오랜 기간 같이 일할 수 있어야하니까요. 또 밝게 잘 웃는 성격이면 좋아요. 스펙이나 학력보다 긍정적인 마인드로 업무를 수행할 수 있는지를 봐요. 영업 직무에서 ‘긍정’은 꼭 필요한 요소거든요. 

&#160; 신입으로 입사하면 제일 먼저 어떤 업무를 맡게 되나요?

저 같은 경우는 신입사원이 들어오면 책 한 권을 줘요. 식품공전 내용과 분석 항목당 수수료, 법령 관련된 내용이 들어있는 업무편람이죠. 실질적으로 영업활동에서 벌어지는 일들을 요약해 놓은 책인데, 일주일간 공부를 시켜요. 그리고 2주차부터 한 달간 현장 동행 업무를 하게 돼요. 선배들과 매칭해 실무를 간접 경험하면서 보고 배우는 시간이죠. 한 달 후 본인이 맡을 업체들을 배정받게 됩니다. 

&#160; 영업직은 술을 잘 마셔야 한다는 말이 있는 만큼 영업직에 대한 인식이 만연한 것 같아요.


분석영업은 다른 판매영업과 달리 업체가 법에서 정한 의무적인 분석을 진행해야 하므로 고객에게 필요한 도움을 줄 수 있는 기술영업이에요. 대부분 회사에서 매출이 없으면 회사를 유지할 수 없겠죠. 회사를 대표로 고객과의 성과를 올리는 사람이 영업사원이에요. 영업이 회사의 꽃이라는 말도 있잖아요.


Interview 03
 자신감 있게 자신을&#160;드러낼 수 있는 경험 중요 
<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2018/12/20181219131729_SEU.png" title="20181219131729_SEU.png"> (사진=잡코리아)
&#160; 오에이티씨의 근무 분위기는 어떤가요?

직원의 평균나이가 30세 정도인 젊은 기업이에요. 직원간의 나이 격차가 적어 공감대 형성이 잘 되는 게 장점이죠. 

&#160; 오에이티씨에 자랑할 만한 복지제도 및 기업문화는 무엇인가요?

사내에는 볼링, 자전거, 축구, 스키, 배드민턴 등 다양한 동호회가 구성돼 있는데, 회사에서 동호회 활동비를 지원해줘서 직원간의 단합을 돕죠. 저는 자전거 동호회 회장을 맡고 있어요. 월 1회 정도 만나 100km 정도의 라이딩을 즐긴답니다.

&#160; 영업 직무를 수행하기 위해 도움이 될 만한 경험이 있다면 추천해주세요.

영업은 상대방과 대화를 원활하게 잘 이끌어야 하므로 최대한 다양한 사람들을 만나보는 것이 좋은 경험이 될 것 같아요. 대학생이라면 연극동아리 활동도 추천해요. 무대에 서서 많은 사람들 앞에서 자신을 보여줄 수 있잖아요. 끼도 있어야하고 입담도 좋아야 하고요. 남 앞에서 자신감 있게 자신을 드러낼 수 있는 경험을 해보는 것이 중요해요. 

&#160; 마지막으로 이 직무를 꿈꾸는 취준생들에게 조언 한마디 부탁드립니다.

‘헤매더라도 하는게 낫다’라는 말이 있어요. 내게 이 일이 맞는지 아닌지 고민하지 말고 일단 지원해서 도전해보라고 이야기하고 싶네요. 헤매다 보면 새로운 길이 생기고, 또 새로운 아이디어가 생길 수도 있잖아요. 움직여야 본인이 성장할 기회가 있으리라 생각해요. 적극적으로 움직여보세요.

식품, 축산물 등을 생산하는 업체로부터 유해물질 검사의뢰를 받기 위해 영업활동을 하는 오에이티씨 김한희 팀장을 만났다.

고객 만족을 최우선 가치로 여기는 영업 전문가

인터넷시장의 발달로, 콘텐츠를 접하는 대중들의 시선도 까다로워졌다. 단순히 특정 내용을 전달하는 콘텐츠보다는 사회적, 문화적 의미까지 포괄적으로 담아낸, ‘업그레이드형 콘텐츠’가 각광받는 시대. 대표적인 예로 삼성역에 위치한 ‘SM타운 코엑스 아티움’을 들 수 있다. 해당 콘텐츠는 한국에 방문하는 외국 관광객에게 볼거리를 제공하는 동시에, 한류 문화까지 전달하는 형식의 작업물이다. ‘SM타운 코엑스 아티움’ 제작에 참여한 바이널아이 박찬우 책임은 콘텐츠의 시각화로 사람들이 더 의미 있는 정보를 접할 수 있게 돕고 있다. 그와의 인터뷰를 통해 미디어문화콘텐츠가 만들어지는 과정을 들여다보았다.
&#160;
<div style="TEXT-ALIGN: center" align="center"><img title="2016419173334_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/4/2016419173334_SEU.jpg"> </div>
반갑습니다. 자기 소개 부탁 드려요.&#160;
안녕하세요. 디지털 커뮤니케이션 디자인 컴퍼니 바이널아이의 크리에이티브 그룹 & 영상팀 소속 박찬우입니다. 대학교 시절, 애니메이션을 전공했고 현재 영상 프로젝트에 참여하고 있습니다.&#160;
&#160;
바이널아이에 대해서 소개 부탁 드려요.&#160;
저희는 ‘우리가 사는 이 시대의 문화를 창조한다’는 비전을 두고 디지털 생태계 안에서 일어나는 유, 무형의 커뮤니케이션 형태를 기획, 설계, 집행하여 제공합니다. 올해부터는 사업부 체계에서 벗어나 어엿한 독립 법인으로서 무한한 가능성을 확장해나가고 있습니다. 현재 전문성을 갖춘 마케팅 커뮤니케이션 그룹 ‘V comm’, 뉴미디어 그룹 ‘V lab’과의 유기적인 협업으로 브랜드의 미디어, 콘텐츠, 마케팅 통합의 꿈을 현실로 구현하고자 합니다.&#160;
&#160;
바이널아이는 어떤 경쟁력을 구축하고 있나요?
콘텐츠 시장은 굉장히 빠르게 변합니다. 따라서 트렌드를 파악하는 것이 매우 중요합니다. 바이널아이는 다양한 구성원의 활발한 트렌드 공유로, 다른 회사에 뒤처지지 않고 더 빠르게 나아가고 있습니다. 콘텐츠 시장에서는 트렌드를 맞추어 진행하는 것이 가장 중요하기 때문에 이 점이 우리의 최대 경쟁력이라고 말할 수 있습니다.
&#160;
바이널아이에 입사하기까지 어떤 과정을 겪었나요?
영상회사에서 4년간 일했습니다. 일하면서 역량을 좀 더 키울 수 있는 곳에 대한 열망을 가지고 있었어요. 그래서 더 큰 회사를 알아보던 중, 지인을 통해서 바이널아이를 알게 됐습니다. 큰 규모의 회사가 영상물 작업을 한다는 점과, 크리에이티브한 작업물이 저를 이끌었습니다. 면접에서 저의 역량을 드러냈고, 바이널아이의 멤버로 합류했습니다. 그러고 보니 벌써 8년이라는 세월이 흘렀네요.&#160;
&#160;
회사에서 어떤 일을 하시나요?
바이널아이가 추구하는 ‘뉴미디어’라는 일의 특성상, 여러 가지 경험과 순발력이 필요합니다. 그에 맞춰 영상 관련 프로젝트의 기획부터 연출, 제작까지의 전반적인 일을 해야 합니다. 저는 브랜드 영상제작, 프로모션 광고 영상 제작부터 촬영뿐 아니라 투명 디스플레이 미디어, 대형 파사드, 대형 멀티 디스플레이 콘텐츠, 입체 영상 콘텐츠, AR 콘텐츠까지 사용자를 위한, 사용자의 경험을 중심으로 하는 미디어 제작에 주로 참여합니다.
&#160;
작업하면서 어떤 점을 가장 중요시 하나요?
제작에 대한 기술도 중요하지만 그 전에 얼마나 좋은 아이디어와 충분한 커뮤니케이션이 되는지, 그리고 서로의 작업에 대한 피드백이 잘 이루어지는지가 중요합니다. 그리고 작업자의 입장에서 ‘재미있게 할 수 있느냐’도 중요하죠. 그 감정을 소비자도 결과물을 보면서 똑같이 느껴야 좋은 작업물이라고 할 수 있습니다.&#160;

일하면서 어떤 어려움이 있나요?
프로젝트를 진행할 때마다 항상 새로운 이슈가 생깁니다. 기존에 경험했던 프로젝트가 아니라서 항상 새로운 형태의 미디어를 기획하고, 고민하고, 찾아야 합니다. 또한 시간이 흐르면서 발전해 가는 해상도나 하드웨어에 맞춘 트렌드를 읽어야 하고요. 이런 부분에서 트렌드를 따라가야 하는 것이 어렵습니다. 하지만 어려움 속에서도 새로운 경험과 재미를 얻게 되어 즐겁습니다.
&#160;
&#160;
<div style="TEXT-ALIGN: center" align="center"><img title="2016419173343_SEU.jpg" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2016/4/2016419173343_SEU.jpg"> </div>
자신만의 경쟁력을 키우는 방법은?
바이널아이는 디자인, 기획자, 마케터, 개발자, 엔지니어 등 다양한 사람들로 구성되어 있습니다. 그래서 프로젝트를 진행할 때 각 분야의 구성원들이 함께 움직이는 경우가 많습니다. 다른 팀의 작업 진행을 이해해야 좋은 결과물이 나올 수 있기에 서로 커뮤니케이션을 활발하게 합니다. 시간 내서 모르는 분야에 대해 공부하기도 하고요. 다양한 팀과 함께 작업한다는 점이 저의 경쟁력을 키워나가는 데 큰 도움이 됩니다.&#160;
&#160;
일하면서 뿌듯했던 적은 언제였나요?
저희가 작업한 대형 미디어나 사용자의 경험을 통해 인터렉션하는 콘텐츠를 경험하면서 사람들이 즐거워하고 신기해하는 모습을 보면 굉장히 뿌듯하고 즐겁습니다. 그리고 롯데월드타워의 대형 시보영상, 국제 IAA프랑크프루트 모터쇼 미디어, 최근 현대백화점의 대형 미디어 실링 등 새로운 구조의 미디어를 힘들게 구현해 냈을 때 큰 보람을 느꼈습니다.
&#160;
앞으로 영상팀의 어떤 구성원이 되고 싶은가요?
개인적으로는 신선하고 퀄리티 있는 영상을 만들어 내는 모션 디렉터로서의 역량을 계속 키울 것입니다. 그리고 다양한 분야의 팀과 소통할 일이 많기 때문에 팀원들의 장단점을 잘 파악하고 소통하여 시너지를 낼 수 있도록 도움 주는 구성원이 되고 싶습니다.
&#160;
담당 분야에 취업을 꿈꾸는 이들에게 따뜻한 조언 부탁드려요. &#160;
저희 분야에서는 입사지원 시 포트폴리오가 가장 결정적인 역할을 합니다. 하지만 그 사람이 작업만 잘한다고 채용하지는 않습니다. 열정과 의지가 있고 팀에 흡수될 수 있는 마인드를 가지고 있는 사람을 우선적으로 생각하기 때문이죠. 최대한 많은 경험을 쌓으라고 조언하고 싶습니다. 영상에 대한 경험도 좋지만 여행, 아르바이트, 세미나 등의 다양한 경험에서 여러 사람과 소통해봤다면 취직하거나 일할 때 많은 도움이 될 것입니다.&#160;
&#160;
&#160;
자료출처&#160;:&#160;<a style="LINE-HEIGHT: 21px" href="http://officen.kr/" target="_self">오피스N&#160;</a>&#160;&#160;
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디지털 커뮤니케이션 디자인 컴퍼니 바이널아이의 박찬우 책임을 만났다.

시각적으로 경험할 수 있는 문화 콘텐츠를 만들다

게임업계에 종사하기 위해 어떤 준비를 해야 할지, 실제 수행직무와 프로젝트는 어떨지 궁금하신가요? 잡코리아가 게임 회사 신입사원, 재직자들의 취업 노하우 및 직무 이야기를 소개합니다. 이번 스토리는 배경 원화가 편입니다.

<img src="//img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2024/4/202442995354_SEU.png" title="202442995354_SEU.png">&nbsp;
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 반갑습니다. 본인 소개 부탁드려요.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 안녕하세요 저는 뉴코어 게임즈의 배경 원화가 노연준이라고 합니다.


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 팀에서 어떤 업무를 수행하나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 저의 업무는 게임 배경을 3D로 구현하기 전에 필요한 다양한 이미지를 제공하는 역할을 합니다. 단순하게는 작은 소품의 디자인부터 크게는 특정 배경의 전반적인 분위기, 공간의 구조까지 3D 로 구현하기 위해 필요한 이미지를 만들지요.


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 하루 중 이뤄지는 업무 프로세스가 어떻게 되나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 우선 출근해서 지라를 통해서 새로 등록된 일감이 있는지 확인합니다. 지라를 통해서 새로 등록된 일감이 없다면 상황에 따라서 필요한 일을 체크해서 진행합니다. 새로운 지역을 디자인하거나, 기존에 만든 배경을 수정하기 위한 원화 작업을 한다거나, 다양하게 활용될 제너럴 오브젝트가 필요해 보인다면 제너럴 오브젝트 디자인을 하기도 합니다. 
원화 업무는 핀터레스트와 아트스테이션, 영화, 드라마, 애니메이션 등 다양한 곳에서 필요한 레퍼런스를 수집합니다. 스케치 후 여러 피드백을 거친 후 블렌더로 모델링과 라이팅을 합니다. 렌더링을 하고 나온 이미지의 조형을 다듬고 자료 이미지와 몇 가지 설명을 쓴 후에 모델러에게 전달을 하게 됩니다. 

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 업무를 하며 뿌듯함을 느끼는 순간은 언제인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 뿌듯함을 느끼는 순간은 정말 다양한 것 같습니다. 회사에서 작업물에 대해 칭찬을 받을 때, 오랜 기간 걸쳐서 작업한 작업물이 완성되어 업무가 완료되었을 때 등등 정말 많은데요, 아무래도 그 중에 작업물이 3D 모델링으로 만들어져 게임에 적용되고 작동하는 모습을 볼 때가 가장 보람차고 뿌듯합니다. 


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 2D 배경 디자이너의 매력 포인트는 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 2D 배경 디자이너의 매력은 게임 속 세상을 상상한다는 것 같아요. 글로 작성 되어있는 단편적인 정보들을 보고 상상의 나래를 펼치는 것이죠. 예를 들어 얼리엑서스로 출시한 '데블 위딘 삿갓'에 검은 쐐기 라는 것이 등장하는데, 이 검은 쐐기의 성질은 무엇일까, 여기에는 어떤 프랍이 어울릴까, 게임 속 다른 배경에서 검은 쐐기가 갖고 있는 성질이 합쳐지면 어떨까 하는 것처럼요. 상상한 이미지를 그리면 실제로 상상이 게임 속에서는 만들어지는 것이 2D 배경 디자이너가 갖는 매력 포인트라고 생각해요.


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<img src="//img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2024/4/202442995433_SEU.png" title="202442995433_SEU.png">&nbsp;

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 이 직무를 어떻게 시작하게 되었나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 처음부터 이 직무를 하겠다는 생각은 아니었어요. 모델링도 접해보고, 짧게지만 이펙트도 해보고 아예 다른 일을 할까도 생각해 보았거든요. 어쩌다 복학해서 내가 제일 잘하는 게 뭘까 하면서 배경아트를 공부하고 1년 동안 캡스톤 프로젝트를 하면서 배경을 만들고 게임 세계에서 구현되고 만들어지는 것을 보니까 정말 성취감이 크더라고요. 만들 때는 정말 고생스럽고 창작의 고통도 크지만 그 안에서 세상이 만들어지고 캐릭터가 움직이는 것을 보는 것이 좋았습니다.


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 현재 담당하는 프로젝트가 있나요? 가장 기억에 남는 프로젝트가 있나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 현재 담당하고 있는 프로젝트는 지난 12월부터 합류한 '데블 위딘 삿갓'이라고 하는 3D 횡스크롤 메트로베니아 액션 게임 프로젝트입니다. 마침 4월 9일에 얼리엑서스를 진행했습니다. 많은 관심 가져주세요! 
가장 기억에 남는 프로젝트는 2019년 출시한 CUBEAT 라는 게임입니다. (플레이 스토어에서는 이제 내려가 찾아볼 수는 없지만....) 그때는 정말 피곤한지도 모르고 새벽까지 팀원들 이랑 강의실에 남아서 개발했던 게 기억에 남습니다.


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 평소 직무 관련 트렌드를 따라가기 위해서 어떤 노력을 하고 계신가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 평소에 직무 관련 트렌드를 따라가기 위해서 항상 아트스테이션을 예의 주시하고 트렌드한 작업물들을 스크랩해놓고 있습니다. 현재 직무가 기계 장치들도 많이 그려야하기 떄문에 특히나 메카닉, 하드서페이스, sf와 같은 태그들을 주로 스크랩해서 모아두고 있어요. 


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 학교에서 들었던 그래픽 수업 중 현재 업무 수행에 가장 도움이 됐던 수업은 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 저는 3D 배경 모델링과 캡스톤 프로젝트라고 말할 수 있을 것 같아요. 제 생각에 배경에서 가장 중요한 것은 구성인 것 같아요. 단순하게 퀄리티가 좋은 프랍, 그림이 아니라 게임 전반을 봤을 때 눈에 거슬리지 않는 구성, 뭐 하나 특출 나지는 않지만 개연성 있어 보이고 자세히 뜯어보면 그 안에 소소한 이야기가 있는 그런 배경이 좋은 배경이다라고 생각이 드는데 이런 생각을 갖게 해준 수업이 배경 3D 모델링과 캡스톤 프로젝트였습니다.


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 2D 배경 디자이너에게 필요한 역량을 기르기 위한 학교 커리큘럼을 추천해주세요.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 2D 배경 디자이너에게 가장 중요한 역량은 기초입니다. 기초드로잉, 배경 드로잉, 조소 등등 기초와 미술 기초와 관련된 수업은 다 추천 드립니다. 추가적으로 들으면 좋은 수업은 3D 모델링과 엔진 관련 수업을 추천드립니다. 요즘 트렌드가 원화가들도 모델링을 하면서 작업 시간을 단축하는 게 트렌드가 되어 가고 있기 때문에 회사에서 모델링과 엔진을 살짝이라도 알고 있는 게 많은 도움이 되었습니다. 
그리고 이건 정말 도움이 많이 되는 공부이기 때문에 컬러스크립트와 투시, 드로잉은 학교 커리큘럼에 없더라도 따로 공부해주시면 좋아요.

 

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<img src="//img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2024/4/202442995511_SEU.png" title="202442995511_SEU.png">
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 현재 재직 중인 회사의 근무 분위기는 어떤가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 회사에서 의견을 자유롭게 제시할 수 있어 자유롭고 주도적으로 일하기 편한 분위기라고 생각합니다. 작업하다가 모르는 부분이 있어서 담당자를 찾아가면 친절하게 설명해주시고 배경에서 바꾸고 싶은 부분이 있어 제안서를 작성하면 모두 읽고 피드백을 주시는 등 피드백도 원활합니다. 특히나 인디 게임이기에 상하질서가 없어 주도적으로 일할 수 있는 분위기입니다. 주도적으로 일하는 것을 장려하기도 하고요.


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 그 밖에 회사의 장점은 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 회사의 장점 중에 4-5시 사이에 리프레쉬 타임이라 하는 쉬는 시간이 있고 인근 헬스장과 제휴를 맺어 복지 차원에서 쉬는 시간을 이용해 운동을 할 수 있는 환경을 갖춰져 있습니다. 아무래도 직무가 계속 앉아서 일을 하고 계속 머리를 사용하는 일이다 보니 이러한 복지 제도가 중간에 머리를 맑게 해줘서 일에 더 집중을 할 수 있는 거 같습니다. 
 

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 눈에 띄는 포트폴리오를 구성하기 위한 전략이 있다면요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 대학교에 재학중에 개발에 참여한 프로젝트의 작업물을 돋보일 수 있도록 전략을 세웠습니다. 포트폴리오의 앞쪽에는 2~3장 정도는 기본기와 역량을 보여줄 수 있는 개인작을 넣었지만 이후에는 모두 게임 개발에 사용되었던 리소스, 게임 플레이에서 보여지는 스크린샷 등을 넣었습니다. 게임 개발 중 제 직무에서 가장 중요하게 생각했던 부분은 실제 게임화면에서 내가 작업한 작업물이 어떻게 보일까였기 때문이었습니다. 


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 기억에 남았던 면접 질문 혹은 경험이 있나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 회사 복지가 운동이다 보니 회사 동료들도 운동이 취미였어요. 저도 학교에서 보디빌딩 동아리를 운영할 정도로 운동을 좋아하다 보니 3대 운동의 중량이 어느 정도 인지 묻는 질문이 기억에 남았습니다.


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 끝으로 게임업계에 취업을 희망하는 취준생들에게 한마디 부탁드려요.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
 정말 어렵다면 어렵지만 또 쉽다면 쉬운 게 게임 업계 취업인 것 같아요. 다만 취업이란 것이 하루아침에 되는 게 아니기 때문에 모두 본인을 돌보면서 건강하게 여유를 가지면서 준비하셨으면 좋겠습니다. 

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	<img title="20201021141917_SEU.png" src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2020/10/20201021141917_SEU.png">

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	출처 ㅣ
	<a style="color: #111aff; font-size: 17px; font-weight: bold; letter-spacing:-1px; text-decoration: underline;" href="http://joburl.kr/sSZRP" target="_blank">
		청강문화산업대학교 게임콘텐츠스쿨
	</a>
	 
	청강문화산업대학교의 게임콘텐츠스쿨은 게임 기획, 프로그래밍, 그래픽, 게임QA 및 운영까지 게임 산업의 모든 영역을 아우르는 전문화된 교육을 실현합니다.

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 시리즈 이어보기 

 &gt;&gt; <a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline;" href="https://www.jobkorea.co.kr/starter/interview/View/22507" target="_blank">
 게임업계 현직자를 만나다 - 게임 아티스트 편</a> 

 &gt;&gt; <a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline;" href="https://www.jobkorea.co.kr/starter/interview/View/22504" target="_blank">
 게임업계 현직자를 만나다 - 게임 기획자 편</a> 

 &gt;&gt; <a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline;" href="https://www.jobkorea.co.kr/starter/interview/View/22497" target="_blank">
 게임업계 현직자를 만나다 - 게임 아티스트 편</a> 

 &gt;&gt; <a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline;" href="https://www.jobkorea.co.kr/Starter/Interview/View/22491" target="_blank">
 게임업계 현직자를 만나다 - 배경 모델러 편</a>

이번 스토리는 배경 원화가 편입니다.

게임업계 현직자를 만나다 - 배경 원화가 편

글로벌 게임 시장의 떠오르는 강자, 바이너리! 바이너리의 귀와 입이 되어 기업문화를 만들어가는 매니지먼트팀 김남경 매니저를 만났다.

바이너리의 귀와 입이 되다

스마트제어계측은 고객 환경을 정확하게 분석하여 가장 효과적인 계측관리와 응용프로그램을 제안한다. 더불어 기업부설연구소에서는 주요 시설물(교량, 빌딩, 비탈면, 철도 등)의 안전관리 고도화를 목표로 IoT 안전진단 기술 기반의 Smart Digital Twin (SDT), Non-Destructive Testing (NDT), Stay-Cable Climbing Robot (CCR), Structural Modal Test &amp; Analysis (MTA), ITS 플랫폼 응용 등 다양한 분야에 대한 핵심기술을 연구개발하고 있다. 스마트제어계측 부설연구소에서 다양한 안전진단 기술을 개발하는 전준용 부장에게 기업과 직무에 관한 이야기를 들어보았다.


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
	
		SMARTC&amp;S
	



	연구소 
		전준용 부장
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/12/202212814231_SEU.png" title="202212814231_SEU.png">

&nbsp;

	
		간단히 소개 부탁드립니다.
	


<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	안녕하세요. 스마트제어계측 연구소장을 맡고 있는 전준용 부장입니다. 동종 업계에서 약 20년간 근무했으며, 스마트제어계측에 합류한 지는 올해로 3년 차입니다.

&nbsp;

	
		시설물 안전 진단 및 유지관리에 IoT 시스템을 적용했을 때 기대할 수 있는 장점은 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	시설물 안전진단 및 유지관리에 IoT 시스템을 적용했을 때의 가장 큰 이점은 기존 계측 시스템에 비해 비용과 노력을 크게 아낄 수 있다는 것입니다. 스마트제어계측의 IoT 시스템은 시설물의 안전/상태정보를 원격/실시간으로 확인 및 관리할 수 있게 하고, 데이터 간 유기적인 융합을 통해 시설물의 안전 상황을 보다 면밀히 파악할 수 있도록 해, 위험 상황에 대한 대처 능력을 극대화합니다.



	Interview 01


	
		
			각 분야의 전문가들이 유기적으로 협력하며 근무
		
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/12/202212814238_SEU.png" title="202212814238_SEU.png">


&nbsp;

	
		소속팀의 업무와 부장님의 담당 업무를 설명해 주세요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	앞서 말씀드린 것처럼 부설연구소에서는 IoT 기술을 이용해 중요 시설물의 안전진단 솔루션을 개발하고 있습니다. 저는 연구소장으로 연구소에서 개발하는 기술 및 아이템의 발굴과 과업 추진, 성과관리, 기술 지도와 같은 다양한 업무들을 맡아 연구소를 총괄하는 역할을 합니다.

&nbsp;

	
		연구소의 인력은 어떻게 구성되어 있나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	스마트제어계측은 건설기계 분야, 정보통신 분야, 전기전자 분야의 전문가 그룹으로 구성되어 있으며, 효율적인 업무 프로세스를 통해 이들 모두가 상호 유기적인 협력으로 최상의 결과를 도출하도록 노력하고 있습니다. 스마트제어계측 부설연구소의 경우 석/박사 학위를 취득한 각 분야의 핵심 인재로 구성되어 있으며, 업무에 대한 자율성과 창의성을 가장 중요하게 여기며 근무합니다.

&nbsp;

	
		이 업무의 어려운 점과 업무를 통해 보람을 느끼는 순간을 말씀해 주세요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	고유업무 외의 다른 분야에서 업무 협조 요청이 잦은 것이 어려운 부분이지만, 업무 프로세스가 체계적인 편이라 크게 부담되지는 않습니다. 현재 부설연구소에서는 국책 과제 6건을 수주해 연구를 수행하고 있습니다. 프로젝트 수행이 만만치 않지만, 이 연구가 스마트제어계측을 차세대 기술 기업으로 도약하는 발판이 될 것이고, 우리 연구원들의 역량이 크게 성장하는 계기가 될 것입니다. 연구소장으로서 이러한 성장을 기대할 수 있다는 것에 큰 보람과 만족을 느낍니다.

&nbsp;

	
		소속팀의 목표는 무엇이고 목표 달성에 영향을 주는 요인에는 어떤 것이 있나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	개발하는 기술을 고도화하여 이를 이용한 제품을 상용화하는 것이 연구소의 목표입니다. 현재 보유한 기술들을 응용할 수 있는 새로운 사업 영역을 발굴하고, 이를 통해 기술 시장을 선점하고 매출에 기여하고자 합니다. 목표 달성을 위해 내부적으로는 구성원들 사이의 팀워크가 가장 중요한 요인이라고 생각하며, 외부적으로는 기술 시장의 변화를 빠르게 감지하는 것이 중요하다고 생각합니다.



	Interview 02


	
		
			창의적인 연구와 자유로운 소통 문화를 지향
		
	

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/12/202212814245_SEU.png" title="202212814245_SEU.png">

&nbsp;

	
		소장님의 커리어 패스가 궁금해요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	대학에서 토목공학을 전공했고, 박사 학위를 취득했습니다. 이후 건설 안전 분야의 성장 가능성을 기대하며 관련 기업에서 20년 동안 연구 활동을 수행했습니다. 근무 분야에서 전문성을 쌓으면서 저의 기술과 노하우를 최신 기술 트렌드에 접목한 일에 도전하고 싶다는 생각이 들었고, 그때 스마트제어계측을 알게 되어 합류하였습니다.

&nbsp;

	
		연구소의 근무 분위기는 어떤가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	스마크제어계측 연구소는 구성원의 업무 자율성을 극대화하여 창의적인 연구를 독려하는 동시에 체계적인 업무 프로세스를 통해 유기적인 협력이 가능하도록 합니다. 또한, 업무 및 근무 환경에 대해 누구나 자유롭게 의견을 낼 수 있어 모든 연구원이 업무에 능동적으로 참여하고 있습니다.

&nbsp;

	
		신입사원과 재직자를 위한 업무 역량 성장 지원은 어떤 것이 있나요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	스마트제어계측에서는 구성원 각자의 업무 성격 및 커리어 단계에 따라 세분화된 직무 교육을 실시합니다. 신입사원은 기본 직무교육 이후 OJT 기간을 거치며 멘토로부터 직접적인 실무 트레이닝을 받으며, 재직자에게는 자격증 취득 및 기타 업무 관련 역량 향상을 위한 다양한 교육 과정을 지원합니다.


	Interview 03


	
		
			미래지향적인 건설 계측 전문가로서의 커리어를 추천합니다
		
	


<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2022/12/202212814251_SEU.png" title="202212814251_SEU.png">



&nbsp;

	
		신입사원 채용 시 자주 하는 질문은 무엇인가요?
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	연구를 진행할 때는 자기 주도적으로 업무를 수행하는 능력이 필요한데, 지원자가 직업에 어떤 의미를 부여하는가에 따라 업무에 임하는 태도가 달라진다고 생각합니다. 그래서 직업관에 관한 질문을 합니다. 그리고 조직의 분위기에 적응하고 원활한 커뮤니케이션하는 것이 중요하므로 면접에 임하는 지원자의 태도나 말투도 눈여겨보고 있습니다.

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		스마트제어계측의 사업 비전을 말씀해 주세요.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	기존의 안전진단 장비는 고가이면서 해외 제조사에 대한 의존도가 매우 높았습니다. 따라서 지속적인 유지 관리와 중장기적인 계측 및 운영에 어려움이 많았습니다. 스마트제어계측이 자체적인 IoT 기술력을 통해 개발 중인 안전진단 장비는 강인성, 경제성, 가용성, 기술성 측면에서 기존 장비의 단점을 보완할 수 있어 국내 안전진단 장비 시장의 새로운 패러다임을 만들어갈 수 있으리라 기대합니다.

&nbsp;

	
		같은 직무에 관심 있는 취업준비생들에게 조언 부탁드립니다.
	

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
	앞으로 건설 분야에서는 강화된 안전 기준을 충족하는 것이 중요한 화두가 될 것입니다. 안전에는 시설물의 안전과 사용자의 안전 모두가 포함되는데, 이를 위해서는 시설물과 사람 사이의 소통 및 정보공유, 상황판단, 대응까지의 모든 프로세스가 유기적으로 운영되어야 합니다. 그런 점에서 앞으로 계측 기반의 실시간 모니터링 및 안전진단 기술이 크게 주목받으리라 생각합니다. 미래지향적인 건설 계측 전문가에 도전해 보실 역량 있는 여러분을 기다리겠습니다.

&nbsp;
&gt;&gt;
	<a style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;" href="https://www.jobkorea.co.kr/Recruit/Co_Read/C/smartcs001" target="_blank">스마트제어계측 기업정보 보러가기</a>

&gt;&gt;&nbsp;<a href="https://www.jobkorea.co.kr/recruit/joblist?menucode=duty&amp;duty=1000118" target="_blank" style="color: rgb(0, 102, 204); text-decoration: underline; padding-top: 10px;">지금 채용 중인 연구 직무 보러가기</a>
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스마트제어계측 부설연구소에서 다양한 안전진단 기술을 개발하는 전준용 부장에게 기업과 직무에 관한 이야기를 들어보았다.

IoT 기술을 활용한 건설 안전진단 장비 개발

인천공항에 도착해서 궁금한 사항이 있다면 가장 먼저 물음표 표지판을 따라 안내데스크를 찾는다. 만능 해결사인 안내데스크 직원은 고객의 요구 사항을 빠르게 해결할 뿐 아니라 비행기의 출발 및 도착, 공항 시설 안내 등 다양한 업무를 한다. 결항이나 지연 등으로 힘들 때도 있지만 보람과 기쁨도 크다고 말하는 이명리 대리를 만나 자세한 이야기를 들었다.


<p style="margin: auto; width: 250px; text-align: center; color: rgb(187, 187, 187); letter-spacing: 0px; padding-top: 14px; font-size: 17px; border-top-color: rgb(229, 229, 229); border-top-width: 1px; border-top-style: solid;">
 Incheon Airport Operation Services

<p style="margin: auto; width: 300px; text-align: center; color: rgb(51, 51, 51); padding-bottom: 23px; font-size: 17px; border-bottom-color: rgb(229, 229, 229); border-bottom-width: 1px; border-bottom-style: solid;">
 
 여객터미널운영
 
 이명리 대리 
 

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/7/2019718165150_SEU.jpg" title="2019718165150_SEU.jpg"> 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 안녕하세요! 간단한 본인 소개 부탁드립니다.


<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
안녕하세요 인천공항운영서비스㈜ 여객터미널 운영 안내데스트에서 근무 중인 이명리입니다. 인천국제공항을 이용하는 승객들 가장 가까운 곳에서 여러가지 안내 서비스를 제공해 드리고 있습니다.



&#160;

 안내데스크에서는 구체적으로 어떤 업무를 담당하나요?


<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
주로 항공기 출발 및 도착편, 공항 시설 안내를 하며 외국인 통역서비스, 교통약자를 위한 휠체어 및 유모차 대여 서비스, 유실물 접수, 미아를 찾는 방송 신청 등 다양한 업무를 병행하고 있습니다. 아울러 공항 이용객들의 불편사항을 접수하여 보다 나은 공항이 될 수 있도록 상위 기관에 전파, 비상상황 발생 시 빠르게 현장을 보고하여 이용객들이 안전하게 대피할 수 있도록 안내하는 업무를 맡고 있습니다.


&#160;

 파트원 관리에도 힘쓰신다고 들었어요.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
파트원들의 스케줄 관리, 안내데스크 내 시설물 관리 및 현장지원, 직원들의 서비스교육을 포함한 각종 교육도 담당합니다. 또한 현장에서 특이사항이 발생할 경우, 상황 확인 후 현장관리자에게 보고하여 안내데스크 내 질서 유지 및 민원인 상담 업무도 병행하고 있습니다.




 Interview 01


 
 팀원 관리와 고객 응대를함께하는 전문 서비스인
 

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/7/201971816526_SEU.jpg" title="201971816526_SEU.jpg"> 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 출근해서 퇴근할 때까지 대략적인 하루 일과를 소개해주세요!

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
출근히면 가장 먼저, 전달 사항 및 특이사항을 파악하여 직원들에게 브리핑 하는 시간을 가집니다. 브리핑 후, 팀원들의 스케줄 정리 및 운항 정보를 확인한 다음, 안내데스크 현장에서 고객 응대 및 민원처리를 합니다. 팀원들과 업무 중 발생한 특이사항을 공유하고 업무보고 후 퇴근하는 것이 하루 일과입니다.


&#160;

 서비스 마인드 외에 업무에 필요한 역량은 무엇인가요? 

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
인천공항의 빠르고 정확한 정보 파악이 중요합니다. 어제까지 있었던 식당이 내부 공사로 없어지거나 면세점에 입점하는 브랜드들이 자주 바뀌기 때문에 수시로 공항을 둘러보면서 정보를 업데이트하여 승객들이 불편함이 없도록 정확하게 안내를 하는 것이 중요하다고 생각합니다.



&#160;

 민원을 원만하게 처리하는 노하우가 있을까요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
대부분 공항 이용에 불편을 느껴 민원을 제기하시는 분들이 많기 때문에 최대한 경청하며 공감해드리고, 불편을 해결할 수 있는 방법을 찾아 안내 드려 대부분의 민원을 원만하게 해결 할 수 있었습니다.




 Interview 02


 
 힘들지만보람도 큰 직무
 

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/7/2019718165220_SEU.jpg" title="2019718165220_SEU.jpg"> 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 서비스 직무를 선택하게 된 계기가 있나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
대만에서 대학을 다녀서 중국어에 자신 있었고, 중국어를 활용할 수 있는 직업을 찾다가 당시 인천공항에서 근무하고 있는 언니를 통해 공항 지상직 업무를 알게 되었습니다. 안내 서비스분야에 매력을 느껴 지금의 인천공항운영서비스㈜ 여객서비스 운영 안내데스크 파트에서 12년째 근무하고 있습니다.



&#160;

 가장 기억에 남는 에피소드는 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
2017년 12월 25일 크리스마스날이 가장 기억에 남습니다. 크리스마스 성수기에 엄청난 승객이 몰린데다 눈까지 펑펑내려 항공기 결항과 지연이 정말 많았고 출발 승객 대기 줄이 어마어마해서 해도 해도 끝나지 않을 것 같은 느낌이었습니다. 그날은 승객이 너무 많아 행정 업무를 하는 사무실 직원, 비번이었던 직원들까지 공항에 출근하여 쉬는 시간, 쉬는 날까지 반납하고 전 직원이 총출동하여 도와줘서 정말 고마웠어요. 근무하면서 힘들었지만 가장 감동적이고 따뜻한 날로 기억에 남습니다.



&#160;

 직업병도 있을 것 같아요.

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
승객이 오면 서서 안내를 해야 하는데, 끊임없이 승객이 오다 보니 많은 시간 동안 서서 근무를 하게 됩니다. 그래서 하지정맥류, 족저근막염 같은 다리 관련 직업병이 있어요. 건강을 위해 쉬는 날에는 필라테스를 하며 다리 근육을 풀어주기 위해 노력합니다. 해외 안내데스크를 꼭 찾아보는 것도 습관이 됐는데요. 해외 공항을 가게 되면 꼭 해당 공항 안내데스크를 방문하여 장단점을 비교하는 직업병이 생겼답니다.




 Interview 03


 
 직원의 힐링과복지를 위해&#160;힘쓰는인천공항운영서비스(주)
<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/7/2019718165822_SEU.jpg" title="2019718165822_SEU.jpg"> 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 스트레스 관리를 위해 회사에서 지원하는 프로그램이 있나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
매주 수요일 힐링 프로그램이 있습니다. 요가, 꽃꽂이, 공예 등 매주 다른 프로그램에 무료로 참여할 수 있어서 평상시 해보지 못한 분야를 경험해 볼 수 있어 좋습니다. 지난번에는 동료들과 가랜드(천장을 꾸며주는 파티 소품) 만들기에 참여해서 만든 가랜드를 집 현관문에 걸어 두었답니다.


&#160;

 가장 좋아하는 복지 제도는 무엇인가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
얼마 전에 생긴 복지 포인트가 가장 마음에 듭니다! 복지몰에서 구매할 수도 있지만 오프라인에서도 카드로 결제하면 포인트 차감으로 연동되어 원하는 것들을 살 수 있어 매우 만족합니다.



&#160;

 실제 근무 분위기는 어떤가요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
인천공항운영서비스(주)는 직원들과의 소통을 굉장히 중시합니다. 서로 배려하며 수평적인 조직분위기로 근무하고 있습니다.






 Interview 04


 
 영어 외에 다른외국어 능력이 있다면 플러스! 
 

<img src="http://img.jobkorea.co.kr/images/ContentsManagement/SmartEditor/2019/7/2019718165831_SEU.jpg" title="2019718165831_SEU.jpg"> 
 (사진=잡코리아)

&#160;

 입사 전 어떤 준비를 하면 도움이 될까요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
안내데스크는 서비스가 주된 업무기 때문에 서비스 업종의 아르바이트 경험이 있다면 도움이 많이 될 것 같습니다. 상황 대처 능력이나 고객 응대 방법을 터득할 수 있는 기회기도 하고요. 그리고 최근 입사한 친구들을 보면, 영어 외에 다른 외국어를 할 줄 아는 친구들이 많습니다. 인천국제공항에는 전세계 사람들이 방문하므로 영어 이외 다른 외국어를 할 수 있으면, 매우 큰 장점이 될 것 같습니다.


&#160;

 외국어 능력도 필요할 것 같은데, 어떻게 준비했나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
부모님의 영향으로 어릴 때부터 자연스럽게 중국어를 접하였고, 대만으로 대학을 가면서 중국어 능력을 향상시킬 수 있었습니다. 인천국제공항 안내데스크에서 근무하려면 외국어 능력은 필수입니다. 안내데스크 직원 모두가 영어 외에도 여러 외국어에 능통합니다.




&#160;

 서류와 면접에서 어떤 점을 어필하였나요?

<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
서류 합격 후 인성 검사가 있습니다. 161문항에 일관된 답변으로 솔직하게 작성하는 것이 도움이 됐다고 생각합니다. 면접에서는 중국어 실력을 중점적으로 어필하였는데요. 실제로 외국인 승객이 많기 때문에 외국어 실력과 자신감을 중요하게 평가하는 것 같습니다.


&#160;

 마지막으로 인천공항운영서비스(주) 여객서비스 운영 분야에 입사를 희망하는 친구들을 위해 응원 한마디 부탁 드립니다.


<p style="text-align: justify; color: rgb(102, 102, 102); line-height: 30px; padding-left: 17px; font-size: 17px; margin-top: 15px; border-left-color: rgb(221, 221, 221); border-left-width: 4px; border-left-style: solid;">
접점에서 고객을 응대하다 보면 도움을 드릴 수 있어 매우 보람되고 기쁜 일이 많지만, 힘들 때도 있습니다. 그럴 때 스트레스를 해소할 수 있는 본인만의 방법을 알아두는 것이 좋을 것 같습니다. 인천공항운영서비스(주)에 입사하여 같이 근무하게 될 날을 기대하겠습니다. 파이팅!

결항이나 지연 등으로 힘들 때도 있지만 보람과 기쁨도 크다고 말하는 이명리 대리를 만나 자세한 이야기를 들었다.

공항에서 궁금한 건 뭐든지 물어보세요!

아이투맥스 서비스본부 DMS팀 박유나 컨설턴트