안녕하세요 .
다름이 아니라 처음 알바로 고용이 되어서 내일 근로계약서를 작성할것 같은데 질문이 있어 남깁니다. 사장님께서 6개월에서 장기 근로자는 20시간이상 계약을 하고 주휴수당을 받고, 아닌 사람들은 주 4일이라 16시간인데 14시간 일한것 처럼? 해서 초과한 2시간 등을 1.5배 정도로 준다고 이야기했는데, 주휴수당은 무조건 15시간 이상 일하면 받을수 있는것 아닌가요? 사장님께 뭐라고 말씀드려야할까요?

저도 복학 예정이라, 6개월 이상 일은 못할것 같은데 그럼 주휴 안주시고 16시간 일한다음에 14시간 일한것처럼 취급하고 , 2시간을 1.5배로 준다는걸 하는게 맞나요?
근로 계약서 작성시 뭐라고 말씀드려야할까요
20시간 이상 일하고 주휴 달라고 해야할까요

또한 세금 3.3프로 떼가는건 나중에 돌려받을수 있는것 맞나요?

그리고 4시간 반 일한다고 하면, 30분은 휴게시간이 아닐경우는 휴게시간을 달라고 해야하나요? 4시간 반 일한다고 말씀해주셨는데, 휴게시간 언급은 없었어서요. 이것도 법적 문제 되나요

가게에 고등학생들도 일하고 있어서, 걱정이 되네요.
임금 제때 안주는 사장일까봐요.