급구알바생 똑똑하게 구하는 방법!
- 알바식구들 그룹채팅 3
- 알바생 A: 사장님 저 내일부터 못 나갈 것 같아요. 죄송해요!!ㅠㅠ
- 알바생 B: 사장님 저 명절에 할머니댁 가야되서 출근하기 힘들 것 같습니다. ㅠㅠ
- 사장님: 하... 알바생 빨리 구하는 방법 어디 없을까~
"사장님, 알바생의 마음을 읽어보세요."
<알바생 4,711명을 대상으로, 실제 아르바이트를 선택할 때
고려하는 조건에 대해 조사한 결과>
- 아르바이트를 선택할 때 고려하는 조건은?
- 1위: 30.6% 시급
- 21.2% 근무환경
- 11.5% 근무지의 위치와 거리
- 11.1% 하는 일의 종류
- 10.8% 사장님의 성향 및 인성
- 기타
※2017년 8월 7일 알바생 4,711명 대상 조사
자료제공 : 알바몬
최저 시급은 꼭 지켜주세요
최저임금 제도는 우리의 약속입니다.
2022년 개정된 최저 시급을 알고 계신가요?
우리 근무환경을 말할 것? 같으면!
근로계약서를 작성한 기업!
말하자면~ 안심알바에 선정된 기업!
‘근로계약서’ 와 ‘안심알바’ 를 통하여 알바 구직자에게 근무환경을 마음껏 어필해 보세요!
근로계약서
근로계약서를 작성하시면, 알바 공고에 마크가 표시되어 정직한 기업이라는 신뢰감을 주어, 더 많은 알바 구직자들이 지원하게됩니다.
안심알바
근로계약서 작성, 사회보험에 가입,기업인증 중 한 개라도 해당되는 기업은 알바 구직자가 안심하고 지원할 수 있는 기업이라 판단! ‘안심알바’ 만 모아놓은 ‘안심알바 채용관’ 에 공고를 노출 할 수 있습니다.