매니저로 일8시간 근무

Question

매니저로 월급 2,200,000에 계약했습니다.
평일 월~금 8시간씩 근무조건

4월 21일 교육 3시간 근무
22일 23일 8시간씩 근무
24일 휴무
25일부터 5월 17일까지 8시간씩 근무했습니다.
휴게시간은 따로 없었구요 
5월 1일 노동절도 1인근무했습니다.
5인 이상 매장이구요
근데 18일 당일 해고통보 받고 해고 당했습니다.

급여가 1,539,990원이 입금됬는데 맞는건가요?

청소년청년근로권익센 · Accepted Answer

4월21일부터 근무하여 5월17일까지 근무로 일할계산 금액을 받으신것으로 보입니다. 월급 220에 주40시간근무시 최저시급 적용 대략 10,320원으로 보입니다. 4월달 대략 21일3시간 22일부터 근무, 5월은 17일까지 근무면 적어도 27일치는 주어야할것입니다. 하지만 150만원이 입금되었다는것을 보면 세금을 떼더라도 그보다는 적게 지급이된것으로 보입니다. 세전으론 190만원은 받아야하며 세후로도 170~180만원이 예상됩니다. 현재받은것이 끝이면 임금체불로 보입니다.