알바하다가 아파서 퇴사요청했는데 인수인계를

Question

체인점 사내카페에서 평일 새벽5-오전11시까지
5월동안 일을 하다가
아파서 조퇴 후 병원에서 검사 후 치료중입니다
월요일까지 나아질 것 같지않아서 조심스럽게 퇴사 요청을 한 상황입니다
다만 매니저님께서 알겠다고 하셨는데
인수인계가 가능하냐고
빨리 대체자를 구하시겠다고 하시는데
인수인계를 제가 꼭 해야하나요?
아파서 출근이 불가한 상황이라 퇴사 요청한건데..아이러니하네요

청소년청년근로권익센 · Accepted Answer

회사와 퇴사일에 대한 합의가 완료되었다면 퇴사일에 퇴사 효력이 발생합니다.
아직 퇴사일에 대한 합의가 완료되지 않은 상황이라면 명확한 퇴사일에 대한 합의를 먼저 하시는 것을 권장드립니다.
또한 근로기준법상 퇴사하는 근로자에게 인수인계 의무가 있지는 않습니다.

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